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68件(1~20件を表示中)

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ジョブNo.827919
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【外資系:産業機器メーカー】HR責任者クラス~HRBP

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

外資系産業機器メーカーでの人事ポジションとなります。 現在1名体制で、グループ会社含め人事を担当されております。 その為、今の担当者と業務を住み分けHRを幅広くご担当いただきます。 【具体的には】 …

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 800万円~1300万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・外資企業にてHRBP経験あるいは、HR全般を経験してきた方 ・人事企画、エンゲージメ…

この求人のポイント

外資系企業での人事ポジション。 HR責任者クラス~HRBP

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.827511
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【IPO準備:IT成長企業】労務マネージャー候補

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 一部在宅勤務

SPIに変わる性格判断・適性検査のサービスを展開し、急成長している企業となります。 累計36億円の資金調達を完了し売上・社員数が4年で5倍になる成長企業となります。 今回は労務マネージャーポジションと…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 510万円~650万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・ミッション、バリューへの共感 ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・労…

この求人のポイント

IPO準備中企業でのファイナンスポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.826650
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【HR_747】HR COU 人事(人事全般、企画・運営)担当者

  • 正社員

■デロイト トーマツ コンサルティング合同会社(DTC)を中心としたコンサルティングビジネス(COU)のPMD(Partner Managing Directorの略。執行役員)の人事全般に関する企画…

デロイト トーマツ グループ合同会社

  • 職種 コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 510万円~930万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■MUST <経験> 下記いずれかの経験を有すること(例:合計3年以上) ・人事業務(評価、給与・報…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.823982
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総務人事管理職候補

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム

建築の指定確認検査機関の中で、総務、人事等、事務系の業務全般を幅広く担っていただきます。 一部は、実務を行っていただきながら、実務担当者の業務のチェックや指導を行います。 ●総務業務 事務所等の物件…

ユーディーアイ確認検査株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、総務・広報/総務(ファシリティ)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 587万円~828万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■総務、人事の業務の経験が10年程度以上ある方 【歓迎要件】 ■技術系の社員と一緒に仕事をしたこと…

この求人のポイント

■建物の確認申請・検査を請け負う民間の建築確認検査機関。年間4万5,000棟を請け負うまでに事業は成長。 ■建築確認検査業界ではトップクラス。電子認証申請のパイオニア企業です。 ■年間平均休暇日数137日!(年間休日125日+有給消化平均12日)従業員満足度向上に向けて、手厚い福利厚生とワークライフバランスを重視しています。

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.824100
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【プライム上場企業】人事・労務プロフェッショナル(人事労務・人事企画関連)

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

インターネットと様々なプロダクトとの融合をベースに設立されたプライム企業となります。 事業は順調に成長しており、現在コーポレート組織の拡充を放っております。 今回は労務ポジションとなります。 本ポジシ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 500万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・労務領域において、主担当として以下のいずれかの業務に3年以上従事した経験  -人…

この求人のポイント

既存事業の成長支援や新規事業の企画・立ち上げ、M&A推進、事業ポートフォリオの管理など、経営戦略の中核を担うポジションです。事業部門や経営層と連携しながら、財務・市場・競合など多面的な分析をもとに、企業価値の最大化を目指すポジションです。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.823467
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【スタンダード上場子会社】設立1期目のベンチャー企業で経営管理ポジションを募集致します。

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 転勤なし

経営管理部(経理、財務、人事、総務、法務など)の組織設計、機能確立、および全体統括。 ・内部統制・コンプライアンス:上場企業グループの一員として、強固な内部統制体制、コンプライアンス体制の構築と運用。…

RePath株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、総務・広報/総務(ファシリティ)、経理・財務系/管理職(財務・経理)、経理・財務系/ファイナンシャルコントローラー、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、総務・広報/総務(庶務)、経理・財務系/経理(財務会計)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、総務・広報/オフィスマネージャー、経理・財務系/経理(決算補助)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、経理・財務系/管理会計(FP&A)
  • 年収 600万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ・ベンチャー企業等の成長企業での管理部門のご経験 ・管理系職種いずれかのご経験(経理、財務、人事、総…

この求人のポイント

■創業間もない会社ではありますが、上場企業であるRecovery International社が100%株主の親会社なので安定基盤◎ ■看護師と介護士の人材紹介経験者が今までのノウハウや顧客との繋がりで基盤を作ってます。 ■社会問題にもなっている人材不足を「人」の力でマッチングさせ一つでも多くの介在価値を追い求めています。

