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【人事・労務系】転職・求人情報

選択条件
CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リ …
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441件(121~140件を表示中)

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ジョブNo.852377
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【成長企業:社会インフラ】労務シニアポジション

  • 正社員
  • 年間休日120日以上

社会交通インフラにおいて利用者視点に立ったサステナブルな地域交通の実現を目指すスタートアップです。 累計200億円近い資金調達を行っておりM&A、DX化などに積極的に取り組んでおります。 今回はシニア…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、経営・経営/事業企画系/M&A、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 800万円~1100万円
  • 勤務地 大阪府、東京都
  • 応募資格

    ■必須要件: ・人事労務の実務経験(目安10年以上) 以下いずれかの経験 ・労働組合との折衝、または…

この求人のポイント

累計200億円規模の資金調達を行い、積極的にM&Aを行っております。 日本の社会(交通)インフラと対峙する魅力的な企業です。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.852284
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HR & Admin Manager

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる

We are looking for a self-motivated, results-driven, bilingual and high EQ HR & Admin Manager to sup…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 800万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    - Japanese National with at least 10 years of work…

この求人のポイント

世界規模なので国内のみならず色々任せてもらえるため、達成感を感じることができます。オリンピックや万博に携わることもあり、世界各地の方とコミュニケーションをとることもできます!

コンサルタント 上杉 幹朗
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ジョブNo.852097
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経営管理部門グループマネージャー /※定年65歳※東証プライムG

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし

■募集背景 当社は、小児・眼科領域を筆頭に、医薬品や医療機器の臨床開発業務を支援し、早期承認取得に貢献しています。 2022年にプライム上場グループに参画し、さらなる事業の成長を目指すうえで、健全な…

非公開

  • 職種 経理・財務系/CFO、総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、法務・知財/法務(事業会社)、経理・財務系/管理職(財務・経理)、経理・財務系/経理(財務会計)、法務・知財/法務(株主総会・取締役会)、経営・経営/事業企画系/経営企画、人事・労務系/人事(労務・労政)、経理・財務系/管理会計(FP&A)
  • 年収 702万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ◎管理部門(人事・財務経理・総務)のいずれかでのマネジメント経験3年以上 ◎経営陣と連…

この求人のポイント

小児医療への専門性の高いCROであり、これまでの業務実績においても、全受託業務の3割超が小児医療に対する支援業務です。 近年は眼科領域にも注力しており、こちらについては社内で特別研修も行っていることから、いずれも専門性を高めることができます。

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.852088
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債権・売上管理(直営店領域)/事業販売管理本部 スタンダード上場

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍

当社は百貨店や直営店など多角的なチャネル展開で成長を続けています。ビジネスが急速に拡大・複雑化する中、日々発生する膨大な決済データを正しく収益に結びつける「売上管理」の役割はますます重要になっています…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)
  • 年収 450万円~560万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ●共通要件 ・PC操作スキル:Excel(VLOOKUP関数やピボットテーブルを用いた…

この求人のポイント

スタンダード上場メーカー 債権管理業務 幅広い市場の債権管理業務を経験することができ、基本業務の経験を積まれた後は、債権に関する専門知識を習得いただき業務の担当店舗を持っていただきます。 また専門市場以外にも経理や販売知識の幅も広げていただき、新しい商流や高度なイレギュラー案件についても関係部署と連携、 あらゆる視点で柔軟な対応ができるような人材を目指していただきたいと思います。

コンサルタント 上田 真以
詳しく見る
ジョブNo.852050
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労務【総合通販サイトを運営】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

【中途定着率95%/残業月20時間程度/福利厚生充実で働きやすい環境】 ■仕事内容 給与・社会保険・退職金・確定拠出年金(DC)といった労務のコア領域を主担当として、正確かつ丁寧な運用を担っていただ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 520万円~650万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・労務(給与・社会保険)実務経験3年以上 ■歓迎要件 ・Excelでのデータ加工スキル …

この求人のポイント

・労務の“コア業務”を主担当として任されるポジション ・安定した事業基盤 × 落ち着いて働ける労務環境 ・業務改善・制度運用にも関われる少数精鋭の組織

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.852045
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人材開発マネージャー候補【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

