- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【アイシンのデータサイエンティストとして働く魅力】
●自動運転やスマートファクトリーなど、社会的意義の大きな開発テーマに挑戦
大都市の渋滞や、交通弱者問題など、自動運転には社会課題の解消への期待が寄…
株式会社アイシン
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■募集背景
AKKODiSは、IOWN(Innovative Optical and Wireless Network)構想の推進を通じて、次世代のICTインフラ構築に戦略パートナーとして取り組んでお…
AKKODiSコンサルティング株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
電動化・知能化の実現に向け、電費・安全・安心・快適に貢献する製品開発の加速が求められているなか、ソフトウェアは重要な役割を担います。
電子開発本部に属するソフトウェア3部署は、幅広…
非公開
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- 正社員
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- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
電動化、知能化の実現に向け、電費・安全・安心・快適に貢献する製品開発を加速させる必要があります。
その中でもソフトウェアは非常に重要で、ソフトウェア品質室ではソフト設計部門が魅力あ…
非公開
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- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
【お任せする業務】
道路情報の先読み機能を搭載した車載ロケータシステム(ハードウェア/ソフトウェア/サーバ)開発のプロジェクトマネジメント業務を担当していただききます。また、位置情報技術を活用した車両…
非公開
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- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
自動車の「走る・曲がる・止まる」を地図から支えるのが私たちのミッションです。
車載ナビゲーションの地図DBから自動運転支援まで、グローバルをカバーするデジタル地図インフラを設計・開…
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- 上場企業
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
位置情報・測位・地図・UIを中核とした車載LBS(位置情報サービス)技術を通じて、次世代モビリティを支えるソフトウェアを開発・提供しています。車載ナビゲーションをはじめ、SDV・自…
非公開
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
事故ゼロの実現に向けて、トヨタGr各社が磨いてきた知能化技術を“共創領域”として明示し、各社が利活用できる「知能化サービスPF」を構築することで、様々な提供価値をスピーディに創出す…
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職務内容:
・ 画像およびマルチモーダルの基盤生成モデルにおいて、性能・スケーラビリティ・効率性の向上を推進する。
・ Scientistsが開発した研究プロトタイプを、実際の事業価値を生み出す実用的…
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■ポジション概要
半導体製造の前工程で使用されるフォトマスクの欠陥を修正する、「マスクリペア装置」のソフトウェア開発体制強化のための増員募集です。
当該装置は1台ごとのカスタマイズ色が強く、顧客要望に…
日立グループ
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【採用背景】
ダイハツの強みである「良品廉価なクルマづくり」をさらに進化させるため、開発スピードの劇的な向上は全社的な至上命題です。その鍵を握るのが、性能開発業務のDXとプロセス改革です。
現在、専任…
ダイハツ工業株式会社
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
■《アルゴリズム開発》電子部品実装システムのアプリケーション開発:CPBD_20_0_01
【部署】
回路形成プロセス事業部 プロダクト開発センター ソフト開発部
●ソフト開発部のミッション
【回路…
パナソニックグループ
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
[解析技術部]
CAE/MBD/実験技術を中心とした解析技術の企画・開発・標準化を推進し、製品の機能・性能の開発品質向上と効率的な設計プロセスの実現を通じた、アイシングループ全体の…
非公開
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■職務内容
本ポジションは、半導体製造装置・計測検査装置から生み出される膨大なデータを活用したAI・デジタルソリューション開発を支えるDevOpsエンジニアです。
AI画像処理・データ解析エンジニアが…
日立グループ
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- 従業員1000名以上
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- 女性が活躍
- 管理職
■組織のミッション
BRデジタル革新部は、生成AIを始めとしたデジタル技術で全社の業務プロセスを変革するための開発・実装を担う組織です。本ポジションは製造プロセスにおけるAIエージェント開発チームへの…
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
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■組織のミッション
BRデジタル革新部は、生成AIを始めとしたデジタル技術で全社の業務プロセスを変革するための開発・実装を担う組織です。本ポジションは設計品質の向上を目的としたAIエージェント開発チー…
非公開
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
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■組織のミッション
BRデジタル革新部は、生成AIを始めとしたデジタル技術で全社の業務プロセスを変革するための開発・実装を担う組織です。本ポジションは調達・見積プロセスにおけるAIエージェント開発チー…
非公開
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
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■組織のミッション
BRデジタル革新部は、生成AIを始めとしたデジタル技術で全社の業務プロセスを変革するための開発・実装を担う組織です。本ポジションは調達・見積プロセスにおけるAIエージェント開発チー…
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- 年間休日120日以上
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■組織のミッション
BRデジタル革新部は、生成AI・AI・デジタル技術を活用し、アイシングループ全体の業務変革と生産性向上を牽引する役割を担っています。
戦略・推進室では、技術導入にとどまらず、『人・…
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- 女性が活躍
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■組織のミッション
BRデジタル革新部は、生成AIを始めとしたデジタル技術で全社の業務プロセスを変革するための開発・実装を担う組織です。本ポジションは経営領域におけるAIエージェント開発チームへの配属…
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