コンサルタント 木村 真
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ジョブNo.821564
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<IPO準備中>【専門商社】人事総務課長ポジション

  • 正社員
  • 年間休日120日以上

IPO準備中の専門商社での人事総務課長ポジションとなります。 現在部長が全てを兼任しており、人事総務領域を着任する方にお任せする状況となっております。 【具体的には】 人事総務課の業務全般とマネジメ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)
  • 年収 750万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ◆必須要件 ・人事・総務・法務全般の実務経験をお持ちの方 ・人事および総務部門でのマネジメントをお持…

この求人のポイント

IPO準備中の専門商社での人事総務課長ポジションとなります、

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.818625
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【東京】人事マネージャー

  • 正社員
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 転勤なし

同社の成長を「人」の側面から牽引する人事部門の安定運営を支え、メンバーをリードできる「人事マネージャー」を募集します。 給与・労務を中心とした基盤業務の安定化を図りながら、チームメンバーの育成と体制強…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 590万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    <MUST(必須要件)> ◆人事労務領域の実務経験(給与・労務・採用など、いずれかの領域で可) ◆チ…

この求人のポイント

ヨーロッパを中心に家具、テキスタイル、インテリア小物の輸入販売、オリジナルアイテムの販売等を手掛けており 販売店と併設した本格レストラン・カフェの経営や各種大型施設のインテリアデザイン、設計、施工も行っています!

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.818246
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人事採用企画(課長~次長クラス)スタンダード上場/年休130日/完全週休2日制/転勤無し

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし

人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担っていただきます。 具体的なミッション (新卒採用) ・戦略策定~採用プロセスの設計/運用 ・面接…

ファーストコーポレーション株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 800万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・人事採用(新卒、中途)経験(5年以上) ・マネジメント経験 【歓迎】 ・成長、吸収意欲…

この求人のポイント

「働き方改革関連法」に基づき、建設業は就業時間、休日などの働き方改革を求められています。 同社では、新たに「建設ディレクターグループ」を新設し、建設現場の作業効率化、DXを進めるとともに、付随する「事務」作業を本社に集約することによって、現場の残業時間を大幅に削減しています。

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.816068
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人事労務管理業務【大手化学会社住宅カンパニー/東証PRM/充実した福利厚生】

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

セキスイハイムブランドに代表される積水化学工業(株)住宅カンパニーの人財開発部の一員として、 人事・労務管理業務を中心に担当いただき、働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。 【担当業務】…

積水化学工業株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 650万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必要な能力・経験 事業会社の人事部門で5年以上の実務経験 (採用のみ経験は除く) ■歓迎要件: …

この求人のポイント

◎プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸により世界各国へ事業展開をする化学メーカー ◎「100年経っても存在感のある企業グループであり続ける」をビジョンとする 生活用品に始まり、住宅、社会インフラ、車輌、エレクトロニクス、医療など幅広い事業領域で価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成。 ◎健康経営優良法人ホワイト500認定。平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間。平均年収870万円

コンサルタント 川村 理江子
詳しく見る
NEW ジョブNo.815559
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【障がい者採用】労務・総務 管理職候補  リモート/フレックス有

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 障がい者積極採用
  • 一部在宅勤務

【業務内容】 ・人事労務業務全般(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、労務相談対応) ・総務業務全般(契約書・規程類の管理、オフィスファシリティ管理、社内イベント運営、備品・資産管理など) ・経営層へ…

非公開

  • 職種 総務・広報/総務(ファシリティ)、総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、総務・広報/オフィスマネージャー、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 550万円~915万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件 ・障がい者手帳をお持ちの方 ・労務実務経験(給与計算、社会保険、勤怠管理など)3年以上 …

この求人のポイント

フレックス・リモートワーク制度導入済みです。

コンサルタント 田近 昂之
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ジョブNo.814655
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【上場企業:独立系コンサルファーム】新卒採用部門の中核責任者

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

BtoBスキルシェア業界国内No.1のリーディングカンパニーでの中途採用ポジションとなります。 グロース市場にも上場しており、成長に合わせ採用が進んでおります。(140%成長企業) 新卒採用部門の中…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 750万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須経験】 · 採用領域での経験5年以上 · 部門戦略立案およびKPI責任を持った実務経験 · 5…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.814658
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【上場企業:独立系コンサルファーム】新卒採用リーダー〜マネジャー候補

