メタウォーター株式会社
■知財・特許関わる部門にて、以下の業務をご経験に合わせてご担当頂きます。
１．特許出願・権利化業務
1) 研究開発部門への発明の発掘
2) 国内外の出願、権利化に関する手続き管理
２．研究開発支援
1) 研究開発テーマに関する特許情報等の提供
2) 共同研究に関連する契約書のレビュー
3) 他部門への検索等の指導
※残業時間は月10～20時間程度です
【仕事のやりがい】
開発部門との連携が強く、発明者と近い位置で仕事をすることが可能です。
先輩方には、企業知財業務に精通し熱意ある部員、高い調査検索能力を有する方が多く幅広く知財業務にかかわりながら、自己の能力向上を図ることができます。
出願権利化だけでなく、知財情報を提供することで他部門に貢献できる知財部を目指しており、 内外の法律、技術の専門性に加え、情報取得/処理能力という面からも自己の能力向上を図ることができます。
知財業務に熱意と誠意を持って取り組み、他部門と強調できる方のご応募をお待ちしています。
★企業の魅力★
①水処理業界における独自のポジショニングと優位性
・同社は業界内で、機械技術と電気技術を併せ持ち、「設計・建設（機械技術と電気技術）＋運転・維持管理（ノウハウとICT）」により、水・環境の諸課題に対するトータルソリューションを提案する独自性を有しています
・それによる"官需向けの幅広いソリューション"を有していることから、上下水道事業の"包括化・広域化に適したポジション"にあります
・上下水道施設の各種機械設備や電気設備の設計・製造・施工・メンテナンスが同社のメインの事業であり、国内におけるシェアはトップクラスです
・上水処理では、「セラミック膜ろ過システム」や「オゾナイザ」、下水処理では、「散気装置」や「流動焼却炉」といった技術力を生かした特長ある商品群で他社との差別化を図っております
②従業員を真摯に想う企業文化
・働き方改革に実施しており、「時間」「場所」「年齢」の概念を撤廃し、一人ひとりの働き方に合わせた多様なワークスタイルを支える職場環境を実現します。具体例を下記のとおり一部紹介いたします。
‐基幹システム再構築とAI導入による業務の効率化
‐サテライトオフィスの順次開設（全国10か所）
‐在宅勤務制度の導入と運用時間の拡大
‐ノンコアタイムフレックスの導入と運用拡大
‐週休３日制の導入
・充実の福利厚生制度/教育研修を日々拡充しております。具体例を下記のとおり一部紹介いたします。
‐入社時に住居が必要な方は、独身の場合、30才年度末まで会社が家賃の8割を補助（ご自身の希望する物件に入居可能）
‐結婚後も同様に希望する物件に対し、40才の年度末まで家賃の6割を補助
‐「社員一人ひとりのやる気」を後押しする選択型研修プログラム等、充実した研修制度を通して人材育成に注力
【「働きたい会社No.１」を目指して多彩な取り組みを進行しています】
同社では、世の中の価値観の変化やワークスタイルの多様化に対応しながら、会社も個人も共に成長していく環境を作る為に、働き方改革を開始しています。
10年以上前のテレワーク導入から始まり、週休３日制やABW（Activity Based Working）の導入、所定労働時間見直し、単身赴任解除、サテライトオフィス設置、時短フレックス制度、積み立て休暇など、昨今の働き方改革にあたる各種施策に早くから取り組んでまいりました。最近では大手ビジネス誌やTV報道等で取り上げられる等、同社の働き方改革の取り組みは注目を集めております。