障がい者「雇用に関する企業向け研修サービス」

弊社の障がい者雇用の本部であるビジネスインテグレーション本部は、身体障がい・精神障がい合わせ、約200名(在宅勤務60名含む)を雇用しており、その蓄積したノウハウをもとに、事例を交えた研修・コンサルティングを行います。
障がい者雇用をご検討中、まはた雇用中のご担当者様の課題解決に繋がる内容となっていますので、ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。

セミナー内容

弊社の障がい者雇用の本部で多くの障がい者採用・教育を行ってきた担当者が、御社へ訪問し、直接対応いたします。

Step1課題のヒヤリング

多くの障がい者採用・教育を行ってきた担当者が、御社へ訪問し、課題やニーズをお伺いします。

Step2研修内容のご提案

お伺いした課題を解決する研修内容をご提案します。
御社のご意見をお伺いし、内容の調整を行います

【研修内容例】
  • 障がい者雇用の進め方
  • 面接のポイント(安定して勤務できる方かの見極め方)
  • 障がい別の適している仕事とは
  • 精神障がい者との関わり方
  • 社内啓蒙について
  • 職場定着について(マネジメント方法・体調管理)
  • 長く働き続けてもらうためのポイント
  • 業務の切り出し
  • 支援機関との連携
  • 実際の取り組み・成功事例・在宅勤務の推進方法
  • 各企業様向けにカスタマイズが可能です。

Step3研修の開催

御社に合わせた研修・コンサルティングを実施します。

【費用】
15万円
【対象エリア】
東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県
  • オンライン会議でも対応可能です。

障がい者雇用の人材紹介サービス

弊社では障がい者雇用の人材紹介サービスも行っています。
通常の人材紹介同様、弊社に登録頂いた方をご紹介するのと併せて、上記の障がい者雇用の本部で一定期間就業・就業実績がある方をご紹介する事も可能です。

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貴社のビジネスの成長と人材躍動化を実現を図る、エンドツーエンドの人材ソリューションを提供します

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