【募集背景】 創業十数年で2,800名を超える規模へ急成長してきたVisionalグループにおいて、株式会社ビズリーチはキャリアインフラ構想の実現に向けて既存事業の拡大と新規事業の創出を続けています。…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 700万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・人事領域(人材開発・組織開発、または関連分野)での実務経験 ・組織マネジメント経験 …

この求人のポイント

コンサルタント 越前谷 哲
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ジョブNo.852024
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人事労務【全体最適をリードし成長を支えるコアポジション/在宅・フレックス制度あり】

  • 正社員

【攻めの人事として、現行業務の最適化をリードし、 実行力で企業価値向上に力添えいただける方を募集します】 変化や新しい取り組みにも前向きな社風と安定基盤もと、 人事業務の最適化を通じて高品質対応を実…

SOLIZE Holdings株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(ファシリティ)、総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 600万円~950万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件: ・従業員規模100名以上の事業会社における、主担当としての人事経験 【歓迎】 ・ …

この求人のポイント

弊社は創業より一貫して、ものづくりとデジタルテクノロジーを融合した実践力と変革力で、製品開発の生産性と創造性を最大化し続けてきた企業です。 【実践力】 多様な開発現場で培ったデジタルエンジニアリング・マニュファクチャリングの実績に基づき、製品開発を直接的に支援するエンジニアリングサービス。 【変革力】 独自の暗黙知の組織知化技術とAI技術を駆使して、お客さまの競争力強化を支援するコンサルティングサービス。 人材×技術×コンサルティングにより、お客さまの大変革期ニーズにあわせ実践力×変革力にて価値を向上し続けています。

コンサルタント 越前谷 哲
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ジョブNo.851953
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人事・採用リーダー候補【東証プライム上場/水,環境事業のリーディングカンパニー】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■背景 メタウォーターグループは、『中期経営計画2027』にて売上高2,000億円、さらに『Next2037』では売上高3,000億円を目標に、国内外で事業拡大に取り組んでおります。 人が最大の財産で…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    必須 ・事業会社にて採用業務のご経験を3年以上お持ちの方

この求人のポイント

「働きたい会社No.1」を目指して多彩な取り組みを進行しています 同社では、世の中の価値観の変化やワークスタイルの多様化に対応しながら、会社も個人も共に成長していく環境を作る為に、働き方改革を開始しています。 10年以上前のテレワーク導入から始まり、週休3日制やABW(Activity Based Working)の導入、所定労働時間見直し、単身赴任解除、サテライトオフィス設置、時短フレックス制度、積み立て休暇など、昨今の働き方改革にあたる各種施策に早くから取り組んでまいりました。最近では大手ビジネス誌やTV報道等で取り上げられる等、同社の働き方改革の取り組みは注目を集めております。

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.851856
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人事総務部 課長

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 管理職
  • 語学が生かせる

【業務内容】 人事総務課長(もしくは候補)として、ハンズオンで自ら業務を行いながら、メンバーのマネジメントや判断業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ■人事・総務領域の課題抽出や優先順位の精査・…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 620万円~810万円
  • 勤務地 愛知県
  • 応募資格

    ・人事領域での経験7年以上、もしくは総務領域での経験7年以上 ・メンバーのマネジメントご経験 ・複数…

この求人のポイント

■

コンサルタント 上田 真以
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ジョブNo.851523
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【上場企業:成長企業】人事労務課長ポジション

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 管理職

上場会社の人事労務課長ポジションとなります。 順調に成長しており、管理部の強化を図っております。 【具体的には】 人事総務組織の人事労務の責任者クラスの募集となります。 メンバー(2名)マネジメント…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・人事労務マネジメント経験をお持ちの方

この求人のポイント

日経新聞NEXT1000で「従業員一人当たりの営業利益額の伸び率が大きい企業」ランキングで堂々の首位に!企業のDXを支援するITサブスクサービスのトップランナーです。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.851533
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【滋賀】総務(管理職)★子会社へ出向★トラックボディのリーディングカンパニー

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

<仕事内容> 滋賀工場にて、総務チームのリーダー(管理職)として、工場運営を幅広く支えていただきます。 人事・労務、経理、総務、安全衛生など、バックオフィス全般に関わりながら、チームの中心となってご活…

