- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
医薬品メーカーでの管理会計ポjションとなrます。
グレードはリーダー~メンバークラスを求めております。
今回は親会社への出向案件となります。
グループ3社の管理会計をマナージャー1名、メンバー2名と行…
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この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
大手企業グループ傘下の企業となります。
経営管理領域を中心としながらPMIと経営支援に取り組んでいただきます。
中期的には、M&Aや内部新規事業開発で増えていく新しい事業ユニットを、
自走させていくチ…
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この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
大手企業グループ傘下の企業となります。
経営管理領域を中心としながらPMIと経営支援に取り組んでいただきます。
中期的には、M&Aや内部新規事業開発で増えていく新しい事業ユニットを、
自走させていくチ…
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この求人のポイント
■概要
グローバルに投資事業を展開する当社にて、国内事業統括マネージャーをお任せします。代表直下で緊密な連携を取り、日本国内における新規金融事業の立ち上げと組織の成長を一から力強く牽引していただく仕事…
株式会社AFT
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1. ミッション
社長室として経営の最前線に触れながら、経営企画・セールス/マーケティング・海外市場開拓・全社オペレーション改善など、「会社の成長に今いちばん効くテーマ」に自ら入り込んでいくポジション…
エイターリンク株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
【ポジション概要】欧州地域における事業開発、現地法人の事業管理および実務面のサポートを行うポジション。
【ミッション】
Europe HQは、KADOKAWAグループの日本拠点、海外拠点、現地法人の…
株式会社KADOKAWA
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- 正社員
- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 入社実績あり
■ ポジションのミッション
・グローバル市場における当社ブランドの価値最大化を担い、4P/IMC戦略の最適化を通じて持続的な売上成長を実現する
・ブランドマーケティングおよびソーシャルマーケティングの…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
■配属先
アドバンスドイノベーション本部 新規事業開発部門 事業共創プロジェクト
■部門、チームのミッション
継続的な新規事業案の創出、推進、その基盤作りを通じて、将来の事業基盤構築に貢献する。
そ…
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この求人のポイント
ヘルスケアソリューション事業部(以下、HS事)における事業管理・管理会計の中核メンバーとして、
事業業績(受注・売上・利益・投資)の管理・見通し策定を軸に、事業運営を数値・プロセスの両面から支える役割…
日立グループ
この求人のポイント
【経営企画部の紹介】
会社全体を軸として、経営に関わること全てを担う部門。
組織は、経営戦略と広報の2チーム体制。
■経営戦略チーム
経営戦略:中期計画の策定・推進、トイホビー事業・所属会社の重点課…
株式会社バンダイ
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【募集背景】
マネーフォワードは「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションのもと、SaaS×FintechにAIを高度に融合させた「AI-Driven Platform」への進化を加速させてい…
株式会社マネーフォワード
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弊社の経営企画部にて、下記業務をお任せいたします。事業部全体の収益改善が最大のミッションになるポジションです。
▼管理会計実務全般
事業別PL管理、予実分析、業績見通し業務
間接部門費用の配賦設計…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- 管理職
- 語学が生かせる
【担当の業務概要】
経営計画の策定から管理、全社プロジェクトの推進まで、多岐にわたる企画業務を担当します 。
●経営計画の策定・管理:課題の特定、要因の分析とアクションプランの策定
●高度な経営管理の…
石油資源開発株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 管理職
- 語学が生かせる
■業務概要
海外事業戦略と連動した人材戦略の策定および人事施策の企画・推進(海外事業部門のHRBP)
■想定される施策例
-組織・人員設計の具体化(2030年を見据えたTo-be像の策定)
-キーポ…
石油資源開発株式会社
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- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
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- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
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- 管理職
- 語学が生かせる
■担当の業務概要
海外事業計画の策定から管理、プロジェクトの推進まで、多岐にわたる企画業務を担当します。
〇経営計画の策定・管理:課題の特定、要因の分析とアクションプランの策定
〇高度な経営管理の実装…
石油資源開発株式会社
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- 契約社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
経験・適性に応じてポジション・業務を検討いたします。
人事・総務・経理・情報システム、経営企画、広報、マーケティング、
金融事務、各部門のサポート事務等
◆当社の特徴
・KDDIグループとしての…
auフィナンシャルサービス株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
当社東京オフィスでの総務業務ならびに、全社的な業務推進および改善をリードするポジションです。
当社は前年比2桁成長を続けており、多様な雇用形態の従業員や
拠点(大阪・東京・名古屋のオフィス、兵庫・茨城…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
デジタルグリッドは「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォーム(デジタルグリッドプラットフォーム・DGP)を運営しています。
電力・エネルギー業界は規制改革…
デジタルグリッド株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
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デジタルグリッドは「電力を購入したい需要家」と「電気を販売したい発電家」をマッチングさせるプラットフォーム(デジタルグリッドプラットフォーム・DGP)を運営しています。
電力・エネルギー業界は規制改革…
デジタルグリッド株式会社
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当社グループの持続的な成長と企業価値向上に向け、経営管理および経営企画の領域から経営の意思決定を支える業務を担っていただきます。
トップマネジメントや事業部、グループ会社と連携しながら、経営状況の分析…
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