＜LIXILについて＞
LIXILは、「世界中の誰もが願う、豊かで快適な住まいの実現」に向けて、トイレ、お風呂、キッチンなどの水まわり製品や、窓、ドア、インテリア、エクステリアなど建材製品を開発、提供…
株式会社ＬＩＸＩＬ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
組織のミッション
＊ものづくり革新部
・私たちは、“スマートファクトリー”の実現でものづくりの未来を革新します。
生産革新により”ものづくり”の場を変革し、誰もが安心・快適に働ける生産現場を提供しま…
株式会社アイシン
この求人のポイント
- 正社員
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
AIトランスフォーメーションリード（ディールアドバイザリー／戦略領域）
ポジション概要
大手プロフェッショナルファームにおいて、ディールアドバイザリーおよび戦略領域を横断したAI変革をリードする中核…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
【配属組織の役割・ミッション】
◆部◆
私たちの部門では国防の最前線で活躍する防衛航空機（戦闘機やヘリコプター）、次期戦闘機、無人機等の製造や定期メンテナンス作業を担当しており、
国家の安全を守るとい…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
【配属組織の役割・ミッション】
◆部◆
三菱重工業の防衛製品に対する顧客からの期待は、昨今の世界情勢により防衛力の強化が重要視され、国家防衛戦略として防衛装備品の開発・増産ニーズが一層高まっています。…
三菱重工業株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【業務概要】
業務のデジタル化、生成AIやデータの利活用を推進し、当社グループ全体の業務効率化や生産性向上を実現していくことで、未来志向の働き方を支える重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】…
萩原電気ホールディングス株式会社
この求人のポイント
■事業説明
当社グループは、西日本を中心に鉄道事業や不動産、流通などの事業を運営している企業グループです。地域に根差した事業を手掛ける中で、時代の変化に対応し、新たな価値を創造するべく、グループ一体と…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
【会社概要】
株式会社Helpfeelでは“テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する”をビジョンに掲げ、ナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。
【Gyazo】瞬時に画…
株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
【会社概要】
株式会社Helpfeelでは“テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する”をビジョンに掲げ、ナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。
【Gyazo】瞬時に画…
株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
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- 管理職
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
株式会社Helpfeelでは、プロダクトの信頼性と同様にコーポレートIT環境における情報セキュリティを事業基盤の一部として重視しています。
現在、情シス文脈でのセキュリティ施策はCTOが中心となって…
株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
生成AIや大規模言語モデル（LLM）の進化により、AIの社会実装が加速する今、見落とされがちなのが「AIが何を根拠に判断しているか」という視点です。
AIはモデルやアプリケーション単体では正しく機能せ…
株式会社Ｈｅｌｐｆｅｅｌ
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業務内容
〇直近の業務内容
・オンプレミスで稼働している基幹システムをパブリッククラウドへモダナイズするプロジェクトにおいて、リーダーを担っていただきます。
┗対象システムは数十年にわたり運用されて…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、
1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。
長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端…
三菱重工業株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
情報システム本部 情報システム部の専任担当として、生成AI（LLM）を中心とした最新技術の検証から、全社導入に向けた環境構築、業務適用への企画・推進までを一貫してお任せします。
決まったシステムを作る…
株式会社ＭＴＧ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
情報システム本部 ITインフラ・デジタル推進課に所属し、グループ全体のITセキュリティ戦略の立案から実行、およびITガバナンスの強化・運用を一貫してお任せします。
単なるルールの策定やツールの導入にと…
株式会社ＭＴＧ
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
①全社データ分析基盤の企画・構想、導入推進
全社的なデータ分析基盤の企画・構想をリードし、導入から運用開始までを推進する重要な役割を担います。経営層や事業部門と密接に連携し、データ活用ニーズを的確に把…
株式会社ＭＴＧ
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
情報システム部に所属し、人事システム刷新、マスタ管理基盤（MDM）の横展開に向けたプロジェクトを推進いただきます。
【具体的な業務内容】
・人事システム導入に向けた構想設計と要件定義の推進
・マスタ…
株式会社ＭＴＧ
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
情報システム部システム開発課のメンバーとしてPGM言語、各種ツールを使った開発、改善。
新規案件のプロジェクトのリーダーとして各部門と協力してPJを推進をお願いします。
現在は業務システム（社内向けの…
株式会社ＭＴＧ
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- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■プロジェクト推進グループについて
プロジェクト推進グループは、TOYOTAグループにおける継続的なデジタルプロダクト開発を通じて事業価値を創出し、DXインキュベーションを実現するために発足したグルー…
KINTOテクノロジーズ株式会社
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- 年間休日120日以上
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- 一部在宅勤務
社内ユーザ向けの下記のシステム、サービスを主に担当いただく想定です。
基幹システム関係（販売管理システムなどの開発、運用、保守等）
【仕事内容】
・販売管理、生産管理、プロジェクト管理、人事管…
萩原電気ホールディングス株式会社
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