非公開
世界最大級の独立系総合ITサービス企業、DXコンサル、ITサービスを大手企業に
提供する企業でのSenior Payrollポジションとなります。
【具体的には】
日本のペイロール関連をベンダーコントロールを行いながら進めるポジションとなります。
ペイロールは日本のファイナンスに属しており、レポートラインはAPAC（中国）となります。
現在1100名程度の社員数ですが今後、増員計画となっており、HRオペレーションやHRBPと
協力しながら業務を進めていくポジションです。
ペイロールプロジェクト業務なども将来的に入ってくる予定です。
The Payroll Consultant can independently handle Japan monthly payroll tasks and ensure accuracy & timeliness of payroll process. She / He will work with multiple stakeholders including HR and Finance team to make sure payroll related tasks are handled properly, respond to Japan employee queries, and engaged in ad-hoc tasks & projects.
Key Job Accountabilities:
• Handle monthly Japan payroll process, including the validation of input & output, payroll report reconciliation & finalization, statutory and non-statutory remittance & reporting, GL reporting, prepare for documents to comply with internal & external audit requirements.
• Help with ad-hoc tasks including report delivery, trouble shooting, User Acceptance Test (UAT) testing, severance payment calculation, support payroll projects and respond to queries from HRBP and accounting/controllership.
• Work with vendor to manage social insurance, payroll system modification and Japan year-end activity, monitor vendor service delivery and budget planning.
• Identify and share internal best practices and keep abreast of trends in Payroll/HRIS development to improve the efficiency of internal workflow and processes.
• Control payroll process, flag potential risks, and propose corrective action plans where necessary.
世界最大級の独立系総合ITサービス企業です。