NEW ジョブNo.668244 【PF】セキュリティエンジニア(サイバーセキュリティ)(大阪・東京・名古屋)

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

株式会社JSOL

サイバーセキュリティに関するソリューション開発および、コンサルティング~CSIRTの運用支援まで、幅広い活動推進できる方を募集しています。
セキュリティの領域をコアスキルとしながらもその他の領域(クラウド、ネットワーク等)の各種活動への参画も可能です。

<業務例>
・セキュリティリスクアセスメントおよび対策ロードマップ策定業務
・お客様CSIRT構築支援、運用支援業務
・マルウェア対策、ネットワークセキュリティ対策などの提案、構築業務
・アライアンスパートナーとの共同商品開発、販売支援業務
上記に限らず、お客様のニーズをキャッチアップし、新たな企画や提案を積極的に実施いただける方を歓迎いたします。

<業務の魅力>
当社では、サイバーセキュリティの脅威よりお客様のIT資産を守るため、各種対策ソリューションを開発し提供しており、
アプリケーションからインフラ領域まで広くカバーしたビジネスを推進しています。
また、我々のお客様へシステムの提供にあたっては、上流工程から保守運用までスコープとしております。
特に上流工程においてのセキュリティコンサルティングでは、お客様経営陣~社員スタッフまでを網羅したセキュリティロードマップ立案の要求にこたえております。
実装においては、お客様ニーズやお客様の気が付かないところをセキュリティ対策全般と幅広い領域で、新ソリューションの発案、企画など自身のキャリアと熱望を生かした新ビジネスの展開に携わる機会があります。
さらにアライアンス活動として、提携パートナ他社を体制に組み込み、統合ソリューションとして新しいソリューション立上げをすることが可能です。

【求める人物像】
・コミュ二ケーションに長け、プロジェクトチームを纏めることができ、自身の技術領域の拡大やUPDATEに積極的な方
・顧客のニーズを聞き出し、それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝ができる方
・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、今後の技術的な方向性を自ら考えて、メンバーを巻き込んで推進できる方
・自身の経験やスキルをもとに、セキュリティ領域のビジネス拡大を技術面をベースに、営業面、企画面でもけん引いただける方
・明るく・バイタリティがあり、責任感をもって仕事に取り組める方

【入社後の役割】
サイバーセキュリティ対策全般での事業計画/プロジェクトのコンサルタントやPMや責任者をになって頂きます。

【アピールポイント】
当社はアプリケーションからインフラ領域まで広くカバーしたビジネスを推進しています。
また、我々のお客様へシステムの提供にあたっては、上流工程から保守運用までスコープとしております。
特に上流工程においてのセキュリティコンサルティングでは、お客様経営陣~社員スタッフまでを網羅した
セキュリティロードマップ立案の要求にこたえております。
実装においては、お客様ニーズやお客様の気が付かないところをセキュリティ対策全般と幅広い領域で、
新ソリューションの発案、企画など自身のキャリアと熱望を生かした新ビジネスの展開に携わる機会があります。
さらにアライアンス活動として、提携パートナ他社を体制に組み込み、統合ソリューションとして
新しいソリューション立上げをすることが可能です。
配属先となる部署は総勢10名、所属いただくビジネスイノベーション課は5名が所属しております。
課のメンバーは30代2名、40代1名、ベテランが2名で構成しており、チームで活動しております。
キャリア入社の方も多く、隔たりなく活躍されています。
・新たな企画を立案し推進していくことを求められていますので、自身が良いと考えられる企画を主体的に立案し、
 裁量を持って推進することができます。
・課内では、自ら描くキャリアや伸ばしたいスキルに沿った一定時間の研修を受講してスキルを
 高めることが推奨されています。
 受講後はチーム会で報告等も実施し、チーム全体でスキルアップを図っています。
・経営との距離が近く、企業における全社的、経営的な視点を身につけられます。
 現在はリモートワークと出社を半々程度で勤務しております。
 個人の状況を重視し、ご自身でリモートワークする日を選べ、定期的な会議体や面談は
 リモートワーク下でも良好に遂行できております。
 メンバーは、フレックス制度や時間単位休暇等を活用し、ワークライフバランスを整えています。
 時間単位休暇を使って日中の学校行事に参加、15:30に業務終了し通院等も可能です。

