【施工管理(S・RC・SRC)】転職・求人情報

【◇平均勤続年数約20年！長く働くが実現できる企業】 家族手当（配偶者：月１０，000円、子ども一人につき：月５，００円 ）、住宅手当（首都圏：月4万円まで、大阪・名古屋・福岡：月3万5000円、持家のみ：月4万円 ※通勤圏のみ） ※その他エリアによるなど福利厚生が充実しており、現場の声を重視し、施工管理担当者の提案に耳を傾けるだけでなく、上下関係なく意見を発信できる風通しの良い就業環境を実現しています。その結果平均勤続年数約20年、中途入社の定着率9割以上と長く働く環境が同社にはあります。

転勤なし、残業20時間程度、土日祝休みでライフワークバランスを整えられます。

転勤なし、残業20時間程度、土日祝休みでライフワークバランスを整えられます。

転勤なし、残業20時間程度、土日祝休みでライフワークバランスを整えられます。

三井不動産グループの安定基盤のもと、グループ外の案件も多く幅広い案件に携われます。 離職率も低く、長く働ける環境が整っています。

・土日祝休みの完全週休二日制で年間休日123日、残業時間は20時間程度とライフワークバランスを充実させることが可能です。年末年始やお盆など空港混雑時期は工事をストップするため長期連休を取得可能となります。 ・在宅勤務も週2回まで取り入れており、事務作業などは自宅で行っていただく事が可能です。

・創業11年で売上高220億円・経常利益18億円、創業以来連続増収増益。 ・ホワイト企業認定 最高ランク 『プラチナ』取得！2022年から3年連続で認定。 ・評価制度については、年齢は関係なく、業績目標及び役割に対しての行動目標の達成度合を評価する「ミッショングレード制」を採用。高い成果を出した社員に対して報酬、待遇によって還元します。実績が評価される社風です。 ・積極的にチャレンジできる環境のため、より大きな広い裁量をもって仕事がしたい！年功序列を打破したい！効率化や業務改善を積極的に行いたい！という想いをお持ちの方は、やりがいを持って仕事ができます。

・創業11年で売上高220億円・経常利益18億円、創業以来連続増収増益。 ・ホワイト企業認定 最高ランク 『プラチナ』取得！2022年から3年連続で認定。 ・評価制度については、年齢は関係なく、業績目標及び役割に対しての行動目標の達成度合を評価する「ミッショングレード制」を採用。高い成果を出した社員に対して報酬、待遇によって還元します。実績が評価される社風です。 ・積極的にチャレンジできる環境のため、より大きな広い裁量をもって仕事がしたい！年功序列を打破したい！効率化や業務改善を積極的に行いたい！という想いをお持ちの方は、やりがいを持って仕事ができます。

有給休暇では年5日取得必須＆5万円の手当支給があり、土日と合わせた９連休も推奨しています。このように年間休日120日以上でワークライフバランス◎です。

◆製鉄プラントのリーディングカンパニー4社(ＪＦＥエンジニアリング、住友重機械工業、日立造船、川崎重工業)が統合 して出来た製鉄プラントメーカー。世界最高水準の技術力を有する企業が技術継承･育成を視野に積極採用中。

◆製鉄プラントのリーディングカンパニー4社(ＪＦＥエンジニアリング、住友重機械工業、日立造船、川崎重工業)が統合 して出来た製鉄プラントメーカー。世界最高水準の技術力を有する企業が技術継承･育成を視野に積極採用中。

フレックスあり。年功序列な風土・評価ではなく、がんばった分だけ評価されます。都市創造事業部では、近年、ビルや集合住宅ーションから企画・プランニング、設計・施工、リーシング・販売まで、幅広く対応可能な体制を構築。規模の大小を問わず、リノベーションを軸としたストック活用プロジェクトをリードすることが可能です。 大手企業との資本提携により今後も案件の幅を広げ、年間150％の成長を目指しております。

＊中途も新卒も垣根なく平等に評価されるのが当社の特徴！ ＊社歴に左右されない給与体系を整えています◎ ＊実力をしっかり見てポジションを用意！中途入社から所長クラスになった方も数多くいます★ ＊会社としても技術やビジネススキルの研修、資格支援などで、ステップアップをしっかりサポート！ ＊今までの経験を活かしながら、能力を伸ばせる環境です

＊中途も新卒も垣根なく平等に評価されるのが当社の特徴！ ＊社歴に左右されない給与体系を整えています◎ ＊実力をしっかり見てポジションを用意！中途入社から所長クラスになった方も数多くいます★ ＊会社としても技術やビジネススキルの研修、資格支援などで、ステップアップをしっかりサポート！ ＊今までの経験を活かしながら、能力を伸ばせる環境です

■創業170年以上のマンション大規模改修の老舗企業／マンション大規模修繕では元請工事高全国トップ10 ■業績安定／関係企業との連携を図り顧客との折衝スキルを磨き伸ばしながら安心安全の住まいを提供

◇充実した研修制度で成長できる： 年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ◇長期的に働ける環境： 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。土日出勤の場合も代休を取得いただきます。

・低価格・短工期・高品質でシステム建築事業を展開する当社は、ロードサイドなど至るところで利用され業界２位のシェアを誇ります。 ・建設業界でありながら、転勤や長期出張もなく年間休日は132日と福利厚生制度も充実しておりワークライフバランスの実現が可能です。

■創業80年以上。東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業。 ■入居率99％以上を誇るデザインアパートをはじめ、木造1,000棟以上、RC造500棟以上の建築実績があります。 ■東武東上線沿いのエリアに根差し、賃貸仲介会社を運営。ファミリーから単身者向けの物件を扱っています。 ■グループ内で住宅の施工から賃貸・売買仲介、物件管理、リフォームまで、一貫したサービスを提供しております。 ■働きやすい環境で勤続年数の長い社員も多く、腰を据えて長期的にキャリアを積むことが出来ます。

・低価格・短工期・高品質でシステム建築を展開する当社は災害復興住宅の提供等で災害大国日本に大きく貢献しています。 ・ロードサイドの店舗開発等や建設現場での現場事務所レンタル等で事業拡大しており、施工管理職を募集しています。

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