【東京都×人事(制度・企画)×フレックスタイム】転職・求人情報

30件(1~20件を表示中)

ジョブNo.761356

人事情報システム オペレーション / 誰もが知るフランス高級ファッション ブランド

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる

< 業務概要 > グループ(フランス本社)のイニシアティブでグローバル人事データベースの導入を各国に展開し、 日本法人では昨年2024年に導入・稼働がスタートしました。 今後のシステムの安定運用に向け…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 550万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    < 必要な知識・職務経験 >※必須条件 ・人事関連システムのご経験3年以上 ∟データ管理、データベー…

この求人のポイント

社員を最も大切にする社風で、離職率が圧倒的に低く非常に働きやすい環境と評判の良い企業です。

コンサルタント 髙橋 大輔
ジョブNo.759281

【大手企業2社の合弁会社】人事労務ポジション

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

大手教育関連企業と大手人材サービス会社が設立した合弁会社となります。 設立10年以上は成長しており、今回は労務ポジションの募集となります。 【具体的には】 労務ポジションにはなるものの、人事規定など…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 550万円~650万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須条件:  ・事業会社での労務経験(給与、就労管理、労務管理など)が3年以上ある方 ・Excel…

この求人のポイント

・今後も投資を続け、毎年200%以上の事業成長を計画しています。営業の手触り感・市場価値を高めたい方には最適な環境です。 ・ベネッセグループが作成した、企業の採用変革「活躍人材の獲得育成」に寄与するサービスとなっています。教育業界の会社が作った信頼のある適性検査を、採用領域へ開拓していく面白さがあります。 ・事業発展に向けて、社員の想像力・思考力が必要になる昨今において、DXを促進する事業会社や変革を求められる業界大手企業様で評価・採用されているサービスです。今回のポジションは、導入を増やすフェーズに貢献頂ける方を募集します。

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.751168

<リモート有>【外資飲食業界】人事本部 業務改革・BPRリーダー

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 従業員1000名以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 語学が生かせる

全国に多店舗展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの 人事業務改革ポジションBPRリーダーとなります。 【職務概要・ミッション】 業務の圧倒的な効率化を図るべく、最新テクノロジーを活用し…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 700万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【求める経験】 ・業務改革やBPRプロジェクトの経験(対社内・社外問わず) ・コンサルティングスキル…

この求人のポイント

経営陣との接点も多く魅力的なポジションです。 事業会社での経営企画・経営戦略の実務経験を積み、中長期での事業成功経験と自己成長を目指せる ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.741314

【外資自動車部品メーカー】人事部長ポジション

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 管理職
  • 語学が生かせる

ドイツ企業50%・日本企業50%出資の事業会社となります。 70年の歴史がある安定成長企業となります。 今回は人事部長募集となります。 70年の歴史はありますが、人事マネジメントに加え、人事制度改定な…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)
  • 年収 1000万円~1300万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須経験】 ・マネジメント経験 ・人事制度の立案導入経験 ・ビジネスレベルの語学力 【歓迎条件】…

この求人のポイント

グローバル企業の日本拠点の人事部長ポジション

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.738562

<リモート可>【グロース市場:SaaS】新卒採用担当(リーダー候補)

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 未経験可

グロース市場企業において、人事新卒採用ポジションの募集となります。 2019年に東証グロースへ上場し、主力サービスは契約企業数が2,000社を超え、 国内SaaSの中でも上位に入る時価総額・売上となり…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)
  • 年収 600万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・新卒採用実務経験者 or 新総裁用エージェント経験 ・英語に抵抗のない方 【歓迎要…

この求人のポイント

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コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.738559

<リモート可:未経験歓迎>【グロース市場:SaaS】新卒採用担当

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 未経験可

グロース市場企業において、人事採用ポジションの募集となります。 2019年に東証グロースへ上場し、主力サービスは契約企業数が2,000社を超え、 国内SaaSの中でも上位に入る時価総額・売上となりまし…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)
  • 年収 500万円~740万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・人事(採用)に興味のある方  営業などからのキャリアチェンジ大歓迎です。 ・英語に抵…

