非公開
【募集背景】
事業成長と、更なる拡大を目指しプロダクト企画開発をリードするPdMが不足しているが、今後より難易度の高い開発が増してくるため、プロダクトマネジメントのご経験者の方を募集します。
【お任せする仕事】
多種多様な機能開発をリードし、ユーザー体験向上に向けたプロダクト企画・開発をお任せします。
具体的には
・企画
ユーザーの声や世の中のトレンドをリサーチし、サービスに必要な新機能や機能改善を企画立案
新機能や機能改善の実現に向けた仕様作成や要件定義
テストケースの作成や施策KPIの設計
ユーザー行動や事業成績をマクロ/ミクロの視点からKPIモニタリング、改善の打ち手を考案
事業運用する上で必要なコンテンツチェック、ユーザーコミュニケーション
プロジェクトマネジメント
・WBSの作成
リソースの確保と進捗の管理
プロダクト開発のプロセスに責任を持ち、プロダクトオーナー、エンジニア、デザイナー、カスタマーサクセスなどと連携し、プロジェクトをリードする
開発の各種重要局面でプロダクトオーナーと連携して方針決定や判断を行う
【どんな人とどのように関わるか】
部内のみならず、プロダクト企画開発においてプロジェクトチームで推進していくため全社横断的に幅広い役割のメンバーとコミュニケーションを取りながら業務を行います。
プロダクト統括部内はPdMメンバーでの日々の定例mtgでロードマップの進捗確認・相談など行う。
上長との1on1も最低週1以上必要に応じて行い、カジュアルに壁打ちできる環境です。
PdMは各開発においてプロジェクトをリードする存在であるため、エンジニア・デザイナー・カスタマーサポート・マーケティング・経理・法務など幅広い役割のメンバーと横断的にコミュニケーションを取りながら業務を行います
※プロジェクトは規模により数名～ほぼ全社を巻き込む大型のものも
プロダクトオーナーであるCEOをはじめ、経営層交えて直に議論し意思決定をする場も多くあります
【弊社のこのポジションで働く魅力】
スキルマーケットという"誰かの人生が変化するほどの影響を与える"ような、未だない将来の生活インフラとなりえるような社会貢献性の高いサービスの成長フェーズに関わることができる
スキルマーケットという先駆者がいないプロダクトのPdMとして自らが開拓していくことの楽しさ
プロダクトオーナーであるCEOをはじめ、経営層との距離が近く、直に議論し意思決定をしていく機会が多くある
ココナラはユーザーの声を大切にしており、直接ユーザーの声が届く環境。社内チャットにご感想やご意見が届くだけでなく、毎月2～3回オンラインでユーザーイベントを実施しており、直接ユーザーとディカッションすることも可能。
将来的には、プロダクト開発に留まらず、PR・マーケティング・運用なども含めた事業推進・事業責任者といった領域まで担っていただくことを期待しています。
・「スキルを売るならココナラ」というフレーズでおなじみ！無形商材版のアマゾンです！
・CPO以下フラットの組織で、メンバーでも「これやりたい」「こうしたい」の可否が直接CPOにとれる！
・会社の約3割がエンジニアの組織！エンジニア主体の文化のため、技術投資などの理解がどこよりも高い！