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【人事・労務系】転職・求人情報

選択条件
CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リ …
検索条件を変更 (勤務地、職種、給与、雇用形態、こだわり条件など)

450件(41~60件を表示中)

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ジョブNo.852542
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【プライム上場企業】HRBPポジション

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

インターネットと様々なプロダクトとの融合をベースに設立されたプライム企業となります。 事業は順調に成長しており更なる成長の為にコーポレート組織中枢の増員となります。 HRBPとして事業戦略や事業成長の…

非公開

  • 職種 人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・中規模(500名程度)以上の事業会社での人事経験 (2年以上) ・採用/制度設計/評…

この求人のポイント

既存事業の成長支援や新規事業の企画・立ち上げ、M&A推進、事業ポートフォリオの管理など、経営戦略の中核を担うポジションです。事業部門や経営層と連携しながら、財務・市場・競合など多面的な分析をもとに、企業価値の最大化を目指すポジションです。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.852543
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【プライム上場企業】人事・労務プロフェッショナル(人事労務・人事企画関連)

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

インターネットと様々なプロダクトとの融合をベースに設立されたプライム企業となります。 事業は順調に成長しており、現在コーポレート組織の拡充を放っております。 今回は労務ポジションとなります。 本ポジシ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 500万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・労務領域において、主担当として以下のいずれかの業務に3年以上従事した経験  -人…

この求人のポイント

既存事業の成長支援や新規事業の企画・立ち上げ、M&A推進、事業ポートフォリオの管理など、経営戦略の中核を担うポジションです。事業部門や経営層と連携しながら、財務・市場・競合など多面的な分析をもとに、企業価値の最大化を目指すポジションです。

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.852387
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【人材・組織開発担当】東証プライム上場グループの医療Tetch企業

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍

■人材・組織開発担当 人材開発および組織開発の担当者として、経営戦略に直結する以下の4つの領域(4本柱)を中心に、施策の立案から実行までを自走して推進していただきます。 ◇業務内容イメージ 1.変革を…

株式会社シーユーシー

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 500万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・プロジェクトマネジメントの実務経験(規模・業界不問) ・人材開発/組織開発実務経験が…

この求人のポイント

ご経験を生かして新たなフィールドでご活躍して見ませんか

コンサルタント 中許 剛志
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ジョブNo.852377
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【成長企業:社会インフラ】労務シニアポジション

  • 正社員
  • 年間休日120日以上

社会交通インフラにおいて利用者視点に立ったサステナブルな地域交通の実現を目指すスタートアップです。 累計200億円近い資金調達を行っておりM&A、DX化などに積極的に取り組んでおります。 今回はシニア…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、経営・経営/事業企画系/M&A、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 800万円~1100万円
  • 勤務地 大阪府、東京都
  • 応募資格

    ■必須要件: ・人事労務の実務経験(目安10年以上) 以下いずれかの経験 ・労働組合との折衝、または…

この求人のポイント

累計200億円規模の資金調達を行い、積極的にM&Aを行っております。 日本の社会(交通)インフラと対峙する魅力的な企業です。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.852284
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HR & Admin Manager

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる

We are looking for a self-motivated, results-driven, bilingual and high EQ HR & Admin Manager to sup…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 800万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    - Japanese National with at least 10 years of work…

この求人のポイント

世界規模なので国内のみならず色々任せてもらえるため、達成感を感じることができます。オリンピックや万博に携わることもあり、世界各地の方とコミュニケーションをとることもできます!

コンサルタント 上杉 幹朗
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ジョブNo.852097
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【経営管理部門グループマネージャー /※定年65歳※東証プライムG

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし

■募集背景 当社は、小児・眼科領域を筆頭に、医薬品や医療機器の臨床開発業務を支援し、早期承認取得に貢献しています。 2022年にプライム上場グループに参画し、さらなる事業の成長を目指すうえで、健全な…

非公開

  • 職種 経理・財務系/CFO、総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、法務・知財/法務(事業会社)、経理・財務系/管理職(財務・経理)、経理・財務系/経理(財務会計)、法務・知財/法務(株主総会・取締役会)、経営・経営/事業企画系/経営企画、人事・労務系/人事(労務・労政)、経理・財務系/管理会計(FP&A)
  • 年収 700万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ◎管理部門(人事・財務経理・法務・総務)のマネジメント経験3年以上 ◎会計および経営管…

この求人のポイント

小児医療への専門性の高いCROであり、これまでの業務実績においても、全受託業務の3割超が小児医療に対する支援業務です。 近年は眼科領域にも注力しており、こちらについては社内で特別研修も行っていることから、いずれも専門性を高めることができます。

コンサルタント 鶴巻 純子
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ジョブNo.852088
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債権管理(東京)/事業販売管理本部 スタンダード上場

