上場企業での管理部長ポジションとなります。
管理本部は「管理部」と「経理部」に分かれております。
管理部は労務・総務・システム・経営企画にて構成されております。
それぞれのユニットに経験のある課長が…
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業界シェア80％以上のオーラルビジネス企業となります。
IPO準備に入っており、新規事業展開も含め成長している企業となります。
今回は戦略PRマネージャー候補ポジションとなります。
クライアント向け…
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
自社びグループ会社の内部監査業務をご担当いただきます。
経験者の方は、もちろん未経験でも内部監査業務に興味・関心あり意欲のある方も是非ご応募ください。
※2名採用予定
【業務内容】
代表取締役の直轄…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
■業務詳細：
ご経験に合わせて下記業務をお任せします。
【具体的には】
・伝票入力、入出金管理、支払手続き業務
・月次・決算関係の取りまとめ、資料作成
・給与計算・社保手続き
・主に防衛省向けの窓口業…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 一部在宅勤務
【募集背景】
滋賀テクニカルセンターは、ダイハツの新車開発や認証試験を担う最重要拠点の一つで、体制強化が急務となっています。 特に、安全・防災・環境・機密保持といった事業場運営の要となる領域において、…
ダイハツ工業株式会社
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
上場（IPO）を目指す変革期の中心メンバーとして、人事・労務中心にした管理部門全般の統括・実務マネジメントを担っていただきます。
■人事・組織開発（戦略的HR）
・労務管理体制の強化（勤怠管理、福利厚…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【JOB SUMMARY】
社内外へ向けた良質な企業広報活動を行うことで、企業ブランドの強化を図り、社会や人々から信頼され愛される企業になるために貢献いただきます。
具体的には、リスク管理広報を通じ…
合同会社ユー･エス･ジェイ
この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【募集背景】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,0…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
総務部メンバーを取りまとめるプレイングマネージャーとして、下記の総務業務全般の業務管理
【総務業務全般】
・株主総会、取締役会事務局
・株式事務
・規程管理
・法務関連業務
・レイアウト変更やオフィ…
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
●デバイスソリューション人事・総務部のミッション
・事業の継続的な成長・拡大に向けて、『人づくり』を通じて、事業基盤の確立と従業員の幸せを実現することがデバイスソリューション人事・総務部のミッション…
パナソニックグループ
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
事業成長や新たな取り組みが進む中で、経営方針や事業戦略と連動した戦略的な広報活動を推進し、社内外のステークホルダーとの信頼関係構築をリードしていただくポジションです。既存の広報チーム・責任者と連携しな…
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■募集部門
BELTAは、妊活・妊娠・出産・産後・更年期といった女性のライフステージに寄り添い、
社会課題を解決するFemtechD2Cブランドです。
主力ブランド「BELTA」をはじめ、スキンケア・…
株式会社ベルタ
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【募集背景】
ANDPADは、建築・建設業の「幸せを築く人を、幸せに」というミッションを実現するために、今後も建設業界の各セクターの顧客課題を解決するべく、SaaS事業のグロース、新規事業・サービスを…
株式会社アンドパッド
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
ホールディングスおよびグループ会社の取締役会・株主総会の運営サポートを中心とした総務業務をお任せします。
■主な業務内容
· 取締役会・役員会の準備、資料取りまとめ、議事録作成
· 株主総会（定時・…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
コネクターや精密備品を生産する岡山第一工場、ミニブレーカーを生産する岡山第二工場の
工場総務の課長候補として、工場内の業務をお任せします。
【具体的には】
・各種社内稟議書の作成
・インフラ工事対応…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
【募集の背景】
私たちハースト婦人画報社は、1905年に『婦人画報』を創刊して以来、2025年で創業120周年を迎えました。長い歴史のなかで常に新しい挑戦を続け、『ELLE』『25ans』『Harpe…
株式会社ハースト・デジタル・ジャパン
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
【募集背景】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。その結果、建設テック市場は2027年には年間3,0…
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- 正社員
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 語学が生かせる
■職務内容
主として、2026年以降本格化する情報開示義務化で要求される開示業務への対応。
また、急増している環境・サステナビリティ関連の各種課題（脱炭素、自然資本、法規制、人権、人的資本、サプライチ…
日本板硝子株式会社
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- 契約社員
- その他
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
空調機器やエレベーター・駐車場設備を取り扱う機械設備の専門商社での勤務です。
人事総務部門に所属して事務や庶務業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・電話対応(取次程度)
・郵便物の受け取…
モリタニ・ダイキン株式会社
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【ファシリティマネジメントチームについて】
ファシリティマネジメントチームは、グリーグループのオフィスに関する不動産管理およびファシリティマネジメント業務をインハウス主体として取り組んでいます。そのた…
グリーホールディングス株式会社
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