- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
●商品開発部のミッション
・パナソニック インダストリー株式会社は「多様なデバイステクノロジーでより良い未来を切り拓き、豊かな社会に貢献しつづける。」のミッションを掲げ、デバイス事業を通じて安全・安…
パナソニックインダストリー株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
●品質イノベーション部のミッション
品質保証組織の人材・生産性戦略、および(自工程完結実現のための)カイゼン活動に関する推進・行政・ガバナンスおよび各種手法の研究を行う
●品質生産性課のミッション…
パナソニックインダストリー株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。
昨年に稼働開始した物流センターは、最新の物流システムや小型無人搬送ロボットを導入した、
国内最大級・最先端の物流センタ…
非公開
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
当社は2000年の創業以来、企業理念である「資材調達ネットワークを変革する」ことを目指して
日々挑戦を続けることで、継続的な成長を実現してきました。
この成長に伴い、企業としての社会的責任・社会からの…
非公開
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- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
●デバイスソリューション調達2部のミッション
・地球環境規模での環境問題への対応すべく、自動車の電装化／電動化、情報通信技術の発展が進む中で、各種電子デバイスに求められる要求が高まっています。
高…
パナソニックインダストリー株式会社
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●技術開発センターのミッション
あらゆるモノ・コトがネットワークを通じて繋がる社会になり、電子機器・デバイスの成長は留まることなく継続し続けます。
電子材料事業部は、そのような社会において材料ソリュ…
パナソニックインダストリー株式会社
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- 女性が活躍
- フレックスタイム
●佐賀生産技術部のミッション
①導電性高分子タンタルキャパシタ（商品名：POSCAP）の「モノづくり改革」「安定した生産活動への支援」で経営貢献
●佐賀生産技術課のミッション
POSCAP商品の…
パナソニックインダストリー株式会社
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●工法開発部のミッション
デバイスソリューション事業部における生産技術の本部機能である生産技術センターにおいて、当部門は、モノづくりブラックボックスとなる要素技術・計測技術・成形技術の開発を通して新…
パナソニックインダストリー株式会社
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●設備技術部のミッション
・デバイスソリューション事業部の生産技術職能本部機能である生産技術センターにおいて、ブラックボックスとなるモノづくりを具現化すると同時に事業部各拠点にいち早くモノづくり手段…
パナソニックインダストリー株式会社
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■主な職務内容
障がいをお持ちの社員の就労支援全般
社内における業務領域拡大・整備
障がい者雇用の企画・実行、制度設計・構築・改善等
■具体的な業務内容
(1) 社員のサポート・見守り
業務指示・質…
株式会社Works Human Intelligence
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- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
2022年に、売上 2000億円を超え、社名も認知をされ、社会から信頼される存在となっています。
社会からの信頼に応えるという目的達成するための重要な機能の一つとして、
2022年にリスクマネジメント…
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■同社の新たな新設される工場にて工場総務業務をお任せ致します。
＜具体的＞
※お持ちのご経験に合わせて以下お任せする業務を検討いたします。
・安全衛生管理
・固定資産・備品、消耗品などの管理
…
アイリスオーヤマ株式会社
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「100年企業の創造」の実現に向けて、事業の継続成長と、社員の働きがいの向上の両立を目指している当社では、多様な働き方を実現するための環境整備が重要となっています。具体的には、組織規模の拡大を見越した…
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- グローバル企業
- 外資系企業
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- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
シェアードサービス業務を行う障がい者チームのチームリーダー
マネージャー配下に業務依頼元別にユニットがあり、そのユニット内に業務別のチームが複数あります。
このポジションではご自身の担当チーム（1チ…
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