この求人のポイント

-

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.737529

<成長企業>【グロース市場:SaaS】人事労務/人事制度ポジション

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

グロース市場企業において、総務ポジションの募集となります。 2019年にグロースへ上場し、成長を続けており管理部強化も急務となっております。 今回組織強化を行う為、人事労務の募集となります。 当社は…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)
  • 年収 580万円~700万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・労務をはじめとした人事領域の実務経験(3年以上目安) ・英語力(目安:TOEIC 8…

この求人のポイント

-

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.727753

中途採用責任者(マネジャー候補)【ビジネスエンジニアリング事業部】

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■中途採用責任者担当業務: 中途採用グループの採用責任者(マネジャー)としてご経験に応じて以下の業務をお任せ致します。 ・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母…

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 700万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■MUST:以下いずれかの経験をお持ちでメンバーマネジメント経験を1年以上お持ちの方 ・事業会社での…

この求人のポイント

同社は、日本の労働人口減少という社会課題に対して、「生産性向上プロフェッショナル」として貢献していく企業です。 2025年までに「生産性向上プロフェッショナル」として社会から認められる存在になるため、売上規模は現在の約3倍を目指しており、これを現在の約2倍の従業員数で成し遂げようとしています。

コンサルタント 田近 昂之
ジョブNo.690209

【フルリモート】管理部長候補/革新的DX推進SaaS

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし

"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンにスクリーンショット共有ツール「Gyazo」、知的生産共有ノート「Scrapbox」、どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「H…

株式会社Helpfeel

  • 職種 総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、経理・財務系/管理職(財務・経理)、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、経理・財務系/経理(財務会計)、経営・経営/事業企画系/経営企画、人事・労務系/人事(制度・企画)、経営・経営/事業企画系/株式公開(IPO)、人事・労務系/人事(労務・労政)、経営・経営/事業企画系/管理部長、経理・財務系/管理会計(FP&A)、経理・財務系/公認会計士
  • 年収 700万円~1200万円
  • 勤務地 北海道、岐阜県、茨城県、新潟県、徳島県、鳥取県、福岡県、海外、滋賀県、京都府、青森県、香川県、島根県、静岡県、富山県、佐賀県、栃木県、愛媛県、大阪府、愛知県、岡山県、群馬県、長崎県、岩手県、石川県、高知県、熊本県、三重県、兵庫県、広島県、宮城県、埼玉県、福井県、千葉県、山口県、奈良県、秋田県、大分県、山梨県、宮崎県、和歌山県、長野県、東京都、山形県、福島県、鹿児島県、神奈川県、沖縄県
  • 応募資格

    【必須要件】 ・事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験  -事業計画の策定、予実管理、キャッシュ…

この求人のポイント

経営陣が全員開発者であり、未踏スーパークリエイターのCEOや経産省IPA未踏ソフトウェア創造事業に採択されたCTOを有し、革新的サービスを展開する企業。プロダクトに大きな強みを持ち、本気で世界を狙う急成長SaaSスタートアップ。 日本発世界へ、人々のライフスタイルとワークスタイルを変えるようなプロダクトを作り上げるというビジョンに共感していただける方の応募をお待ちしています!