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

BtoBスキルシェア業界国内No.1のリーディングカンパニーでの中途採用ポジションとなります。 グロース市場にも上場しており、成長に合わせ採用が進んでおります。(140%成長企業) 採用の最前線で母…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 570万円~730万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須経験】 · 新卒採用実務経験3年以上または5年以上 · 企画・資料作成・提案スキル · 自ら判…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.814441
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【東京】人事マネージャーおよび担当者

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

国内外人事全般の企画~業務遂行を実施していただきます。 具体的には以下の業務を予定しており、ご経験に応じてお任せ致します。 ・採用:新卒、キャリア、公募 等 ・勤労:人事異動・発令、勤怠・労務管理、働…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 600万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【担当者の場合】 ■必須要件(Must) ・定量と定性、理論と実践を行き来しながら業務遂行できる方 …

この求人のポイント

■こんなことにやりがいを感じています積水化学工業の高機能プラスチックスカンパニーには、国内外連結で約8,000名の従業員がいます。その従業員が活き活きと働ける、働き甲斐のある会社づくりに携わることができます。大きな影響力がある仕事に興味がある人にはやりがいのある仕事だと思います。

コンサルタント 石堂 浩太郎
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ジョブNo.813938
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【IPO:AI成長企業】Head of TA

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 一部在宅勤務

注目の日本の生成AI企業となります。 上場会社のグループ会社ですが、今後独立し単独で上場を目指す企業となります。 今回は人事採用の統括責任者を募集します。 社員数がを100名強から短期的に300人体…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 900万円~1600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・採用戦略立案~採用実務経験 ・10~50名の年間採用 ・マネジメント経験 【歓迎条…

この求人のポイント

急成長の生成AI企業の経理部長ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.813939
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【IPO:AI成長企業】人事採用責任者

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 一部在宅勤務

注目の日本の生成AI企業となります。 上場会社のグループ会社ですが、今後独立し単独で上場を目指す企業となります。 今回は人事採用の統括責任者を募集します。 社員数がを100名強から短期的に300人体…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 800万円~1300万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・IT業界の人事として、年間30名以上のエンジニア採用経験(ミドル・ハイクラス含む) …

この求人のポイント

急成長の生成AI企業の経理部長ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.812815
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【業界大手HD会社:新設立】人事採用リーダー(課長クラス)

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 一部在宅勤務

シニア・保育サービスを複数手掛ける大手HD企業となります。 2025年に新会社を設立しグループ会社4社のHRを推進していきます。 CHRO直下で各事業成長に貢献する重要ポジションおよびDX/IT人財の…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 700万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 下記いずれかの経験 ・人事採用経験3年 ・エージェントでの採用支援経験3年 【歓迎条…

この求人のポイント

2025年設立のHD会社にて人事企画課長ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.812345
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人事部長/採用・育成・組織開発の統括ポジション

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 管理職

【職務内容】 人事部長として、 採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。 ・人事戦略の企画/立案/実行 ・採用ブランディング戦略の企画/立案 ・人事制度設計(評価、報…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 800万円~1123万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・HR部門のマネジメント経験 ・組織拡大フェーズの企業に…

この求人のポイント

【ポジションの魅力】 ・役員直下での業務遂行 ・事業および組織運営における広範な裁量権の付与

コンサルタント 石堂 浩太郎
詳しく見る
ジョブNo.811981
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人事部長候補【生活総合支援サービスを展開】

  • 正社員

10月1日から事業会社を順次統合し、ホールディング制を廃止します。 従って、今回の募集ポジションが、統合後、現事業会社(統合後はカンパニー)の人事も統括することを想定しています。 ミッションとしては、…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)
  • 年収 890万円~1250万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ⚫労務分野、特に勤怠管理・労働時間管理・入退社・安全衛生・労働関連法規への対応について十分…

この求人のポイント

‐

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.809846
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人事チーフ(アシスタントマネージャー)

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

求人票作成、ダイレクトリクルーティングなど採用チャネルの運営および人材紹介会社(エージェント)対応 応募者の書類対応・問い合わせ対応、面接日程の調整および面接同席 採用決定後の入社準備および新入社員研…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 480万円~700万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・人事業務経験(5年以上) ・中途採用に携わった経験 ・MS Office、HRシステ…

この求人のポイント

年々導入施設数を伸ばしている、成長メーカーです。

コンサルタント 上杉 幹朗
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