パナソニックコネクト株式会社
●部のミッション
業界軸で商品・ソリューションの最大化を行い、お客様に当社商材で価値・満足を提供する
【現場ソリューションカンパニーとは】
官公庁・法人のお客様にお客様現場に即した商品・システム・サービスをワンストップで提供し、お客様の課題解決に貢献します。当社の成長事業と位置付けられており、現場課題と経営課題を同時に解決するソフトとハードの両輪でのバリューチェーンの提供を目指します。
【九州営業部とは】
４つの課で構成されており、パートナー担当、直販担当と分かれている営業部になっている。業界軸で商品・ソリューションの最大化を行い、お客様に当社商材で価値・満足を提供することがミッションです。お客様が求めている商品・ソリューションをSEと連携して提供しています
●募集背景
九州では公共AV事業、スポーツ・文化施設を中心としたエンターテインメントソリューションに注力し、成長事業の確保ならびに地域のまちづくりへの貢献拡大を目指しています。
これまで以上にスピードを上げて事業成長を考えており、その強化のための募集になります。
●具体的な仕事内容
九州地区の既存取引先(自治体等)向けに当社AV(映像・音響・セキュリティ等)ソリューションの営業をお任せ致します
社内の技術部門(SE・施工部門)の方々と連携しつつ提案〜納入〜アフターフォローまでを実施致します
・九州地区各自治体への直需提案営業
・スポーツ・文化施設へのエンターテインメントメソリューションの推進
・各自治体への安心・安全ソリューションの推進
・設計事務所・コンサルへの設計仕様化推進
●職場の雰囲気
・リーダークラスには30代、40代前半が多いです。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・出社/リモートワークのハイブリッドワークが基本で、お客様のアポイント・社内打合せの割合で出社頻度は変わってきます。
●キャリアパス
23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。