コンサルタント 伊藤 祐弥
ジョブNo.676985

人事/制度企画【総合デベロッパー/大手上場企業グループ】

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

経営方針や中長計実現に基づき「社員の成長」「人と組織の活性化」のための 人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。 ■業務内容 ・人事施策、処遇制度全般の企画立案及び適正運用の企画・推進…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士
  • 年収 650万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 規模500名以上の企業で6年程度の人事制度企画実行などの経験のある方 または、コンサル…

この求人のポイント

■就業環境: ・大きな規模感を持つ同社ですが、個人の働き方としては 裁量を持って仕事を進められます。 ・同社には「さん」付け文化があり、~部長や~社長という呼び方はいたしません。それだけ風通しのいい組織です。また、上司とも気軽に話ができ、なんでも言える環境であり、想いを実現できる組織です。 ■同社の特徴: ・グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。 ・今まで培ってきた経験を活かせる業務を担当し、長期的に価値を発揮できるフィールドがございます。 ・直近5年の中途入社の定着率は97%となっています。

コンサルタント 川村 理江子
ジョブNo.684523

グローバル人事(エキスパート職)【基本リモート勤務/東証プライム上場】

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

■概要 パーソルグループは、売上高約1兆円、従業員約6万人、グループ会社約140社を有する、人と組織に関する社会課題を解決していく総合人材サービスグループです。当グループは、多様な価値観を持った個人に…

パーソルホールディングス株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 823万円~1400万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須条件: ・3年以上の人事経験(制度、開発、労務、海外人事など) ・日常会話レベルの英語力 ■…

この求人のポイント

連結従業員約7万人、グループ会社約140社を有し、「投資者にとって投資魅力の高い会社」JPX400にも選出されているスケールの企業でありながら、グループ全体のガバナンスを大きく見直そうとしている変革期にあります。安定した財務基盤のもと、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。 面接は全てオンラインで完結します。

コンサルタント 田近 昂之
ジョブNo.675081

【障がい者採用】社内業務受託 事務業務 業務リーダー(ビジネスサポートチーム)

  • 正社員
  • 契約社員
  • 年間休日120日以上
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 障がい者積極採用
  • 一部在宅勤務

ビジネスサポートチームは、当社の障がい者雇用推進における中核の部署で、当社で就業する障がいを持つメンバーの約8割が所属し、活躍しています。コンサルティング部門やバックオフィス部門の社内各部署から、事務…

アビームコンサルティング株式会社

  • 職種 販売・サービス系/スーパーバイザー・エリアマネジャー、販売・サービス系/教育・研修トレーナー、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、コンサルタント系/プロジェクト管理(コンサルタント系)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 423万円~697万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ・PCを活用した事務処理業務経験 ・障がいをお持ちの…

この求人のポイント

20代~50代まで様々な障がいを持った方で構成されているチームです。これまでのビジネススキルを活かしてご活躍いただけます。成長志向のあるメンバーが多く、お互いの得意、不得意を理解し、尊重しあいながら業務に従事しています。 【実勤務地】東京都/中央区八重洲/2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 15階

コンサルタント 豊留 貴子
ジョブNo.667469

コーポレートガバナンス担当【室長候補(エキスパート)】※リモートワークメインの働き方

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

■概要 【プライム市場・売上高1.2兆円・従業員7万人を有するホールディングスで、グループ全体のガバナンスに関わることができます】 売上高1.2兆円、従業員7万人を有するパーソルグループ。今回募集する…

パーソルホールディングス株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 820万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件:以下いずれかのご経験 ・経営企画、全社戦略、経営会議事務局のご経験 ・コーポレートガバナ…

この求人のポイント

<魅力> 連結従業員約7万人、グループ会社約140社を有し、「投資者にとって投資魅力の高い会社」JPX400にも選出されているスケールの企業でありながら、グループ全体のガバナンスを大きく見直そうとしている変革期にあります。安定した財務基盤のもと、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。

コンサルタント 田近 昂之
ジョブNo.662402

<リモート有>【外資飲食チェーン】人事企画(シニア~メンバー)

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 従業員1000名以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 語学が生かせる

全国に多店舗に展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの人事企画ポジションとなります。 経営戦略と一体になった人事制度の企画・報酬制度設計・運用設計等の中核的な働きを担っていただきます。 シ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)
  • 年収 800万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・報酬管理、人事制度の企画・運営経験 ・労務関連法規に即した管理業務経 ・労務、人事管…

