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ジョブNo.802522

人事（採用担当）

■業務内容：・新卒採用における採用戦略の立案・実行（母集団形成～志望度形成）・選考実務（書類選考・面接）・新卒採用サポート（合同説明会・会社説明会・選考会参加等） ■組織構成：人事部全体は2…

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職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 550万円～650万円
勤務地 大阪府
応募資格
■必須条件：下記いずれかを満たす方・人材事業会社でのご経験者　・採用業務のご経験者

この求人のポイント

■国内トップシェアの業務用冷凍冷蔵庫、冷凍ショーケース専門メーカー ■大手チェーングループ企業からの安定的な受注で、業績が伸びています。

コンサルタント上杉幹朗

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ジョブNo.802519

人事部長

■ポジションについて急速な事業拡大とIPOに向けたコーポレート体制の強化のため、人事責任者として人事部門を立ち上げていただくポジションを募集しております。 COO直下のポジションで、全社の人事部門…

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職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 800万円～1000万円
勤務地 東京都
応募資格
・成長企業における人事部門での実務経験5年以上（特に人事制度・組織開発）・マネジメント経験3年以上…

この求人のポイント

■ 仕事の魅力・設立7年、急成長を遂げている会社において、経営陣とダイレクトに接しながら人事責任者として事業成長を支えていく経験・若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場において、人の成長を最大限後押しする人事・組織開発体験・大きな裁量権を持ち幅広い領域を横断してチャレンジできる・自ら１から人事組織を作っていくことができる

コンサルタント上杉幹朗

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ジョブNo.734455

採用担当者

◆IPOを見据えて成長を続ける企業にて以下のような業務でご活躍いただきます。・新卒採用に関わるイベントの手配や説明会の実施・中途採用を含む取り引き先様との打ち合わせ、求人票作成、面接実施・…

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職種 人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)
年収 400万円～550万円
勤務地 愛知県
応募資格
※以下いずれかを満たす方・人事制度に関わったご経験・株主総会に関わったご経験・内部監査・内部統…

この求人のポイント

◆急成長中ですので、中途採用比率も高く、知識豊富な方が社内にいらっしゃいますので、相談しながら業務を進めていただくことができます ◆新卒・中途共に積極採用中。国内出張も多く、やりがいある業務です。

コンサルタント上田真以

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ジョブNo.727065

【障がい者採用】オープンポジション（人事、総務、経理、情報システムなどの経営管理領域）/正社員

マネジメントプランニング職として、下記のような所属先や業務内容を想定しております。＜所属先＞・経営計画・総務・事業企画・海外事業推進・事業管理・人事・健康管理・人材開発推進・情報…

株式会社博報堂プロダクツ

職種事務系／一般事務・OA事務、総務・広報／総務(株主総会・株式業務)、総務・広報／総務(ファシリティ)、事務系／営業事務、購買・物流・貿易系／間接購買・総務購買、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、経営・経営/事業企画系／事業企画・新規事業開発、事務系／通訳・翻訳・英文事務、人事・労務系／人事(教育・研修)、経営・経営/事業企画系／経営企画、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、IT系／社内SE（インフラ担当）、IT系／社内SE（IT戦略・システム企画）
年収 324万円～500万円
勤務地 東京都
応募資格
・障がい者手帳をお持ちの方・活字印刷文に対応できる方＜歓迎する資格・ご経験＞　・Excelス…

この求人のポイント

博報堂プロダクツには、総合職も一般職もありません。採用時から専門職を選択してご入社いただいております。社員すべてが「こしらえる」を生業とする80を超える専門職いずれかに就き、日々の仕事を通して自立したプロフェッショナルとして活躍しています。　【実勤務地】東京都/江東区豊洲/5-6-15　ＮＢＦ豊洲ガーデンフロント

コンサルタント豊留貴子

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ジョブNo.690337

採用担当　キャリアアップできる【安定企業/グローバル展開】

「人が育つ風土を作り、組織を成長させること」を目的に2019年卒から新卒採用を開始。以降、プロパーとしての人財の育成・将来幹部の輩出と、会社の育成文化醸成をミッションとし、新卒・若手人材の採用を行…

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職種営業系／法人営業、販売・サービス系／教育・研修トレーナー、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、営業系／ルートセールス、営業系／個人営業、販売・サービス系／百貨店・量販店営業、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、営業系／代理店営業・パートナーセールス、人事・労務系／人事(制度・企画)、営業系／インサイドセールス・内勤営業、営業系／カスタマーサクセス、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、営業系／その他営業系職種、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 400万円～550万円
勤務地 大阪府
応募資格
＜必須＞・社会人経験３年以上（業種不問）　・１年以上の対人関係を伴う業務、折衝業務経験者（営業、…

この求人のポイント

コンサルタント川村理江子

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ジョブNo.650461

労務/人事制度構築運用(担当～係長クラス)大手総合デベロッパー【東証PRM年間休日126残業少】

総合不動産会社の本社の人事総務部門にて、管理職研修や階層別研修等の研修全般及び人事制度設計・運用等に関する業務をメインに行っていただきます。【仕事内容】・管理職研修、階層別研修等の社内研修体系の…

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職種人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系／人事・組織コンサルタント、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 500万円～800万円
勤務地 大阪府
応募資格
＜必須条件＞※下記２つを満たすこと。・上場企業での社内研修体系の構築及び企画運営に関わる業務（経験…

この求人のポイント

正社員の定着率も高く、欠員補充はほとんど行っておりません（直近5年の定着率は97.7%）会社の年間所定休日は毎年125日前後、貸与PCのシャットダウン時間は毎日18：00となっており、完全週休2日制（土日祝）でビジネスとプライベートのメリハリがつけられます。

コンサルタント川村理江子

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【人事(教育・研修)×第二新卒歓迎】転職・求人情報

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【障がい者採用】オープンポジション（人事、総務、経理、情報システムなどの経営管理領域）/正社員

株式会社博報堂プロダクツ

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労務/人事制度構築運用(担当～係長クラス)大手総合デベロッパー【東証PRM年間休日126残業少】

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