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍

展開市場である百貨店及びSC店、免税店、アウトレット店の売上金管理・在庫棚卸管理を中心に債権管理業務を行っていただきます。国内営業部の管理部門となりますので、請求書の発行・支払処理等の業務も一部行って…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)
  • 年収 450万円~560万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・簿記資格、もしくは経理や会計など近しい経験・知見がおありの方 ・PC操作(主にEXC…

この求人のポイント

スタンダード上場メーカー 債権管理業務 幅広い市場の債権管理業務を経験することができ、基本業務の経験を積まれた後は、債権に関する専門知識を習得いただき業務の担当店舗を持っていただきます。 また専門市場以外にも経理や販売知識の幅も広げていただき、新しい商流や高度なイレギュラー案件についても関係部署と連携、 あらゆる視点で柔軟な対応ができるような人材を目指していただきたいと思います。

コンサルタント 鶴巻 純子
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ジョブNo.852050
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労務【総合通販サイトを運営】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

【中途定着率95%/残業月20時間程度/福利厚生充実で働きやすい環境】 ■仕事内容 給与・社会保険・退職金・確定拠出年金(DC)といった労務のコア領域を主担当として、正確かつ丁寧な運用を担っていただ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 520万円~650万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・労務(給与・社会保険)実務経験3年以上 ■歓迎要件 ・Excelでのデータ加工スキル …

この求人のポイント

・労務の“コア業務”を主担当として任されるポジション ・安定した事業基盤 × 落ち着いて働ける労務環境 ・業務改善・制度運用にも関われる少数精鋭の組織

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.852045
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人材開発 マネージャー候補【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

【募集背景】 創業十数年で2,800名を超える規模へ急成長してきたVisionalグループにおいて、株式会社ビズリーチはキャリアインフラ構想の実現に向けて既存事業の拡大と新規事業の創出を続けています。…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 700万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・人事領域(人材開発・組織開発、または関連分野)での実務経験 ・組織マネジメント経験 …

この求人のポイント

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.852039
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HRBP/人事領域におけるビジネスパートナー【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

事業部門の戦略的パートナーとして、人事戦略策定から実行までを主導し、組織と人材の成長を支援するポジションです。 事業構造を理解し、現場の文脈を読み解きながら、自ら組織の課題を特定して「解決の旗」を立て…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 750万円~1250万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    -必須要件 いずれかの業務経験をお持ちの方(人事経験の有無は問いません) ・HRBPとしての実務経験…

この求人のポイント

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.852041
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人材開発担当【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

【募集背景】 創業十数年で2,800名を超える規模へ急成長してきたVisionalグループにおいて、株式会社ビズリーチはキャリアインフラ構想の実現に向けて既存事業の拡大と新規事業の創出を続けています。…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 ・抽象度の高いテーマを具体化し…

この求人のポイント

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.852024
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人事管理(人事系|総務・労務)【在宅・フレックス制度あり】

  • 正社員

【攻めの人事として、社内制度や運用体制の改善・最適化にチャレンジしたい方を募集します。】 私たちの組織は、人事機能である人事企画/人事/採用/研修の機能が専門分野別に分かれており、各部門が連携して業務…

SOLIZE Holdings株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(ファシリティ)、総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 530万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件: 人事・総務経験でのご経験3年以上 上記に加えて、上昇志向を持って人事としてのキャリアを…

この求人のポイント

弊社は創業より一貫して、ものづくりとデジタルテクノロジーを融合した実践力と変革力で、製品開発の生産性と創造性を最大化し続けてきた企業です。 【実践力】 多様な開発現場で培ったデジタルエンジニアリング・マニュファクチャリングの実績に基づき、製品開発を直接的に支援するエンジニアリングサービス。 【変革力】 独自の暗黙知の組織知化技術とAI技術を駆使して、お客さまの競争力強化を支援するコンサルティングサービス。 人材×技術×コンサルティングにより、お客さまの大変革期ニーズにあわせ実践力×変革力にて価値を向上し続けています。

コンサルタント 東川 賢造
詳しく見る
ジョブNo.851953
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人事・採用リーダー候補【東証プライム上場/水,環境事業のリーディングカンパニー】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■背景 メタウォーターグループは、『中期経営計画2027』にて売上高2,000億円、さらに『Next2037』では売上高3,000億円を目標に、国内外で事業拡大に取り組んでおります。 人が最大の財産で…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    必須 ・事業会社にて採用業務のご経験を3年以上お持ちの方

この求人のポイント

「働きたい会社No.1」を目指して多彩な取り組みを進行しています 同社では、世の中の価値観の変化やワークスタイルの多様化に対応しながら、会社も個人も共に成長していく環境を作る為に、働き方改革を開始しています。 10年以上前のテレワーク導入から始まり、週休3日制やABW(Activity Based Working)の導入、所定労働時間見直し、単身赴任解除、サテライトオフィス設置、時短フレックス制度、積み立て休暇など、昨今の働き方改革にあたる各種施策に早くから取り組んでまいりました。最近では大手ビジネス誌やTV報道等で取り上げられる等、同社の働き方改革の取り組みは注目を集めております。