非公開

  • 職種 総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(労務・労政)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/労働安全衛生(EHS・HSE)
  • 年収 650万円~900万円
  • 勤務地 滋賀県
  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ■総務業務のご経験 ■何らかのマネジメント経験(少人数でも可)

この求人のポイント

・製造現場に最も近い管理部門として、工場運営の中核を担うポジション ・安定した経営基盤のもと、裁量を持ってマネジメント経験を積める環境 ・総務を軸に、経営に近い領域までキャリアを広げられる

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.851482
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【HR_796】HRBPチームリーダー候補(Consultative)

  • 正社員

■業務内容 入社者の経験/スキルを踏まえて、担当領域を決定(下記は一例) ・HRプロジェクト業務:経営・現場からの各種HR課題に対するソリューションの企画、実行(各種人事データの分析とそれに対応する経…

デロイト トーマツ グループ合同会社

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 660万円~1220万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■MUST <経験> 下記、すべてを有すること ・事業会社における人事業務経験、5年以上 ・プロジェ…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.850946
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M183_人事部【新横浜】グローバル人事課長

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

【職務】事務職 ●具体的な職務内容 1.海外赴任者のマネジメントおよびサポート ・海外赴任に伴うビザ取得支援、赴任から帰任までのシームレスな支援 ・海外赴任者の給与設計/算出、現地法令に従った税務申…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、事務系/その他事務系職種
  • 年収 800万円~1000万円
  • 勤務地 神奈川県
  • 応募資格

    ■応募条件/資格 ・8年以上の人事に関する実務経験 ・海外現地法人、海外赴任者の管理経験 ・2~3年…

この求人のポイント

・グローバル展開を支える中核人事として、海外人事の企画・運用をリード ・売上1兆円規模の安定基盤 × ベンチャースピリットのある組織風土 ・人事の専門性を武器に、経営・事業成長に直結する役割を担える

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.850935
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人事制度企画・設計・運用

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

【部門からのアピール】 ・多様なグループ会社、多岐にわたる事業に触れつつグループ全体のスケールで物事を進める必要があるため、視野の拡大・視座の向上につながります。また、経営層、マネジメント層を始めとし…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)
  • 年収 510万円~820万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・人事経験3年以上(人事制度企画/運用、労務管理など) ・基本的な労働関連法令、人事制度に…

この求人のポイント

・グループ全体を見渡すスケールで人事制度に携われるポジション ・変革フェーズにおける“攻めの人事”を実践できる環境 ・自由度の高い働き方と成長支援が両立した職場

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.850843
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労務スペシャリスト

  • 正社員

社員が安心して働ける環境を支えるため、労務業務全般を担当していただきます。 勤怠管理や各種手続き対応などの定常業務を安定的に運用するとともに、既存ルールや業務フローの見直し、AIを活用した業務効率化の…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(労務・労政)
  • 年収 454万円~658万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件 ・労務の実務経験 3年以上 ・給与計算、社会保険手続きなどの実務経験をお持ちの方 ・基本…

この求人のポイント

・労務の専門性を軸に、制度運用から仕組みづくりまで幅広く担えるポジション ・成長フェーズの組織を支える、労務体制の高度化に挑戦できる環境 ・業務改善・テクノロジー活用を通じて、次世代型の労務オペレーションを構築

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.850836
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人事企画責任者

  • 正社員

【具体的な業務内容(イメージ)】 ・人事戦略の企画・立案  経営目標に基づき、短期・中長期の人事戦略を策定  人材構成の分析を通じて、組織全体の最適化を推進  労務管理の強化を含む、包括的な人事ポリシ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 811万円~1201万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件 人事企画部門でのマネジメント経験( 5年以上) 上記に加えて、下記いずれかのご経験をお持…

この求人のポイント

・急成長フェーズの組織を、人事企画の中核として設計・変革できるポジション ・リーガルテック領域のリーディング企業で、経営に近い人事を担う ・人事データ・制度・労務を横断し、組織成長を仕組みで支える役割