<参考記事>
https://www.jsol-platformservice.com/index.html

【JSOLの魅力・強み】
・育児休業制度活用率100%
・有給休暇取得平均日数18.5日
★「プレジデントウーマン」男女共同参画できる企業 
4位、WLB充実の企業 5位と高い評価を受けています。また、GPTW(社員の働きがい)を重視したマネジメントを実施しています。
・プライム案件の割合86.5% 
・パートナーシップ継続率96%
・お客様の総合満足度 肯定的回答率 85%
・ICT系資格取得認定者 726名

コンサルタント 田中 大雅

募集要項

職種 IT系/PM/PL(通信・NW設計・インフラ構築)、IT系/ネットワークエンジニア(運用・監視)、IT系/ネットワークエンジニア(設計・構築)、IT系/セキュリティスペシャリスト
年収 640万円~1000万円
勤務地 愛知県、大阪府、東京都
応募資格 【必須条件】
■経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・サイバーセキュリティ領域のコンサルティングから導入案件を実施した実績
・CSIRTの構築、運営を実施した実績
・ネットワークの基本的知識およびサイバー攻撃の手段を理解し、その対策を業務で実施した実績
・SIEMを利用したログ解析基盤の構築を実施した実績

■能力
・新技術、新サービスに興味があり、自身で調査し吸収できる積極性

【あると望ましい条件】
■経験
・中規模案件(導入作業が5千万円以上)のセキュリティ対策案件のPM経験
・中規模案件(導入作業が5千万円以上)のセキュリティ対策案件の提案リーダ経験
・下記製品、業務を中心とした案件の提案からPMなどの実施経験または商品企画業務経験
 -セキュリティリスクアセスメント業務
 -ゲートウェイセキュリティ(Firewall,IPS,WAF,NDRなど)
 -エントポイントセキュリティ(EPP,NGAV,EDRなど)
 -CSIRT業務
 -ネットワーク全般
 -パブリッククラウド(AWS,Azureなど)ネイティブなセキュリティ機能

■能力
・チームをまとめ、けん引できる人
・顧客役職者と折衝を行い信頼関係を構築できる人
・誰もやったことのない事を自身のアイデアで切り開くことができる人
学歴
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 9:00-17:30(フレックス制度有:コアタイム無)
[実働時間] 7時間30分
休日・休暇土、日、祝日
年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
積立休暇(消滅する年休を最大60日まで積み立て、全ての休暇種別の最後に使用可)、リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年の節目に対象社員へ付与。旅行券やギフトカード&休暇最大5日間付与)、連続休暇
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、寮、研修制度、従業員持株制度、財形貯蓄、その他待遇・福利厚生
『事由に関係なく』自宅やシェアオフィス(全国100ヶ所以上)でのテレワークを月に8日まで可能 リフレッシュ休暇制度:勤続10年/20年の節目に対象社員に旅行券(最高15万円)と休暇5日間付与 退職金 独身寮 家賃補助 社内診療所 リラクゼーションルーム等 育児短時間勤務 託児補給金・祝い金 ※東京:【喫煙環境】敷地内禁煙(屋内に喫煙室有) ※大阪:【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外に喫煙場所有)
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他手当

企業情報

企業名株式会社JSOL
業種・資本 IT・通信系(システムインテグレータ)、IT・通信系(ITコンサルティング)
ヘッドオフィス:国内
事業内容ICTソリューションフィールド/CAEソリューションフィールド

【PF】セキュリティエンジニア(サイバーセキュリティ)(大阪・東京・名古屋)

  • IT系/PM/PL(通信・NW設計・インフラ構築)、IT系/ネットワークエンジニア(運用・監視)、IT系/ネットワークエンジニア(設計・構築)、IT系/セキュリティスペシャリスト
  • 640万円~1000万円
  • 愛知県、大阪府、東京都