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.851856
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人事総務部 課長

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 管理職
  • 語学が生かせる

【業務内容】 人事総務課長(もしくは候補)として、ハンズオンで自ら業務を行いながら、メンバーのマネジメントや判断業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ■人事・総務領域の課題抽出や優先順位の精査・…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 620万円~810万円
  • 勤務地 愛知県
  • 応募資格

    ・人事領域での経験7年以上、もしくは総務領域での経験7年以上 ・メンバーのマネジメントご経験 ・複数…

この求人のポイント

■

コンサルタント 上田 真以
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ジョブNo.851523
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【上場企業:成長企業】人事労務課長ポジション

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 管理職

上場会社の人事労務課長ポジションとなります。 順調に成長しており、管理部の強化を図っております。 【具体的には】 人事総務組織の人事労務の責任者クラスの募集となります。 メンバー(2名)マネジメント…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・人事労務マネジメント経験をお持ちの方

この求人のポイント

日経新聞NEXT1000で「従業員一人当たりの営業利益額の伸び率が大きい企業」ランキングで堂々の首位に!企業のDXを支援するITサブスクサービスのトップランナーです。

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.851533
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【滋賀】総務(管理職)★子会社へ出向★トラックボディのリーディングカンパニー

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

<仕事内容> 滋賀工場にて、総務チームのリーダー(管理職)として、工場運営を幅広く支えていただきます。 人事・労務、経理、総務、安全衛生など、バックオフィス全般に関わりながら、チームの中心となってご活…

非公開

  • 職種 総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(労務・労政)、エンジニア(プラント・インフラ・エネルギー)系/労働安全衛生(EHS・HSE)
  • 年収 650万円~900万円
  • 勤務地 滋賀県
  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ■総務業務のご経験 ■何らかのマネジメント経験(少人数でも可)

この求人のポイント

・製造現場に最も近い管理部門として、工場運営の中核を担うポジション ・安定した経営基盤のもと、裁量を持ってマネジメント経験を積める環境 ・総務を軸に、経営に近い領域までキャリアを広げられる

コンサルタント 角張 佑太
詳しく見る
ジョブNo.851482
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【HR_796】HRBPチームリーダー候補(Consultative)

  • 正社員

■業務内容 入社者の経験/スキルを踏まえて、担当領域を決定(下記は一例) ・HRプロジェクト業務:経営・現場からの各種HR課題に対するソリューションの企画、実行(各種人事データの分析とそれに対応する経…

デロイト トーマツ グループ合同会社

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 660万円~1220万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■MUST <経験> 下記、すべてを有すること ・事業会社における人事業務経験、5年以上 ・プロジェ…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.850946
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M183_人事部【新横浜】グローバル人事課長

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

【職務】事務職 ●具体的な職務内容 1.海外赴任者のマネジメントおよびサポート ・海外赴任に伴うビザ取得支援、赴任から帰任までのシームレスな支援 ・海外赴任者の給与設計/算出、現地法令に従った税務申…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、事務系/その他事務系職種
  • 年収 800万円~1000万円
  • 勤務地 神奈川県
  • 応募資格

    ■応募条件/資格 ・8年以上の人事に関する実務経験 ・海外現地法人、海外赴任者の管理経験 ・2~3年…

この求人のポイント

・グローバル展開を支える中核人事として、海外人事の企画・運用をリード ・売上1兆円規模の安定基盤 × ベンチャースピリットのある組織風土 ・人事の専門性を武器に、経営・事業成長に直結する役割を担える

コンサルタント 角張 佑太
詳しく見る
ジョブNo.850927
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【0114】【ホールディングス人事】労務

  • 正社員

■労務グループについて 創業以来、積極的なM&Aにより事業拡大を続けてきた当グループは、現在、連結従業員数1,700名を超える規模へと成長しました。今後もさらなるM&Aを控えており、組織の拡大スピード…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(労務・労政)
  • 年収 450万円~600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ◆必須要件 ・給与計算および社保管理の実務経験 ◆歓迎要件 ・上場企業やホールディングス体制での人…

この求人のポイント

・成長フェーズを支える“攻めの労務”ポジション ・DX・業務改善を主導できる裁量ある環境 ・安定した基盤と働きやすさを両立

コンサルタント 角張 佑太
詳しく見る
ジョブNo.850935
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人事制度企画・設計・運用

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

【部門からのアピール】 ・多様なグループ会社、多岐にわたる事業に触れつつグループ全体のスケールで物事を進める必要があるため、視野の拡大・視座の向上につながります。また、経営層、マネジメント層を始めとし…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)
  • 年収 510万円~820万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・人事経験3年以上(人事制度企画/運用、労務管理など) ・基本的な労働関連法令、人事制度に…

この求人のポイント

・グループ全体を見渡すスケールで人事制度に携われるポジション ・変革フェーズにおける“攻めの人事”を実践できる環境 ・自由度の高い働き方と成長支援が両立した職場

コンサルタント 角張 佑太
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