- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 一部在宅勤務
■組織ビジョン
・顧客にとってのNo.1（頼られる存在）を目指す ・セラミックスの深化と進化を繰り返し、環境・社会を豊かにする ・個と組織がつながりを深め、共に成長し続ける
【配属先ミッション】
「…
三井金属株式会社
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- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 未経験可
- 一部在宅勤務
以下の職務内容は、必要事項の一部ですので、全てを網羅しているわけではありません。
• インターテックアカデミー＆トレーニングチームの研修・セミナー事業の成長を目指す（ビジネスデベロップメント関連）
o…
インターテック・サーティフィケーション株式会社
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- 転勤なし
- 未経験可
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インターテックとは
インターテックは、世の中に、品質、安全とサステナビリティをもたらす会社です。
・ 私たちインターテックは世界中で幅広い産業分野の品質を支えるリーディングカンパニーです。
・ 審査、…
インターテック・サーティフィケーション株式会社
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- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
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＜ 業務概要 ＞
管理部門におけるバックオフィス業務全般を担当いただきます。
経理・人事労務・総務を幅広くカバーするポジションです。
※ご経験業界不問です。
＜ 業務詳細 ＞
■経理関連
・請求書…
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- 管理職
部門ミッション/ビジョン
【ミッション】
安全健康グループでは、各種健康診断の管理運営、安全衛生に関する労働安全衛生法に基づく社内体制の整備、運営、労働環境の維持・改善業務を行っております。
【ビジ…
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
コネクターや精密備品を生産する岡山第一工場、ミニブレーカーを生産する岡山第二工場の
工場総務の課長候補として、工場内の業務をお任せします。
【具体的には】
・各種社内稟議書の作成
・インフラ工事対応…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
コネクターや精密備品を生産する岡山第一工場、ミニブレーカーを生産する岡山第二工場の工場総務の課長候補として、工場内の業務をお任せします。
【募集背景】
現在の課長の後任の採用
【具体的には】
・各…
ボーンズ株式会社
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- 正社員
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
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■障がい者雇用担当
日本国内の各店舗における、障がい者の方の採用業務、各店舗における勤務状況の確認や、障がい者の方ご本人及び店舗対応における環境改善・課題解決、などを行っていただきます。1人ひとりのご…
株式会社ファーストリテイリング
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した
高反発マットレス寝具・クッション材の製造･販売を行っております。
全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開してお…
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した
高反発マットレス寝具・クッション材の製造･販売を行っております。
全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開してお…
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- 従業員1000名以上
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【アナリストーシニア・アナリスト】
・給与データや提出書類の作成
・基本的な支給・控除項目の取り扱い（課税、社保対象等）
・他部署や社員からの問い合わせ・相談への回答
【スペシャリスト】
・給与デー…
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- 一部在宅勤務
人事本部（HR）労務部門が担っている下記の業務の内、いずれかの業務をご担当いただきます。
・ポリシー、規定の管理：社会の変化を捉えながら、就業規則の整備やグローバルポリシーとの連携を通じて、日本の…
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HRオペレーショナル・スペシャリストとして、給与計算を中心にご担当いただきます。
外部ベンダーも使用しており、ベンダーコントロール業務も発生します。
【具体的には】
・給与計算コーディネーター業務
…
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Main Task and Responsibilities/職務・責任
Operation excellence managerは、人事プロセスの最適化と標準化推進を主導し、HRテクノロジー（Suc…
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Main Task and Responsibilities/職務・責任
給与・賞与計算、社会保険手続き、税務処理、勤怠管理、制度設計などのペイロール業務全般をリードいただくシニアエキスパートポジショ…
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■Position：Executive Assistant/, General Affairs
■Report line manager: Head of HR
【業務内容】
1. 経営陣（秘書業…
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株式会社FOOD & LIFE COMPANIESは、お陰様で売上を伸ばし続けており、
中長期でグループ売上1兆円を目指しております。
上記を達成するためには、営業部門はもちろん、仕入れ、広告宣伝、マ…
株式会社ＦＯＯＤ＆ＬＩＦＥ ＣＯＭＰＡＮＩＥＳ
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◆業務内容
人材開発戦略を実現するために必要な研修を整備していただきます。具体的な業務例は以下の通り。
・ビジネス要件を把握するための情報収集
・研修企画書の作成
・研修の新規構築・構築サポート
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- 産休育休取得実績あり
上場グローバルフードカンパニーとなり国内外で約2000店舗を展開しており、積極的な事業展開を進めております。
人事企画・人事労務の責任者ポジションとなります。
社内組織編成により、人事企画と人事労務が…
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【募集背景】
事業拡大と組織フェーズの変化に伴い、労務チームの体制強化を進めています。
現在は業務量が多く、全体的にリソースが逼迫している状態。
プレイングマネージャーとして手を動かしつつ、チームや仕…
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