- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
【事業・組織構成の概要】
2025年10月に新設した組織。BluStellarビジネス統括部門のコーポレートトランスフォーメーション(CoX)推進Gのメンバーとして、NECの企業変革を核に顧客経営層へ…
日本電気株式会社
この求人のポイント
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
【事業・組織構成の概要】
業界を代表するクライアント企業でのコンサルティング実績やNECの持つデジタルテクノロジーを強みとしてコンサルテーションを遂行している組織です。
【職務内容】
<主な顧客>
…
日本電気株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
【事業・組織構成の概要】
当社のコンサルティング事業部の中でも、戦略立案を担う中核部門での募集です。
DX戦略・CX戦略・IT構想策定・業務改革・PMO支援など、多様なテーマのプロジェクトをリードし、…
日本電気株式会社
この求人のポイント
学校法人グループのNZ 現地法人が運営す国際大学において、
メンバーシップ総会及び理事会が決定した経営方針・事業計画に基づいて、
大学全体をマネジメントする管理職(運営統括責任者)を新たに採用します。…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
【組織ビジョン】
パーパスを基軸とし、全社ビジョン実現のための全社経営戦略を実行し、持続的な企業価値向上を実現する
【配属先ミッション】
事業ポートフォリオの組み換えとプログラマティックM&Aにより…
三井金属株式会社
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【雇用元】株式会社京樽
【部門の役割】
経営企画部は、売上・利益最大化のための施策の企画や各店舗の運営サポートを担っております。
具体的には、
・販促や各種PJに対する効果測定、課題抽出、改善策の…
株式会社FOOD&LIFE COMPANIES
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- 上場企業
- グローバル企業
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- 女性が活躍
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- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【職務内容】
・既存技術/最新技術を活用し、これまで未活用だったデータを活用させる新規デジタルビジネスの立上げ、新規ソリューション・サービス企画
・主に金融業界向けソリューション・サービスの企画・営業…
株式会社NTTデータ
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【事業・組織構成の概要】
製品開発プロセス改革の企画から実行までを一貫して遂行するコンサルタント集団です。コンサルタントは、NECの新卒社員だけでなく、メーカーやITベンダー出身者で構成されています。…
日本電気株式会社
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