【データエンジニア】転職・求人情報

新幹線通勤制度・単身赴任制度あり(社内規定により)/離職率1.2％/平均給与812万円/グローバルに活躍可能/在宅勤務可(配属先による)・WEB面接 趣味が仕事になる！みなさんの身近な商材も多数！製品に想いをお持ちの方応募歓迎！

（1）幅広い領域・事業の強み 発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器など、世界中の人々の生活や産業活動の基盤となる様々な製品を提供しております。陸・海・空から宇宙まで広がる壮大なビジネスフィールド、そして世界に誇る最先端の技術力とたしかなものづくりで社会を支えるビッグビジネスをグローバルに展開しております。 （2）数字でわかる当社の魅力 連結売上高40,413億円、グループ従業員数8万人超、グループ会社数230社、海外売上比率54.2％ 技術力・開発力（特許件数14,653件、研究開発費5年合計約7,700億円）

新幹線通勤制度・単身赴任制度あり(社内規定により)/離職率1.2％/平均給与812万円/グローバルに活躍可能/在宅勤務可(配属先による)・WEB面接 趣味が仕事になる！みなさんの身近な商材も多数！製品に想いをお持ちの方応募歓迎！

【実勤務地】大阪府/大阪市北区堂島浜/2-2-28 堂島アクシスビル内

・2024年にベストベンチャー100に選ばれており、現在大注目のSaaS企業です ・働き方も柔軟でフルフレックス勤務可能です

・丸紅×講談社×集英社×小学館の2022年3月新設立会社 ・出版業界の構造的課題をAI・DX活用で解決 ・業界サプライチェーン全体の効率化を目指します

・人を大切にする文化を大事にしています。リモートワーク下でも、チームメンバーと協働して仕事を進めています。 ・社員の挑戦を後押しする雰囲気・制度があり、成長志向の強い若手～中堅社員が多く活躍しています。 ・福利厚生が手厚く、家賃補助、資格取得、報奨金など、従業員一人一人の生活や成長を会社として支援しています。 ・コアタイムなしのフルフレックス制度を導入するなど、積極的に働き方改革を進めています。ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。（2021年度ガバナンス推進チーム実績：平均残業時間14時間/月、有給消化率85.9％）

新幹線通勤制度・単身赴任制度あり(社内規定により)/離職率1.2％/平均給与812万円/グローバルに活躍可能/在宅勤務可(配属先による)・WEB面接 趣味が仕事になる！みなさんの身近な商材も多数！製品に想いをお持ちの方応募歓迎！

・人を大切にする文化を大事にしています。リモートワーク下でも、チームメンバーと協働して仕事を進めています。 ・社員の挑戦を後押しする雰囲気・制度があり、成長志向の強い若手～中堅社員が多く活躍しています。 ・福利厚生が手厚く、家賃補助、資格取得、報奨金など、従業員一人一人の生活や成長を会社として支援しています。 ・コアタイムなしのフルフレックス制度を導入するなど、積極的に働き方改革を進めています。ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。（2021年度ガバナンス推進チーム実績：平均残業時間14時間/月、有給消化率85.9％）

・フルフレックス制度（コアタイム無し） ・中途入社比率は約65％で人材業界以外の出身者も多数活躍中。 ・勤務地：東京都千代田区神田練塀町85番地　ＪＥＢＬ秋葉原スクエア（リモートを併用したハイブリッド勤務） ＜当ポジションで得られるご経験＞ ・データ構造理解 ・データ抽出・可視化の技術（SQL・BIツールなど） ・ビジネス関連プロジェクトのプロマネのスキル ・データの分析から新たなビジネス施策の立案スキル ・技術特化のITプロフェッショナルとチームマネージャーへのキャリアステップがあります。 ・キャリア志向に応じて、システム開発やIT基盤を担う部署への異動も可能です。

新幹線通勤制度・単身赴任制度あり(社内規定により)/離職率1.2％/平均給与812万円/グローバルに活躍可能/在宅勤務可(配属先による)・WEB面接 趣味が仕事になる！みなさんの身近な商材も多数！製品に想いをお持ちの方応募歓迎！

2020年7月マザーズ上場/開発拠点が海外に複数（エンジニア1000名以上！）/「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を実現するためのインフラを構築する会社です。

◇医療データプラットフォームを手掛けるスタートアップ／リモート可 【実勤務地】東京都/千代田区神田東松下町/４１－１ H¹O神田 706

◎トヨタ自動車のビジネスモデル変革を担う戦略事業 ◎2019年2月、日本経済新聞にも掲載。トヨタの未来を創る新サービス ◎クルマの「所有」から「利用」へ。サービスをゼロから創る楽しさあり

【当部門の役割・業務概要・魅力】 事業部門で先端テクノロジーと知見・スキルを活かして直接に事業利益への貢献に直結します。日々多くの刺激を受けながら、自分自身も成長することが出来ますし、自分自身の取組と努力で事業の変革と成長を目の前で実感することが出来ます。

・経営と近い距離で、事業成長に直結した仕事をできる ・年功序列でないフェアな評価制度　 ・2011年の設立以来、無借金経営で昨対比130%という大きな成長を継続 ・より経営に近いポジションで戦略立案や上流工程、実行支援まで 一気通貫のサービスに携わることができる ・2020年1月には、既存事業とのシナジーを活かし、 介護領域におけるHRプラットフォームサービスをローンチし、 より大きなマーケットへ進出

【実勤務地】東京都/渋谷区渋谷/2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F・25F