- 正社員
- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
人事総務部門の幅広い事務業務をお任せします。
■業務内容例
・入退社手続き
・勤怠管理(社労士との連携)
・社員からの問い合わせ対応(メールメイン)
・社内規程管理、文書管理
・施設、資産、本社備品…
インプレックスアンドカンパニー株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 未経験可
- 一部在宅勤務
グループ19社からなる総合建築企業の持ち株会社での広報業務活動。
同社及びグループ全体の認知度向上、ブランド確立に向けた業務推進。
また、グループ内広報活動を行っていただきます。
【具体的な業務内容…
非公開
この求人のポイント
- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
東京本部にて事務系業務をご担当いただきます。
例：営業事務、人事、労務、総務、企画、販売管理、情報システム等
※経験やスキル、適性を考慮の上、決定いたします。
変更の範囲： 会社の定める業務
【…
積水化成品工業株式会社
この求人のポイント
- 契約社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
この金融×ITプロフェッショナル集団をバックオフィスで支える本社部門には、総務・人事など多様な業務があります。「ご自身のやりたこと」や「今までの経験を活かしたいこと」をお聞かせください。障がいに対して…
三菱ＵＦＪインフォメーションテクノロジー株式会社
この求人のポイント
日本のコンテンツ（映画・アニメ・映像など）を世界に展開していく部分を
経団連、省庁と調整し進めていく企業となります。
今回は、管理部門（総務、経理、内部監査、人事、システム、広報等）責任者業務
※人事…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
大手企業グループ傘下の企業となります。
総務を中心とした管理部ポジションとなります。
【具体的なお仕事内容】
事業会社の管理部門となり、ゼネラリスト志向の方に向いた業務となります。
・代表電話対応
…
非公開
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- 正社員
- その他
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
経験・希望・適性等に応じて部門・業務を検討いたします。
・事務部門
株主名簿簿管理、変更手続き
配当金の振込、株主名簿・配当金の相続手続き
・管理部門
人事・総務・経営企画等 の事務サポート…
三井住友トラストＴＡソリューション株式会社
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
企業のDXが進んでいる中、デジタル通貨普及に向け行政と事業推進をしている企業となります。
先日、60億円を超える資金調達を行う成長企業となっております。
今回は総務ポジションとなります。
【具体的に…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 未経験可
- 一部在宅勤務
プライベートエクイティファームでの投資先の業務管理ポジションとなります。
プロジェクトマネジメント・ピープルマネジメントに教務のある方には最適なポジションです。
投資先の業務管理を行っていただきます。…
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この求人のポイント
- 契約社員
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
【神田】業務アシスタント職
これまでのご経験を活かして、下記の部署のいずれかのポジションで事務アシスタントとして勤務いただきます。
※ご相談によっては、週数回程度の在宅勤務も検討可能です
■コーポレ…
株式会社BALLAS
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
老舗の総合雑貨メーカーとして、有名キャラクターからアパレルブランドまで、
多彩な雑貨の企画・製造・販売を手がける企業となります。（OEMが中心となります）
今回は、経理総務部での増員ポジションとなりま…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【募集背景】
「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す求人サイトなどの事業を展開…
株式会社メドレー
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
マネジメントプランニング職として、下記のような所属先や業務内容を想定しております。
＜所属先＞
・経営計画
・総務
・事業企画
・海外事業推進
・事業管理
・人事
・健康管理
・人材開発推進
・情報…
株式会社博報堂プロダクツ
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
【業務内容】
経営企画および広報業務の事務全般をご担当いただきます。
また、ご経験のある方には、経営分析や社内外への情報発信業務にも携わっていただきたいと考えています。
※原則テレワーク/週4~5を想…
株式会社システムエグゼ
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- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
（雇入れ直後）
東京本社にて一般事務・庶務、営業事務職などをお任せします。
お任せする業務は、選考を通じ、これまでのご経験やスキル、ご障害状況を考慮の上決定致します。
■想定業務例
・営業事務：見積…
コベルコ・コンプレッサ株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
当社は2000年の創業以来、企業理念である「資材調達ネットワークを変革する」ことを目指して
日々挑戦を続けることで、継続的な成長を実現してきました。
この成長に伴い、企業としての社会的責任・社会からの…
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この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
各部門における、経理・総務関連業務の募集です。
【業務内容一例】
経理業務（起票、仕訳、支払、経費管理など）
PCを使用した各種データ入力・チェック
各種資料作成、電話対応、ファイリング…
株式会社小学館集英社プロダクション
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
以下の様な複数の職種での募集を受け付けしております。
【事務系職種】
営業サポート職、業務職（受発注事務）、購買職、財務経理職、人事職（労務管理、入退社手続き、採用業務）、事業管理、事業企画、広報…
日本ビジネスシステムズ株式会社
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- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
事務職・製造職オープンポジション
■想定業務
本社または埼玉工場にて下記業務をお任せ致します。
※先端技術開発センター（つくば）での就業もスキル・ご経験に応じて検討致します。
■業務内容例
・本社：…
共立製薬株式会社
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- 正社員
- 契約社員
- 外資系企業
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
■ポジション例：
・総務業務/Facility Management Team
・アシスタント業務/Secretaries for Function lead
・R&D クリニカルサポート/R&D C…
ブリストル・マイヤーズスクイブ株式会社
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