ジョブNo.619495 グローバル製造拠点へのSAP S/4 HANA導入推進【LAS DX・顧客接点革新本部】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 語学が生かせる

パナソニック株式会社

■グローバル製造拠点へのSAP S/4 HANA導入推進業務

[具体的な仕事内容]
・グローバル製造拠点へのSAP S/4 HANA導入を通じたSCMオペレーション改革及びBPRの推進
・販売、調達、経理、工場管理(計画・材料/在庫管理)における業務プロセス標準化の企画・提案
・ERP(SAP)構築・導入におけるプロジェクトマネジメント

【所属部署】
パナソニック株式会社 くらしアプライアンス社
IT革新センター DX・顧客接点革新本部

【募集背景】
パナソニック全社方針の「専鋭化」(個々の事業領域に応じた競争力の徹底強化)という目標達成のために、くらしアプライアンス社 IT革新センターではグローバルにSAP S/4 HANAを導入展開し、標準業務プロセスを導入することにより、各社のSCMオペレーションのDXを推進している。
そのためには、グローバル標準としてのSCMオペレーションのあるべき姿を描き標準プロセス設計を先導する人材が不足しており、当該仕組みの導入と業務改革を推進していく必要がある。

【当社で働くことの魅力】
・当社は「卓越した技術・サービスで一人ひとりのウェルビーイングを実現するグロバールリーディングカンパニー」を目指しており、様々な社会課題やくらしの課題に当社ならではのお役立ちで貢献できる
・当社のサプライチェーンはグローバルに広がっており、SCMの経営基盤となるSAP S/4 HANAもグローバルに展開するため、広いフィールドで挑戦が出来る
・当社はサプライチェーンマネジメントを収益の源泉と位置付けており、そのDX推進(あるべき姿を描き標準プロセスを設計しシステムを導入推進する)は、将来に亘り重要である

コンサルタント 坪井 祐美

募集要項

職種 IT系/社内SE(アプリ担当)、IT系/社内SE(IT戦略・システム企画)
年収 550万円~950万円
勤務地 滋賀県、大阪府、東京都
応募資格 【必須】
[経験]
ERP(SAP等)を活用した導入プロジェクト、運用、構築等に参画した経験を有する
[知識]
モノづくりを核とした生産、調達、販売、物流、経理など関連業務の基礎知識を有する
[ツール]
ERP(SAP等)の使用経験
[語学]
TOEIC 550点以上、或いはビジネスでの英語使用経験あり

不問
学歴 大卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 09:00-17:30
[実働時間] 7.75時間
※フレックスタイム制あり(標準労働時間 1日7時間45分/コアタイム無し)
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 125日
夏季休暇、年末年始休暇
■完全週休2日制 年次有給、慶弔、長期節目休暇など
待遇・福利厚生社宅、寮、その他待遇・福利厚生
【制度】持株制度・財形貯蓄制度・退職金制度など 【施設】独身寮・社宅・保養施設・医療施設など 【教育制度】新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度あり 退職金
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当、住宅手当、家族手当

企業情報

企業名パナソニック株式会社
業種・資本 メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))
ヘッドオフィス:国内
事業内容■家電・空質空調・食品流通・電気設備・デバイス等の開発・製造・販売 ・中国・北東アジア社 ・くらしアプライアンス社 ・空質空調社 ・コールドチェーンソリューションズ社 ・エレクトリックワークス社 ■拠点 国内拠点は、東京、大阪(門真)、滋賀、京都、兵庫、奈良、愛知、静岡、群馬、山形、新潟。 海外は、中国/北東アジア 37拠点、欧州 12拠点、アジア/オセアニア 38拠点、ISAMEA(中近東・アフリカ) 5拠点、北米 4拠点、中南米 4拠点。

グローバル製造拠点へのSAP S/4 HANA導入推進【LAS DX・顧客接点革新本部】

  • IT系/社内SE(アプリ担当)、IT系/社内SE(IT戦略・システム企画)
  • 550万円~950万円
  • 滋賀県、大阪府、東京都