- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
＜ 業務概要 ＞
グループ（フランス本社）のイニシアティブでグローバル人事データベースの導入を各国に展開し、
日本法人では昨年2024年に導入・稼働がスタートしました。
今後のシステムの安定運用に向け…
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この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
＜ 業務概要 ＞
このポジションは、会社の事業成長に貢献するため、HRサポートおよび各種施策を実施します。
従業員のビジネスパートナーとして、全従業員に対し専門的なHRアドバイザリーを提供します。
…
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この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
＜ 業務概要 ＞
このポジションはブランドの事業成長に貢献するために、HR業務を実施・サポートします。
従業員のビジネスパートナーとして、専門的なHRアドバイザリーを提供する役割を担います。
＜ 業…
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この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
全国に多店舗展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの
人事業務改革ポジションBPRリーダーとなります。
【職務概要・ミッション】
業務の圧倒的な効率化を図るべく、最新テクノロジーを活用し…
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この求人のポイント
■本ポジションについて
本求人にご興味お持ちいただいた際には、専門のコンサルタントがご希望やご経験に応じて適したポジションをご提案させていただきます。
■ご担当いただくサービス例
・新規事業、ドコモ…
ドコモグループ
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- 契約社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
コーポレート部門でのアシスタント業務をお任せします。
ご自身の強みや適性、ご意向を鑑みて担当業務を検討させて頂きます。
【業務内容】
各組織が担当する職務を理解した上で、アシスタント業務、オペレーシ…
株式会社電通デジタル
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
経営方針や中長計実現に基づき「社員の成長」「人と組織の活性化」のための
人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。
■業務内容
・人事施策、処遇制度全般の企画立案及び適正運用の企画・推進…
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 一部在宅勤務
【担当業務】
■職務内容
約900名のエンジニアが所属するシステムソリューション事業部の人事として、社員ひとりひとりの成長と中期事業計画の実現を目指し、各種人事施策の企画・運営を担当頂きます。
＜人事…
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
各事業部のビジネスパートナーとして、事業部の業績達成に貢献するため、人事の側面
（採用・制度・組織・労務・タレントマネジメント）からサポートする。
【具体的には】
担当部門のGM、エリアマネジャーと…
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
【求人背景】
・ビジネスパートナーの役割拡充に向けた強化
【部署ミッション】
・ビジネスパートナーチームは人事的な各種情報、ニーズ等集約の窓口となり、人事面で各部門のミッション達成を支援していくとい…
オリックス生命保険株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
■概要：
パーソルキャリアの管理部門を統括する人事本部での事業部付け人事を担当いただきます。
「各事業に特化した人事課題やミッションを事業と協力の下で遂行し、事業成長に繋げる」をミッションに、戦略人事…
パーソルキャリア株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
パーソルキャリア内の人事系職種（人事制度企画／HRBP／中途採用／組織開発 等）の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。
弊社の人事職に興味はあるものの、どこのポジションがマッチ…
パーソルキャリア株式会社
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
事業内容
エンタメテックビジネスの事業企画、戦略的投資、技術およびIP開発
仕事内容
ご入職される方の経歴や適正に応じて、業務をアサインしていきます。
■プロデューサー業務
社内外問わず様々な映像…
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 産休育休取得実績あり
- 語学が生かせる
2020年台に業容倍増を達成すべく、量的成長と質的転換に取り組んでおりますが、
これを支えるのは人材であり、人材の成長なくして企業の成長はありません。
コーポレート人事部は、グループの成長を支える存…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 語学が生かせる
・当社グループ人財戦略の企画立案・推進に関わる事項
・社員の採用・配置・育成・評価・処遇・労務・福利厚生等、人事全般に関わる事項
・当社グループ社員を含めたグローバル人事全般に関わる事項
・事業投資案…
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「100年企業の創造」の実現に向けて、事業の継続成長と、社員の働きがいの向上の両立を目指している当社では、現場の組織長へのアドバイザーとしての役割や、人事制度企画(仕組づくり)など、人事関連の取り組み…
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