【大阪府×システムエンジニア（Web系・オープン系・パッケージ開発）×第二新卒歓迎】転職・求人情報

エンジニア未経験者歓迎です。エンジニアに興味があり自己学習を進めている方、多少かじったことがある方、これからエンジニアとしてのキャリアを築きたい方には、丁寧な研修教育の下で基本から身に付けることができます。　 【実勤務地】大阪府/大阪市/北区中之島2-2-2

■案件の質が高く、案件が途切れない ･･･大手金融機関や物流企業など直契約、もしくは大手開発ベンダーとの契約となり、基盤が安定しています。また、案件ごと受けているため、プロジェクトが完了すれば実績として評価してもらいやすく、顧客の信頼を獲得しております。結果、案件が途切れない関係構築ができております。 ■昇給しやすい仕組み ･･･技術と経験を考慮し、努力した分は給与でしっかり還元いたします。案件ごとで受注、アサインのため、ご自身の希望するキャリアアップ、スキルアップが図れます。 例）開発1年経験⇒半年現場で開発参加後、要件定義を担当。

手厚い福利厚生（独身寮・住宅手当、財形、有給休暇24日、充実した教育制度等） 外部評価「えるぼし」「くるみん」「健康経営優良企業」「仕事と介護を両立できる職場環境」などを認定 女性活躍の推進（役職者比率：主任以上40％） 残業21.8h/月平均（テレワーク・在宅勤務の推進・サテライトオフィスの整備） 自己都合退職率1.4％

・

手厚い福利厚生（独身寮・住宅手当、財形、有給休暇24日、充実した教育制度等） 外部評価「えるぼし」「くるみん」「健康経営優良企業」「仕事と介護を両立できる職場環境」などを認定 女性活躍の推進（役職者比率：主任以上40％） 残業21.8h/月平均（テレワーク・在宅勤務の推進・サテライトオフィスの整備） 自己都合退職率1.4％

・大手会社としての安定性がある一方、意思決定が早く、ボトムアップもできる自由な風土です。 ・社員定着率96％以上。評価制度や研修制度が充実しており、働き方改革や、育児と仕事の両立に前向きな企業です。 ・国内導入シェアNO1のソフトを保有しており、今後も新商品開発やSI案件の拡大も展望しています。

・大手会社としての安定性がある一方、意思決定が早く、ボトムアップもできる自由な風土です。 ・社員定着率96％以上。評価制度や研修制度が充実しており、働き方改革や、育児と仕事の両立に前向きな企業です。 ・国内導入シェアNO1のソフトを保有しており、今後も新商品開発やSI案件の拡大も展望しています。

・創業25年を迎えた当社の基盤を元に、安心して長く働ける土壌が魅力 ・研修は、ITに関する概念や知識だけではなく、ビジネス思考を取り入れ、エンジニアとして働くことにフォーカスした実戦型研修カリキュラムを実施 ・どのプロジェクトにおいても、残業月平均20時間以下をキープ ・ワークスアイディの運営する「データサイエンティスト養成講座」は、経済産業省が推進する第四次産業革命スキル習得講座（Reスキル講座）として認定されています ・希望勤務地への配属100％

・創業25年を迎えた当社の基盤を元に、安心して長く働ける土壌が魅力 ・研修は、ITに関する概念や知識だけではなく、ビジネス思考を取り入れ、エンジニアとして働くことにフォーカスした実戦型研修カリキュラムを実施 ・どのプロジェクトにおいても、残業月平均20時間以下をキープ ・ワークスアイディの運営する「データサイエンティスト養成講座」は、経済産業省が推進する第四次産業革命スキル習得講座（Reスキル講座）として認定されています ・希望勤務地への配属100％

自社製品（グループウェア）の「開発マネージャー」として携わっていただきます！ フルリモートできます！女性管理職も大活躍中！自由度が高い社風！評価制度も定量的で昇給・昇格の基準が明確です。

WAP FAMOサポート（妊娠判明時から取得可能な産前産後休業、産育休復帰ボーナス、小学校卒業まで取得可能な短時間勤務制度、有給の子供看護休暇付与等）※当社では産休・育休制度に力を入れており、法定以上のルールを策定しています。育休取得率女性100% 男性70%

年間休日120日以上/転勤無/融通の利く社風/関西限定/無理な残業無

株式会社リクルートHDのグループ企業／年間休日120日以上／賞与年2回