コンサルタント 角張 佑太
詳しく見る
ジョブNo.850797
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【四日市事業所】人事※東証プライム上場/大手ガラスメーカー

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 語学が生かせる

■職務内容 人事部(四日市)のスタッフ業務(方針・施策の実行等) ・人事管理(主に現業社員を対象)、対労組窓口、採用、福利厚生、教育、庶務、 ・全社人事総務施策の事業所内展開、運用 ■将来任せる可能…

日本板硝子株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 520万円~600万円
  • 勤務地 三重県
  • 応募資格

    ■必須要件:人事総務関係業務の実務スタッフ経験3年以上 ■歓迎要件:メーカーにおける事業所もしくは本…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.850552
キープリストは登録者限定機能です。

【本社】人事

  • 正社員
  • 上場企業

■募集背景 当社は、事業拡大に伴い組織体制の変革期を迎えています。 今回の募集は、今後の成長を支える屋台骨となる人事部門において、中核的な役割を担っていただくための緊急性の高い募集です。 労務、採用、…

西部電機株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/社会保険労務士
  • 年収 462万円~651万円
  • 勤務地 福岡県
  • 応募資格

    ■必須条件: ・採用、教育、労務のうち複数領域での実務経験(5年以上) ■歓迎条件: ・メーカー企業…

この求人のポイント

◎東洋経済の生涯給料「地方に本社置く企業」ランキング(2019年)で、生涯年収2億6525万円(2019年)、九州・沖縄エリアでTOP10にランクイン。 平均年収676万円(平均年齢41.2歳/2019年)と福岡県内でもTOPクラスの年収水準を誇ります。 ◎搬送機械事業、産業機械事業、精密機械事業を行っており同社のバルブアクチュエータは、国内上下水道の70シェア%を誇り、抜群の信頼をいただいております。

コンサルタント 勝屋 俊満
詳しく見る
ジョブNo.850534
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1695_ビジネスHRBPスペシャリスト/担当者【東京・茨城】リモート有

  • 正社員

■組織のミッション ビジネスリーダーに伴走しながら、事業戦略に必要な人財の獲得・活躍・定着を推進するとともに、組織・カルチャー変革をリードし、ヒトの側面から事業の進化とAstemoの価値創造を支えます…

非公開

  • 職種 人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 600万円~890万円
  • 勤務地 茨城県、東京都
  • 応募資格

    ■必須条件 ・企画・立案業務経験者 ■歓迎条件 ・HR業務経験 ・事業企画、営業、財務経験
    不問

この求人のポイント

・あるべき姿と現状、それらのGapを埋める解決策を常に意識する洞察力をお持ちの方 ・様々な課題や意見の違いをポジティブに捉え、常に前向きに取り組み前に進めむことができる方 ・ご自身の人事領域での市場価値を高めたいという強い意思やチャレンジ・成長意欲をお持ちの方 ・多くのステークホルダーとのコミュニケーションを大切にする方 ・自身の業務に対する強い責任感と結果にこだわる仕事スタイルをお持ちの方 ・評論家にならず、自ら現場にアプローチする思考をお持ちの方

コンサルタント 橋本 和樹
詳しく見る
ジョブNo.850343
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人事総務部 労政グループ 給与担当 スペシャリスト

  • 正社員
  • 年間休日120日以上

業務内容  ・社会保険関連業務(健康保険、雇用保険の得喪、電子申請手続き等)  ・健康診断関連(受診義務者の受診状況管理)  ・行政調査対応 企業グループ31社のバックオフィス部門として、給与計算や…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 500万円~650万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    応募資格 ◇必須:社会保険関連実務経験のある方 ◇尚可:社会保険労務士資格をお持ちの方 ・人事総…

この求人のポイント

◇本ポジションの魅力 ・将来の幹部登用を期待したポジションです。従業員約40,000人規模の会社にてプロモーションを目指して頂けます。 ・更なる成長を見据え、これからのグループ創業100年に向けた人事戦略の立案と推進を担える方、課題解決型で仕事に取り組んで頂ける方を歓迎します。 ・フレックス制度を使用する社員も多く、柔軟な働き方を推奨しており、ワークライフバランス重視の方にもおすすめの案件です。

コンサルタント 上杉 幹朗
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