【業務内容】
日本の流通市場を牽引するグループにおいて、必要不可欠な中核機能である商品の企画から調達、物流までを一元管理するMD(マーチャンダイジング)システム の企画・新規開発・DX推進を通し、人々…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【求人概要】
管制型試験UUV(無人水中航走体)及び関連水中機器の開発プロジェクトにおけるシステム・ソフトウェア設計を担当する人材を募集しています。
主な業務は、UUVの機器システム全体のソフトウェア…
株式会社IHI
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
■「自らの未来構想を通じて企業・事業の成長、マネジメント変革、イノベーションの実現に向けて、戦略策定から実行までをトータルに支援する」コンサルティング業務を行っています。以下のいずれか、または複数の業…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
■以下のいずれか、または複数の業務を担当いただきます
【業務①:民間企業向けDX戦略策定、戦略実行推進に関するコンサルティング】
幅広い業界の民間企業に向けて、デジタル変革に向けた方針や戦略の立案、…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
●採用背景
三菱電機グループでは、デジタルイノベーションを加速し、データ利活用によるビジネスの俊敏性向上や新たな価値創出、社内業務の生産性向上が喫緊の課題となっています。
経験者採用の方には、外部での…
三菱電機株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
●マツダ営業統括部のミッション
自動車メーカー様の車作りと商品価値の向上に貢献し、エンドユーザー様に快適や安全、安心をもたらす商品をお届けする。
●募集背景
オートモーティブ事業の競争力強化/成…
パナソニックグループ
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
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- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
●ホンダ営業統括部のミッション
ホンダ営業統括部は、Honda様を当社の戦略顧客として位置付け、同社の中長期経営戦略や技術ロードマップに寄り添いながら、次世代モビリティ領域における価値創造をリードす…
パナソニックグループ
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
●第2営業統括部のミッション
自動車メーカー様の車作りと商品価値の向上に貢献し、エンドユーザー様に快適や安全、安心をもたらす商品をお届けする。
●募集背景
オートモーティブ事業の競争力強化/成長…
パナソニックグループ
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- 正社員
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
Keysightは 、電子設計、シミュレーション、プロトタイピング、テスト、製造、最適化の分野で、画期的な技術革新と信頼できる知見を提供し、技術革新の最前線に立っています。約16,800名の従業員が、…
キーサイト・テクノロジー株式会社
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- 正社員
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
【会社概要】
サーモフィッシャーサイエンティフィックは、世界最大級の科学サービス企業として、ライフサイエンス、製薬、バイオテクノロジー、食品、環境分析など幅広い分野の研究開発・品質管理を支えています。…
サーモフィッシャーサイエンティフィック株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
- 入社実績あり
<職務内容>
マネージャーとして、顧客の全社戦略を踏まえた実効性のある提案・提言とその実行支援を行います。顧客のビジネスや業務の構造を紐解き丁寧に課題を抽出し、現状とあるべき姿を捉え実行性の高い解決施…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
- 入社実績あり
<職務内容>
クライアントの変革を、ビジネス・テクノロジーの各種領域における専門性の観点から支援します。
私たちは、変革を一度きりのプロジェクトではなく、育て続けるプロダクトとして捉えています。現場へ…
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大手小売りグループのDXに挑戦
同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフ…
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大手小売りグループのDXに挑戦
同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフ…
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大手小売りグループのDXに挑戦
同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフ…
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大手小売りグループのDXに挑戦
同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフ…
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大手小売りグループのDXに挑戦
同社は「デジタル技術でアジアの小売業を変える」というスローガンのもと、グループのデジタルシフト戦略を具現化、牽引する役割として2020年に設立、グループ共通のプラットフ…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■積水ハウスグループの生成AI・AIエージェント設計・開発・運用を推進するAIエンジニア
【募集背景】
積水ハウスはAI・データ利活用の強化を重要な経営課題と位置付け、AI・データ利活用を推進するた…
積水ハウス株式会社
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- 正社員
- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
募集背景
当社サービスであるSpeedaは標準機能をSaaSとして提供する一方で、大手企業から「自社のデータと組み合わせて、自社の環境で使いたい」という要望が急速に増えています。金融機関、大手事業会社…
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【当社について】
日本の金融産業は成熟期に入っており、過当競争が問題になるような業界構造となっておりますが、このような業界構造にありながらも、一部には現在の金融産業の枠組みではサービスを享受できない方…
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