- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
職務内容
・バイオマス変換反応およびその周辺技術の設計・評価
・成分分析や各種分光分析
・触媒設計
・新規開発テーマの立案
具体的な業務内容
・大学内ラボでの反応設計・評価・分析
・使用分析装置：H…
株式会社アイシン
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【採用背景】
■ベネッセでは、各事業（『進研ゼミ』『こどもちゃれんじ』『学校向け教育事業』『社会人向け教育事業』『妊娠出産･育児等の生活サービス』etc.の事業領域)のデータを活用し、お客様の課題解決…
非公開
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- 正社員
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 一部在宅勤務
【概要】
次期戦闘機開発事業におけるサプライチェーンマネジメント
【詳細】
・サプライチェーン全体体制構築および適切性維持
・サプライヤー選定および調達先能力管理
・陳腐化対策、および製品ライフサイ…
三菱電機株式会社
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
- 入社実績あり
【概要】
Sr Manager, Regulatory Affairs (RA) Therapeutic Area (TA) Group, Regulatory Affairs Japan, is a…
非公開
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 一部在宅勤務
■ 職務概要
担当エリアにおいて、大型オイルフリーコンプレッサー製品の提案営業を通じた市場シェア拡大を担います。
顧客は飲料メーカー、半導体メーカーなどの大手製造業の工場が中心で、単なる製品販売ではな…
アトラスコプコ株式会社
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- 正社員
- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 一部在宅勤務
■業務概要：
都市開発本部での市街地再開発事業における新規案件開拓・事業推進業務全般をご担当いただきます。
■業務詳細：
・事業可能性分析
└行政施策の読込みや地域のポテンシャル分析等により開発事業の…
大成建設株式会社
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
仕事についての詳細
組織のミッション
クリーンエネルギー開発は、脱炭素社会の実現に向けて不可欠であり、その推進は急務です。そのため、化学工学、エネルギー、熱マネジメントシステム、SOEC（固体酸化物…
株式会社アイシン
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
●採用背景
インド太平洋の安全保障を支える最前線へ！ 共に戦う新たな挑戦者を募集します。
当社は、国際的な防衛プロジェクトに参画しており、地域の安定に寄与するためのレーダシステム開発に取り組んでいます…
三菱電機株式会社
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 一部在宅勤務
■ 業務内容
小型コンプレッサー製品の市場シェア拡大を目指し、以下の業務を担当いただきます。
主な業務：
・直接営業：製品提案、Airchitectシミュレーションを活用したソリューション提供
・新…
アトラスコプコ株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
●採用背景
当社は、日本・英国・イタリアの3カ国が共同開発を進めている次期戦闘機の共同開発「グローバル戦闘航空プログラム（GCAP)」に搭載するミッションアビオニクスシステムの開発担当企業として、イギ…
三菱電機株式会社
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- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■ミッション・業務内容
当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。「タイミー」は2018年のサー…
株式会社タイミー
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- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
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■募集背景
「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションを掲げ、一人ひとりが持つ限られた時間を豊かにしていくために様々な挑戦をしています。
スキマバイトアプリ「タイミー…
株式会社タイミー
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- その他
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
■募集背景
タイミーはスポットワーク市場のリーディングプレイヤーとして、複雑なオペレーションとプロダクトエクセレンスを磨き、数百万人のワーカーと数十万拠点のクライアントが日々利用するプロダクトに成長し…
株式会社タイミー
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■募集背景
タイミーはサービスリリースから急成長を遂げ、1,000万人を超えるワーカーの方々にご利用いただき、20万社以上の企業様に導入、全国40万以上の事業所でご活用いただき、日本の「はたらく」を支…
株式会社タイミー
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- その他
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■募集背景
タイミーは、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げる」というミッションのもと、スポットワークという新しい働き方を社会に根づかせてきました。
現在、私たちはこの領域でトップクラスのシェアを…
株式会社タイミー
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- 契約社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
【募集部署のミッション】
Microsoftと社内・販売店様を"繋ぎ"ビジネスを拡大すること
【募集背景】
Microsoft事業拡大に伴い、データ入力や社内問い合わせ対応などオペレーション業務量が…
ＳＢ Ｃ＆Ｓ株式会社
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 一部在宅勤務
募集背景
2021年7月に東急（株）から発表された「URBAN HACKS」。
これは東急グループの資産を活用し、より人を豊かに、街と生活を便利にするための組織です。
現在、東急グループは200社以…
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- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■HERPについて
「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業と人材の最適なマッチングを実現するため、採用領域のさまざまなステークホルダーに向けて複数のプロダクトを展開しているHR Tech…
非公開
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- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■HERPについて
「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業・人材紹介会社・求職者の三者に対し、テクノロジーを用いた最適なマッチングと意思決定を支援するHR Tech企業です。
※ミッショ…
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- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■HERPについて
「採用を変え、日本を強く。」をミッションに掲げ、企業・人材紹介会社・求職者の三者に対し、テクノロジーを用いた最適なマッチングと意思決定を支援するHR Tech企業です。
※ミッショ…
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