- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
デジタルグリッドは「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォーム(デジタルグリッドプラットフォーム・DGP)を運営しています。
電力・エネルギー業界は規制改革…
デジタルグリッド株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
デジタルグリッドは「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォーム(デジタルグリッドプラットフォーム・DGP)を運営しています。
電力・エネルギー業界は規制改革…
デジタルグリッド株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
●採用背景
総合電機メーカーである当社は事業範囲も広く、各事業所ごとに独立して開発・業務を行ってきました。
オープンソース(社外共創)とインナーソース(社内共創)の「オープンな共有・協働」の考え方に基…
三菱電機株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
【募集背景】
ヤマハ発動機のランドモビリティEV事業推進部は2025年1月に新設された部署です。
中長期でのEV二輪車事業の戦略策定・事業推進を担い、商品(モノ)と顧客体験に基づく(コト)とセットでヤ…
ヤマハ発動機株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
【ミニモに関して】
ミニモは、美容師・ネイリスト・アイデザイナーなどの美容施術者を検索・予約できるアプリです。「なりたいを結び、共歓を広げる」というミッションのもと、一人ひとりのお客様の“なりたい”を…
株式会社MIXI
この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【求人部署】メディア局 新聞・雑誌部
【仕事内容】
新聞・雑誌に関するメディアプラニング、企画立案および新聞社・出版社(テレビ・ラジオ放送局)との広告枠に関する
調整、バイイング、原稿制作進行など。ま…
株式会社ジェイアール東日本企画
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
【募集背景】
複数の事業を持つヤマハ発動機では、市場や業界、社会のトレンドに対応し、事業や商材に限定されない横断的な視野・視点から品質課題を捉え、中長期での改善解決を推進すべく全社横通しの品質保証戦略…
ヤマハ発動機株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【業務の狙い/概要】
・従来は、車両企画と用品企画は別々に企画していましたが、今後は、車両と用品を一緒に企画することで、魅力的な商品ラインアップ拡充に繋がると考えております。
・市場動向/環境変化、お…
トヨタ自動車株式会社
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
■こんな仲間を探しています
デンソーは、2035年までに「交通事故死亡者ゼロ社会の実現」を目標に掲げています。この目標を達成するために、次世代のADAS/自動運転システムを世の中に広げるための企画を一…
株式会社デンソー
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【採用背景】
近年、車両に加え、アクセサリーパーツの領域へも業務を拡大しており、カタログ・HPの企画・改訂の業務量が増えています。商品強化が発生するごとに、正確かつ迅速なカタログ・HP企画・制作が求め…
ダイハツ工業株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【採用背景】
当社では、ブランドメッセージ『わたしにダイハツメイ』と連動した企業PR活動をより一層推進し、ブランド価値の更なる向上を目指して広報体制の強化に取り組んでいます。当室では、メディア対応や自…
ダイハツ工業株式会社
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【募集背景】
滋賀テクニカルセンターは、ダイハツの新車開発や認証試験を担う最重要拠点の一つで、体制強化が急務となっています。 特に、安全・防災・環境・機密保持といった事業場運営の要となる領域において、…
ダイハツ工業株式会社
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微粒子、パウダー分野での新規事業創出、マーケティング
半導体業界向け研磨材のリーティングカンパニー
■募集背景
半導体の製造工程向け研磨材で世界をリードしつつ、独自技術による機能性粒子と表面処理ソリ…
株式会社フジミインコーポレーテッド
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
■求人の背景
次世代育成と人員バランス強化(特に30代層)が急務となっています。AI要約等を活用して法令・規格情報の迅速展開を進め、1年後には設計者の規格理解・提案活動を後押し、3年後には規格作成をリ…
株式会社マキタ
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 入社実績あり
◆募集背景
オムロンのインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーではFA事業を通じてお客様の工場の自動化を推進し、人手不足の解消や生産性の向上、品質の安定化といった課題を解決し社会貢献をしてき…
オムロン株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 入社実績あり
◆募集背景
成長領域としてエネルギー関連業界を設定しており、中長期で事業拡大を牽引するため投資を継続している。引き続き成長トレンドにある太陽光発電、蓄電池、およびデータセンター市場へ、自社技術による高…
オムロン株式会社
この求人のポイント
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
・光系テーマ創出・研究開発
・光系回路技術の最新動向調査
太陽誘電株式会社
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- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
1)事業戦略の立案
・市場データの収集と分析(業界動向、顧客ニーズ、競合調査、PEST分析、市場規模(TAM/SAM/SOM)の推計
・自社のポジション把握(SWOT分析、既存事業の収益性分析、リスク…
太陽誘電株式会社
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
◆募集背景
当社の中期経営計画における戦略事業である、大手製造業向け「デジタルサプライチェーン事業」の成長に伴い、特定の製造業顧客を対象としたマーケティング機能の抜本的な改革と強化を図っております。]…
SCSK株式会社
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- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【募集背景】
当社のグローバル事業拡大に伴い、世界基準へシフトしていくための体制強化です。各エリアの気候・体格・カルチャーに合わせた商品計画の最適化、データに基づく需要予測による機会損失の防止などをメ…
非公開
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