この求人のポイント

全国1800店舗に展開しており、今後も拡大を目指す外資飲食チェーンでの人事企画ポジションとなります。 経営戦略と一体になった人事制度の企画・報酬制度設計・運用設計等の中核的な働きを担っていただきます。

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.635727

【出版・通販】人事/採用・育成(課長)

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

ミドル女性をターゲットとした雑誌出版、通販事業を中心に展開している企業グループです。 「育成・採用」を主なミッションとする新設組織長を募集します。 マネジメントをはじめとするビジネススキルの研修体系づ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 750万円~880万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・事業会社における人事担当部署の経験3年間以上 ・事業会社における中途採用の面…

この求人のポイント

<フレックスタイム・リモートワーク制度有>企業として安定性がありつつも、新しいことにチャレンジできる環境です。

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.630150

【世界大手フードサービスビジネス】Talent Management Manager

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

世界大手コントラクトフードサービスにおいてのTalent Management Managerポジションとなります。 全ての従業員がポテンシャルを最大に発揮できる研修体系、適材適所の人材配置、モチベ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)
  • 年収 560万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須経験】 以下いずれかに該当する方 ■従業員数500人以上の企業における5年以上の人事業務経験お…

この求人のポイント

コントラクトフードサービスにおいて世界最大手のコンパスグループの日本法人

コンサルタント 伊藤 達哉
ジョブNo.627601

組織戦略 リーダー/推進担当【東証プライム上場/医療×ITメガベンチャー】

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

【担当業務】 企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと、エムスリー成長の源泉である「人財」にコミットい…

エムスリー株式会社

  • 職種 コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発、人事・労務系/人事(制度・企画)、コンサルタント系/その他コンサルタント系職種、人事・労務系/人事(組織開発)、経営・経営/事業企画系/その他経営・経営/事業企画系職種、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 600万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ●3年以上の営業経験 ●自身の創意工夫により顕著な実績を出した経験 ●各種オペレーションの効率化・K…

この求人のポイント

●急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験 ●フラットな組織で経営層(代表取締役や事業担当役員)との距離が近い ●経営判断と実務の機動的な連携の中で、経営視点が身につく ●風通しがよく、色々なアイディアを自由度高く企画・実行できる ●入社者の活躍を通じて、事業への貢献を実感することができる

コンサルタント 中村 駿介
ジョブNo.627347

【エンジニア採用,企画】IT×医療/東証プライム上場

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作るというミッションのもと、エムスリー成長の源泉である人財の採用にコミットいただくポ…

エムスリー株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 600万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ●人材紹介会社でIT領域(SE、PG、PM)における法人営業経験…

この求人のポイント

時価総額3兆円の超優良企業・メガベンチャー・ プライム上場 ・アジア,北米,欧州にも展開・圧倒的な成長性×社会貢献性

コンサルタント 中村 駿介
ジョブNo.627593

労務制度運用,企画メンバー【医療×ITメガベンチャー/リモート,フレックス】

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

「ビジネスに寄り添う人事」として、事業成長を支える的確な労務支援 ●労務業務の企画と遂行(勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理、給与・報酬など) ●多様な労働契約条件の従業員管理 ●主体的かつ積…

エムスリー株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 500万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ●企業労務または社会保険労務士事務所等での勤務経験3年以上 ●高い数的感覚で、必要なPCス…

この求人のポイント

時価総額2兆円超,東証プライム上場,優良企業・高い成長性×社会貢献性

コンサルタント 中村 駿介
ジョブNo.627599

中途採用,企画【医療×ITメガベンチャー/リモート,フレックス】

  • 正社員
  • 契約社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

【担当業務】 企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」というミッションのもと、エムスリー成長の源泉である「人財」の採用…

エムスリー株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 600万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ●人材紹介会社での法人営業経験 ●事業会社等で、事業部スタッフと…

この求人のポイント

時価総額2兆円超,優良企業・圧倒的な成長性×社会貢献性

コンサルタント 中村 駿介