- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【募集背景】
私たちは「デジタル・テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域におけるメディアプラットフォームビジネスを中心にサービスを展…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【募集背景】
現在、介護領域特化のプラットフォームから、ヘルスケア領域全体を網羅するSaaS型プラットフォームへと進化を遂げる重要な局面にあります。この戦略的転換期において、プロダクト戦略の立案から実…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【CBO（Chief Branding Officer)のミッション】
CBO（Chief Branding Officer)は、企業の経営幹部（CxO）として、企業の最も重要な無形資産である「ブラン…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【募集背景】
この度、デジタルトランスフォーメーションを加速し、データドリブン経営を実現するため、CDO（Chief Digital Officer）を新設することになりました。当社は介護領域における…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【募集背景】
営業戦略のエキスパートとして、クーリエの成長フェーズに合わせた戦略立案と実行を担う営業のリーダーを求めています。業界トップクラスのプラットフォームを基盤に、BtoBビジネスの拡大とSaa…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
■業務内容
●UXリサーチ・研究
・市場動向やVOC調査の結果から課題を導出、オポチュニティの定義
・人間工学または心理学視点からのユーザー研究
●UXコンセプト開発
・クルマのデジタル化を捉えた…
株式会社デンソー
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【CEO室PJリーダーのミッション】
CEOの右腕として、全社横断的な最重要課題や特命プロジェクトをリードし、戦略の策定から実行までを一貫して推進。当社の非連続な成長を実現する中核を担います。
…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【募集背景】
私たちは「テクノロジーによって新しい価値を創造し、一人ひとりのより良い未来をつくる」というミッションのもと、介護領域でプラットフォームビジネスを展開しています。2011年にローンチした…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
【募集背景】
2011年の創業以来、介護領域における社会課題と向き合い、業界トップクラスのデジタルプラットフォームを展開してきました。 創業から15年目を迎えた今、これまでの単独のマッチング事業から、…
株式会社クーリエ
この求人のポイント
■キャリアパスイメージ
【入社〜1年】：理解と信頼の構築
・既存の経営計画ローリングプロセスや人員計画の流れを理解
・会議体の設計意図や意思決定構造を把握
・各事業ラインとの関係構築
・小さな改善提案…
三井金属ユアソフト株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【業務内容】
DXコンサルタント(公共・準公共領域)
●公共向けDX戦略策定、DX推進支援、CIO補佐業務などのプロジェクトの推進
●準公共領域(観光、農業、スポーツ等)におけるサービス開発、導入支援…
株式会社オプテージ
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【業務内容】
●法人向けソリューション事業の売上拡大に向け、新規事業（セキュリティやAI関連）のサービス企画を担当してもらいます。
マーケティングや市場分析により外部環境を的確に捉え、自社リソースに限…
株式会社オプテージ
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
ネットワーク関連サービス（インターネット、VPN、専用線、電話、宅内ソリューションなど）のサービス企画業務を担当いただきます。
＜主な業務＞
■新規サービスの企画立案
・マーケティング、データ…
株式会社オプテージ
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
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- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
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- 一部在宅勤務
●今後、市場成長が期待され、当社が注力するデーターセンター事業において、当社事業の柱となるよう事業戦略・営業戦略を策定し、実行する業務です。当社のエグゼクティブや社内の営業部門、技術部門と調整を行いな…
株式会社オプテージ
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【業務内容】
■モバイル事業者（携帯電話事業者）向けインフラシェアリングサービスの企画・開発から、モバイル事業者への提案・折衝をはじめ、市場投入～投入後のフォローまで、インフラシェアリングビジネスの立…
株式会社オプテージ
この求人のポイント
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【業務内容】
通信市場（FTTH）の事業環境や競合動向、顧客動向、当社の取り組み評価等を踏まえ、次なる事業の柱となる新事業、新サービスの企画・開発を検討する業務を担当いただきます。
・事業戦略の…
株式会社オプテージ
この求人のポイント
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
mineoBIZ事業における事業戦略設計およびブランド認知活動、新規サービス企画業務を担当いただきます。
■対象顧客；海外、日本全国
■業務内容；
・事業戦略（短期ー中期）の設計
・ブランド戦…
株式会社オプテージ
この求人のポイント
【事業概要】
カウンターワークスは、商業不動産業界のDXを推進する2つの事業を展開しています。
■プラットフォーム事業「ショップカウンター」
日本最大級の商業不動産マッチングプラットフォーム。累計8…
株式会社ＣＯＵＮＴＥＲ ＷＯＲＫＳ
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- 上場企業
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- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
■経営企画
急成長フェーズを牽引する「戦略チーム」強化のための募集です
当社は、IR（Investor Relations）×ITという独自のビジネスモデルを基盤に、9期連続増収（5年平均成長率20.…
株式会社ウィルズ
この求人のポイント
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- ベンチャー企業
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ポジション：社長直下｜構想を契約に変える地域エネルギー事業企画コンサルタント募集
▼具体的な業務内容
① 構想の事業化（構想 → 制度化 → 契約化）
・企画のブレストや戦略の議論を起点に、構想を実…
株式会社まち未来製作所
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