非公開
インターネットと様々なプロダクトとの融合をベースに設立されたプライム企業となります。
昨今はフィンテック事業での成長も遂げている企業となります。
今回は中途採用ポジションとなります。
【具体的には】
人事部中途採用担当として、経営陣と連携しながら人材採用に関わる全般業務をお任せいたします。
ご経験に合わせて下記業務を担当頂きます。
①中途採用業務（正社員・派遣採用・障害者雇用）
②事業戦略を実現するための採用戦略立案
③採用戦略・戦術の策定・実行（母集団形成から内定出しまで）
④採用チャネル設計と運用
⑤人材採用に関わる予算作成、実績管理などの予算管理業務
人事部中途採用担当として、経営陣と連携しながら人材採用に関わる全般業務をお任せいたします。
上記以外にも状況に応じて、その他の⼈事に関する業務をお任せする場合があります。
【入社後フォロー】
■OJT
入社後、上司や同僚社員と一緒に並走しながら担当業務や業務知識を吸収していただきます。そして数か月を目安に、一人で業務をリードいただくことを想定しています。
【キャリアパス】
実績・適正を見ながら、早い段階で、マネージャーとしてマネジメントに携わることが出来ます。
また年1回の社内公募制度で、他事業部へのキャリアチャレンジも可能です
【働き方】
リモート：ハイブリッド（週1～2日リモート可）
プライム市場：リクルーターポジション