非公開
地域の工務店、建設会社、不動産会社など（主に中小企業様）に対し、経営コンサルティングを行う事業を展開しています。
主なお客様は、住宅業界シェアの7割以上を占めていると言われている中小の住宅会社様や工務店様です。
お客様（住宅業界関連の会社様）の課題解決に向けたソリューションを提供し、経営のご支援をしています。
法務チームは契約書の作成・審査、法律相談を中心に、取締役会事務局、株主総会対応、知財管理業務、コンプライアンス・教育などを行なっております。
■契約確認件数（50〜60件/月）
・加盟店契約に付随する合意書
・協業先との協業契約
・業務委託契約（委託者側）
・NDA
■法律相談（※不動産特有の相談は僅少）
・加盟店ー消費者間のトラブル相談
・締結済みの契約の解釈
・当社の加盟店契約の条件の確認
・個人情報関連
【組織】
・法務チーム５名/責任者（40代半ば男性）メンバー２名（30代男性 40代女性）契約社員1名 アルバイト1名
・ご入社いただく方の想定ポジション（リーダー～マネージャー候補）
※採用背景：30代男性が退職予定の為
【働き方】
・出社は週1日程度
・労働時間については相談可能（前倒し勤務など）
・副業は許可制（原則、平日の昼間は会社の仕事を優先いただくこと）
・前経営陣の不正会計により、2020年11月に、特設注意市場銘柄に指定されていましたが、2021年5月に現親会社の株式公開買い付けが成立し、同年6月より連結子会社となり、経営陣も一新。
・2022年7月に特設注意市場銘柄の指定の解除とともに、監理銘柄（審査中）の指定を解除する旨の通知を受け、今後も内部管理体制の整備・強化を継続するとともに、グループ一丸となって、業績の向上及び信頼の回復に全力を尽くし、ステークホルダーの期待に添えるよう経営体質の強化を図る。
・会社の新たなステージでの法務の役割は大きい。