パナソニックインダストリー株式会社
●佐賀管理部のミッション
5G,AI,ADAS等の普及により、弊社製品の安定供給が世の中で求められている中で、事業場経営に深く携わりながら、お客様のニーズに応え続ける。
●事業推進課のミッション
・国内外にある自社の製造工場と連携して、製品の生産管理して事業経営を行うことがミッションです。また、安定的な生産を叶えるために工場のAI化にも積極的に取り組んでおります。
●募集背景
5G、AI、IoT、ADASなどの普及によりデータ通信量が増大しデータサーバーや基地局市場が拡大する中でキーデバイスとなる当社導電性キャパシタの安定供給が求められています。
市場要求の変化にフレキシブルに対応できる供給体制を構築する為に工場IT化を推進しており、生産販売管理とIT化をリードできる人材を求めています。
●担当業務と役割
・導電性キャパシタの生産販売管理
・生産販売管理業務のIT化→工場全体IT化→グローバル生産拠点への展開
（お一人で担当いただくわけではなく、外部機関と連携を取りながら年単位で進めていくプロジェクトです。）
・ご希望があれば、経営により深く携わっていただくことも可能です。（企画）
●具体的な仕事内容
・関連工場のインドネシアと、佐賀工場における生産管理業務をお任せします。
・工場内のIT化を進めるために、各部門と積極的に連携を取り、何を行えば業務効率化が叶うのかという観点でヒアリング→導入スケジュール調整→導入までの作業を行っていただき、将来的にはグローバル生産拠点への展開をお任せする予定です。
●この仕事を通じて得られること
・日本を代表する企業で、世界の産業に貢献する貴重な経験を積むことができます。自動車メーカーだけでなく、IT関連企業・電子系企業に対しても取引を行っており、世界産業を支えることと同義です。パナソニックの管理職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。
●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・予兆管理や未然防止をDX化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。
●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・パナソニック ALLでのジョブローテーションを行います。
・本人の希望/要望に可能な限り寄り添いながら成長を促します。
【業務内容変更の範囲】当社業務全般