【ヘルプデスク・テクニカルサポート×フレックスタイム】転職・求人情報

・社員数約3,600名、売上規模500億、拠点数80拠点における大規模なヘルプデスクとして活躍できます！ ・インフラの企画段階から設計、プロジェクト管理、運用保守まで上流工程から一貫して携われます。 ・勤務地：東京都新宿区西新宿一丁目22番2号　新宿サンエービル11階（新宿本社） ・組織の構成（10名、男女比5:5、中途採用比率100%）中途入社の方がウェルカムな環境です！

～2015年以降でのキャリア採用　定着率は９７．３％！～ ・就労環境と人を大切にしており、離職率の低さは業界の中でも群を抜いております。 ・積算や申請関連において社内システムが整っており、プランニングの業務に力を注げます。 ・旭化成の充実した福利厚生

（1）幅広い領域・事業の強み 発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケットなどの宇宙機器など、人々の生活や産業活動の基盤となる様々な製品を提供しております。陸・海・空から宇宙まで広がる壮大なビジネスフィールド、最先端の技術力とたしかなものづくりで社会を支えるビッグビジネスをグローバルに展開しております。 （2）数字でわかる当社の魅力 連結売上高40,413億円、グループ従業員数8万人超、グループ会社数230社、海外売上比率54.2％ 技術力・開発力（特許件数14,653件、研究開発費5年合計約7,700億円） 【実勤務地】愛知県/西春日井郡豊山町大字豊場/1番地

【実勤務地】大阪府/門真市大字門真/1048

「健康経営優良法人2021～ホワイト500～」認定企業 マルチベンダー環境 平均勤続年数17年 平均年齢41歳 全社月平均残業時間16時間 有給休暇取得率80％以上 女性活躍推進IT企業/えるぼし・くるみん取得 時短勤務も相談可 平均年収818万円

フィールドエンジニアとして生涯活躍頂くため、独自のキャリアステップを構築しています。ご年齢や経験を課されるにつれて、担当者、リーダー、指導役、マネージャーと役割を変えていく事ができます。ご希望に応じて、拠点における若手教育や研修企画に携わっていただくこともできます。

多様な人事制度があり、キャリア"アップしながら長期的に就業できる環境が整っています。 また障がいに関係なく、キャリアを築くことが出来ます。

・入社後の教育体制も整っていて、未経験でも安心してSEとしてのスキルを取得できます。 ・ハイブリッド勤務を実施しており、現状は週の半分出社、半分リモートワークの割合にて業務をしています。 ・ホテルのように綺麗な健診センターでの福利厚生も安定したSE職です。

2015 年に誕生した国内最大・世界最大級の発電会社である JERA の巨大なビジネス規模（売上 4 兆円、内海外売上 1 兆円）をベースにしつつ、スタートアップさながらにデジタル・ICT にまつわる仕組みをゼロベースで考えられるだけでなく、グローバル本社（日本橋）で経営陣にも近い距離感で働ける、非常に稀有な成長機会があります。 その中でも「デジタル発電所」の取組みは、世界初を目指すというチャレンジングな目標に向かって、単にプロジェクト管理をするだけでなく、最新のテクノロジーと最高の技術を掛け合わせて、数多くの変革を実現していくという、活躍機会は無数に広がる環境です

自由度の高い社風…主体的に物事を進めていこうとする、意欲ある社員・スタッフが中心となって事業を推進しております。スキル・経験があれば若手社員にも責任ある仕事を任せる風土があります。中途採用からの社員が多く、未経験であっても、本人の意欲や挑戦心を大切にする会社です。

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・創業25年を迎えた当社の基盤を元に、安心して長く働ける土壌が魅力 ・研修は、ITに関する概念や知識だけではなく、ビジネス思考を取り入れ、エンジニアとして働くことにフォーカスした実戦型研修カリキュラムを実施 ・どのプロジェクトにおいても、残業月平均20時間以下をキープ ・ワークスアイディの運営する「データサイエンティスト養成講座」は、経済産業省が推進する第四次産業革命スキル習得講座（Reスキル講座）として認定されています ・希望勤務地への配属100％

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