【法人営業×上場企業】転職・求人情報

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【ＪＡＳＤＡＱ上場】世界的アニメを取り扱い、幅広いアニメーションビジネスを展開する企業です。

管理戸数増加のための募集です。

お客様と精通していることと、当社のLumada事業におけるDX事業を組み合わせ、新しい金融サービスを世の中に提供する社会意義に貢献し、自分の考え、思いでお客様と自社を動かしていく事が仕事の醍醐味です。

・成長マーケットにおいて、権限・裁量を伴って業務遂行に携わる経験 ・BtoB×プラットフォーム×SaaSビジネスとしてのチャレンジングな顧客リレーションシップ手法の考案・検証 ・BtoBにおける提供価値・体験価値のデザイン（＝既存の枠に囚われないCRM領域のチャレンジとノウハウ） ※参考：他社サービスの導入事例記事ですが、当ポジションでの取り組みの一部が紹介されております https://cxclip.karte.io/interview/kaipoke/

★通販物流業界のリーディングカンパニー★大手通販企業や有名人のEC企業など270社以上と取引。通販物流代行業界NO.1! ■10期連続増収継続中！受注から物流の総合支援、物流コンサルティングを行う企業。

1990年設立。独立系システムインテグレーターとして、ITサービスを提供 ・金融/保険、メディア/広告、製造/ヘルスケア、情報通信等と取引を実施 ・「マイクロソフトジャパンパートナー オブ ザ イヤー」を9年連続で受賞 ・在宅勤務/フレックスタイム制度等の取組みを実施。WLBを重視した環境

【60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持できる）】 60歳以降の独自の（年収水準が下がる）処遇体系を廃止し、60歳までの職員と同じ処遇体系に統一することで、 他社で高度な専門性を培った方に同社を選んでいただけると考えております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。 有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、 しっかりと休みを取ることができます。 子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。

◎2018年9月期経常利益率7.1％、自己資本比率63.5％を誇る東証プライム上場の技術系貿易商社 ◎日系大手完成車メーカーを中心に優位性を樹立 ◎三洋貿易の主力事業部門 ◎完成車メーカーの新車発売（モデルチェンジ）にも関わるやりがいの大きな業務 ◎海外～日本のサプライヤーを繋ぐ架け橋として、グローバルに活躍するビジネスパーソンとして成長

◎2018年9月期経常利益率7.1％、自己資本比率63.5％を誇る東証一部上場の技術系貿易商社 ◎日系大手完成車メーカーを中心に優位性を樹立 ◎三洋貿易の主力事業部門 ◎完成車メーカーの新車発売（モデルチェンジ）にも関わるやりがいの大きな業務 ◎海外～日本のサプライヤーを繋ぐ架け橋として、グローバルに活躍するビジネスパーソンとして成長

■キャリアプラン 1~3年でPMMになることを目指していただきます 　・成長マーケットにおいて、権限・裁量を伴って業務遂行に携わる経験 　・BtoB×プラットフォーム×SaaSビジネスとしての知見の吸収 　・BtoBにおける提供価値・体験価値のデザイン（＝既存の枠に囚われないCRM領域のチャレンジとノウハウ）

・日本のビジネスパーソンの学習文化を大きく変えることができる。 ・SaaSビジネスのカスタマーサクセスの組織立ち上げができる。 ・大手企業の中でイノベーションを起こすことができる。 ・海外企業とのアライアンスを通じ、国際感覚を身につけることができる。

ご存じのとおり、ここ数年における金融業界の変化はすさまじく、AIやフィンテック、ブロックチェーンというワードを耳にすることも増えたのではないでしょうか。 　私たちの仕事は、そうした世の中の変化に対して常にアンテナを張り、マーケットの一歩先をいく提案をしていくことです。数年にもおよぶ大規模なプロジェクトを動かすことも多く、それだけに社会に与えるインパクトは絶大です。 　お客様と精通していることと、当社のLumada事業におけるDX事業を組み合わせ、新しい金融サービスを世の中に提供する社会意義に貢献し、自分の考え、思いでお客様と自社を動かしていく事が仕事の醍醐味です。

将来的に仕入れ部門のリーダーや、教育担当もご担当いただける方を募集しております。

【60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持できる）】 60歳以降の独自の（年収水準が下がる）処遇体系を廃止し、60歳までの職員と同じ処遇体系に統一することで、 他社で高度な専門性を培った方に同社を選んでいただけると考えております。 充実した休暇制度があるのも同社の特長です。 有給はもちろん、四半期に一度の「ホームホリデー」、「時間単位有給休暇」、「ボランティア休暇」など、 しっかりと休みを取ることができます。 子どもが一人生まれるごとに100万円が支給されるなど子育てに関する制度も大きな魅力です。

◎東証一部上場 ◎営業利益率約10%・自己資本比率約70% ◎自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系企業