PO_JobListP

6件（1～6件を表示中）

新着順
給与の高い順

ジョブNo.873083

人事制度構築・採用戦略

会社全体の成⾧を支える人事戦略の立案から、評価制度、中途採用、人事制度全般の設計・運用まで、人事業務の「企画・実行」領域を幅広くお任せします。特に「制度領域」の部分は急ぎ改善を行う必要があるため、強く…

非公開

職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 600万円～750万円
勤務地 大阪府
応募資格
【必須要件】 ■企業人事として、制度構築および採用担当経験(3年以上) ■人事評価制度の運用、または…

この求人のポイント

✅ 急成⾧するアパートメントホテル事業の中核を担う大阪を拠点に60施設を展開し、全国への事業拡大を推進中。成⾧フェーズならではのスピード感の中で、事業づくりや組織づくりに主体的に関わることができます。 ✅ 多国籍なチームで、新しい価値を創る日本・中国・台湾・韓国など多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍。異なる価値観や強みを掛け合わせながら、グローバルな視点で事業を成⾧させています。 ✅ テクノロジーを活用した次世代のホテル運営無人運営やデジタル活用を積極的に推進し、業務効率と顧客体験の向上を両立。変化の大きい宿泊業界で、新しい運営モデルづくりに挑戦できます。

コンサルタント上杉幹朗

詳しく見る

ジョブNo.852284

HR & Admin Manager

We are looking for a self-motivated, results-driven, bilingual and high EQ HR & Admin Manager to sup…

非公開

職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 800万円～1100万円
勤務地 東京都
応募資格
- Japanese National with at least 10 years of work…

この求人のポイント

世界規模なので国内のみならず色々任せてもらえるため、達成感を感じることができます。オリンピックや万博に携わることもあり、世界各地の方とコミュニケーションをとることもできます！

コンサルタント上杉幹朗

詳しく見る

ジョブNo.848851

給与労務関連業務

・職務概要給与計算・社会保険・社内労務業務を外部会社へ移管するプロジェクトを推進しており、2026 年1 ⽉より移換プロジェクトの開始を予定しています。本ポジションは、本移管プロジェクトの中⼼メン…

非公開

職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 500万円～700万円
勤務地 東京都
応募資格
・応募資格給与計算・社会保険業務の実務経験⾼いコミュニケーション能⼒・問題解決⼒・利害調整⼒ …

この求人のポイント

食品、環境、医薬品、化粧品、アグロサイエンス（農業科学）、先端材料、遺伝子、臨床検査など多岐にわたる分野で、分析・検査・コンサルティングサービスを提供するグローバル企業です。

コンサルタント上杉幹朗

詳しく見る

ジョブNo.823205

人事総務マネージャー

主要業務・給与計算（※外注）に関する実務全般・賞与/インセンティブに関する実務全般・年末調整、確定申告に関する実務全般・退職金（一時金、ＤＣ、ＤＢ）に関する実務全般・給与情報等の情報管理・…

非公開

職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 900万円～1020万円
勤務地 埼玉県
応募資格
・従業員100 名程度以上の企業での給与計算実務経験 5 年以上・勤怠/給与計算システムの構築・メ…

この求人のポイント

建設関連機器の販売・開発を手がける外資系メーカーです。グローバルな視点で革新的な製品を展開しながら、日本市場に根ざした安定した経営基盤を築いています。

コンサルタント上杉幹朗

詳しく見る

ジョブNo.778626

【外資系：産業機器メーカー】人事総務本部長ポジション

ドイツに本社の世界最大級の産業機器メーカーの日本法人です。今回は、人事・総務・法務・ITを取りまとめる人事総務本部長ポジションとなります。【具体的には】人事総務本部長として評価制度の立ち上げ、…

非公開

職種 人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)
年収 1000万円～1300万円
勤務地 神奈川県
応募資格
【必須要件】・人事諸制度の構築及び運営のご経験・予算作成、戦略作成の経験・ビジネス英語【歓…

この求人のポイント

グローバル企業での人事総務本部長ポジション

コンサルタント伊藤達哉

詳しく見る

ジョブNo.766472

人事総務マネージャー

・従業員の採用、配置、育成、評価に関わる一連の業務・業績管理と改善システム・組織開発・雇用および従業員に関する法令遵守（36協定管理など）・従業員関係／従業員エンゲージメント（GPTW）・報…

非公開

職種人事・労務系／CHO/CHRO、人事・労務系／人事部長(HRディレクター)、人事・労務系／人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、人事・労務系／人事(教育・研修)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)、人事・労務系／HR(C&B)、人事・労務系／HR(タレントマネジメント)、人事・労務系／HR(エンゲージメント)、人事・労務系／HR(HRBP)、人事・労務系／人事アシスタント、人事・労務系／社会保険労務士、人事・労務系／その他人事・労務系職種
年収 1000万円～1200万円
勤務地 東京都
応募資格
・人事経験5年以上、採用・給与管理経験必須。総務経験あれば尚可。・プレイングマネージャーとしてha…

この求人のポイント

コンサルタント上杉幹朗

詳しく見る

職種から探す

こだわり条件から探す

ページトップへ戻る

検索条件を変更

システムエラーが発生しました。ご迷惑お掛けして、申し訳ございません。しばらく経ってから再度お試しください。（E130054）

システムエラーが発生しました。
ご迷惑お掛けして、申し訳ございません。しばらく経ってから再度お試しください。（E130082）

勤務地

勤務地を選ぶ

職種

職種を選ぶ

業種

業種を選ぶ

年収

こだわり条件

こだわり条件を選ぶ

フリーワード