- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
総務・経理・人事などのコーポレート部門
もしくは
設計部、見積部、技術部などの事業部門での業務を担当いただきます。
ご自身の強みや適性、ご意向を踏まえて担当業務を検討させていただきます。
●具体的…
株式会社 竹中工務店
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
◆仕事内容：一般事務
※ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定いたします。
・外注 実行予算処理、外注 材料費処理・工事代金請求、回収・伝票作成、チェック・決算処理
・資産管理、勤怠管理、社内文…
住友電設株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- 障がい者積極採用
（雇入れ直後）
本部オフィスでの事務系職種での募集です。
ご経験やご希望、適性に応じて配属を決定致します。
≪想定する配属先の例≫
■管理部門：人事部（給与社保/労務関連）、経理部、総務部、物流部 …
株式会社ユナイテッドアローズ
この求人のポイント
- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
治験に関するオペレーション業務をお任せします。
主に各種調整業務や書類手続きがメイン業務となります。
【具体的な業務例】
・実施医療機関（病院、クリニックなど臨床試験を依頼している施設）との調整業務…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
グローバルフードカンパニーとして、世界中で大きな成長を続ける当社にて、
経営企画業務全般のリーダーポジションとして活躍頂きたいと思います。
【業務内容】
・経営戦略・中長期経営計画の策定、進捗後追い…
非公開
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
当社では、障がいをお持ちの方も個性や能力を活かし、あらゆる仕事に携わっています。新しいことにチャレンジしたい、前向きな方のご応募をお待ちしています。
※オープンポジションとして、幅広い事業領域で募集し…
株式会社クレディセゾン
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- 契約社員
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
国内のプロジェクト運営に関わる管理業務をサポートする事務業務を行います。
業務例：
各種の申請手続き、資料の作成、経費の精算、勤怠データの管理、
プロジェクトに所属している要員のデータ管理、データの…
アクセンチュア株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
■障がい者採用について
東京エレクトロングループでは多様な個性、価値観、才能を持つ社員が集まっています。社員一人ひとりが能力や経験を最大限に発揮し、自律的に成長できる環境を目指しています。障がいについ…
東京エレクトロン株式会社
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- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
臨床開発業務に関る、以下の業務をご担当頂きます。
• 施設支払関連請求書処理
• クライアントへの請求書とりまとめ及び発送
• 文書移管業務
• 移管手順書の作成 （プロジェクト開始時、手順変更時）
…
パレクセル・インターナショナル株式会社
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 障がい者積極採用
各部門における、事務サポート業務をお任せします。
ご経験や能力、ご希望に応じて配属先を確定します。
【想定配属先】
財務部門 / 経理部門 / 営業サポート部門 / 労務部門 / 技術系部門
【想…
株式会社大林組
-
職種
事務系／一般事務・OA事務、事務系／営業事務、事務系／その他事務系職種
-
年収
340万円～390万円
-
勤務地
愛知県、大阪府、東京都
-
応募資格
■障がい者手帳をお持ちの方
■事務経験
この求人のポイント
- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
配属先や仕事内容は、ご希望やご経験、適性を考慮し決定いたします。
【ポジション例】
総務・法務部
RC・品質保証部
知的財産部
他各事業部 等
【想定される仕事内容】
法対応資料作成、データ集計、…
三井化学株式会社
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- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 障がい者積極採用
自社で開発したソフトウェアの海外販売に携わるお仕事です。
当社では各国の代理店及びパートナー企業を介して、海外企業へソフトウェアの販売を行っております。勤務いただく方には、主に海外代理店及びパートナー…
株式会社ＪＳＯＬ
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- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
■業務内容
各部門での一般事務業務をお願い致します。
設備管理、環境安全、各種装置設計業務, IT関連プロジェクトなど専門的な経験のある方も歓迎しております。
＜想定業務＞
資料作成業務、関係部門…
ＥＮＥＯＳ株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
(1)部内庶務 請求支払関係、書類回覧、社内連絡便、郵便宅配便手配、備品発注管理、年賀状、挨拶状、
ＯＡオペレーション、文書保存、各種社内問合せ対応 等
(2)営業事務
資料作成、会議運営サポー…
非公開
この求人のポイント
- 契約社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
※ご経験、適性、障がいの特性等に応じて配属いたします。
管理部門（人事・経理・法務・IT等）
海外事業推進、商品開発、研究開発、品質管理、生産管理等
高砂香料工業株式会社
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
▼企業情報
https://leverages.jp/company
▼「働きがいのある会社ランキング」4年連続ベストカンパニーを受賞
https://melev.leverages.jp/ent…
レバレジーズ株式会社
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- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
業務内容：
当社では、2025年に売上1,000億円を達成するという目標実現に向けて挑戦をつづけており、現在の成長率を継続するため、ビジネスの牽引役を担う営業部隊の役割が非常に重要になっております。
…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
※ご経験、適性、障がいの特性等に応じて配属いたします。
営業事務、部門サポート カスタマーセンター
管理部門（人事・経理・法務・IT等）
営業・マーケティング部門事務職、
海外事業推進、商品開発、研…
大正製薬株式会社
-
職種
事務系／一般事務・OA事務、総務・広報／総務(株主総会・株式業務)、購買・物流・貿易系／間接購買・総務購買、事務系／営業事務、総務・広報／総務(ファシリティ)、法務・知財／法務(事業会社)、法務・知財／コンプライアンス(事業会社)、マーケティング系／商品企画・商品開発、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、経理・財務系／経理(財務会計)、人事・労務系／人事(労務・労政)、メディカル系／非臨床研究(薬物動態・GLP)、販売・サービス系／カスタマーサポート・オペレーター、メディカル系／CRA(臨床開発モニター)、メディカル系／生産技術・生産管理(メディカル)、メディカル系／医薬品質管理・試験担当(QC)(製造所)、メディカル系／医薬品質保証(QA)(本社)、メディカル系／薬剤師・管理薬剤師、メディカル系／栄養士・管理栄養士
-
年収
333万円～800万円
-
勤務地
埼玉県、東京都
-
応募資格
障害者手帳をお持ちの方
社会人経験3年以上ある方
この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
シェアードサービス業務を行う障がい者チームのチームリーダー
マネージャー配下に業務依頼元別にユニットがあり、そのユニット内に業務別のチームが複数あります。
このポジションではご自身の担当チーム（1チ…
非公開
この求人のポイント
- 契約社員
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 完全在宅勤務
【具体的な仕事の内容】
HR本部内のOps Supportチームにてバックオフィス業務全般の推進及び改善をご担当いただきます。
チームは20～40代中心に活躍しており、バックグラウンドは多種多様です。…
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