パナソニックインダストリー株式会社
●品質イノベーション部のミッション
パナソニックインダストリーはデバイスメーカとしての専鋭化を目指しています。その為には、日々高度化するお客様の品質要求にお答えしていかねばなりません。
品質イノベーション部では、そのための仕事の仕組み作り、品質業務の改善や、それを推進する為の人づくりを担っています。
●品質マネジメント課のミッション
良い品質の実現には、適切な仕事のルールや仕組みが必要です。
品質マネジメント課では、全社の品質マネジメントシステムの構築・改善、品質改善手法・ツールの改善や普及を通じて、パナソニックインダストリー社全体の品質底上げを担っています。
●募集背景
デバイスメーカとして専鋭化し、社会へより大きなお役立ちをしていくため、パナソニックインダストリーは品質力の強化を推進しています。
そのために現場の品質力の底上げを推進しており、これを実現するための品質改善活動に携わって頂ける方を募集しています。
●担当業務と役割
・本部の立場で、事業場の品質課題の解決に共に取り組み、結果を出します。
・その活動を通じて、論理的課題解決手法の事業場への普及・定着を図ります。
・また、その活動を新入社員と共に推進し、品質改善の基本が身に付く様に育成します。
●具体的な仕事内容
・事業場(工場)のメンバーと共に、実際の品質課題の解決を推進頂きます。
・論理的課題解決手法に沿って改善を進めることで、効率的に、また再現性のある改善として実施します。
・事業場のメンバーと共に推進することを通じて、論理的課題解決手法の事業場への導入・定着を進めます。
・課題解決手法そのものの改善も進めて頂きます。
・新入社員と共に以上の業務を推進することで、彼らの成長を促します。
●この仕事を通じて得られること
・品質改善を論理的課題解決手法に沿って推進することで、汎用性のある課題解決のスタイルが身につきます。
・多様な商品の品質改善に携わることで、どんな品質不良にも対応できる技術スキルが得られます。
・新入社員が新しいスキルを身に付けて成長していくことを手助けできることに、大きな充実感を感じられます。
●職場の雰囲気
・現在のチームはベテランと若手に二極化した年齢構成です。
・伸び盛りの若手を指導しつつも、チームで議論しながら業務を進めていくことを大切にしています。
●キャリアパス
・ご本人の意欲、能力次第で、ゆくゆくはチームマネジメントを担って頂きたいと考えています。
・希望次第ですが、将来は国内外の事業場で直接顧客に向き合う品質業務に就くことも可能です。