非公開
IPO(2026年)を目指している健康機器などの国内トップメーカーです。
今後、より一層のグローバル展開を目指しております。
人事部長（部長候補)として下記の業務を担当いただきます。
【業務内容】
人事企画・労務・教育・制度設計、等に関する業務全般と部門のマネジメントをお任せする予定です。
また、経営層や他部署と連携し、組織や人事施策の課題把握や分析や
人材開発に取り組むと共に、人員や業務最適化をお任せします。
人事部長として、裁量大きく業務に臨んでいただくことができます。
ご経験発揮いただける環境がございます。
【補足】
現在は管理本部長が人事部長職を兼務しています。
また、今後一層グローバル展開の強化を目指しており
海外赴任などの海外人事制度などの制定、改廃をお願いしたいです。
現在は、米国拠点に親会社から出向している方が2名おりますので、
現時点で経験は必須ではないですが、
将来的には自社でグローバル人事に関しても強化したいため
能動的な姿勢で対応いただける方を求めています。
※海外赴任などの転勤の予定はありません
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