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  • 人事・労務系
  • フレックスタイム

【人事・労務系×フレックスタイム】転職・求人情報

選択条件
CHO/CHRO、人事部長(HRディレクター)、人事課長(HRマネージャー)、人事(採用・リ …
検索条件を変更 (勤務地、職種、給与、雇用形態、こだわり条件など)

99件(1~20件を表示中)

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ジョブNo.858558
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【上場企業/SaaSセキュリティ】CHRO直下:部長~課長クラス(人事制度・労務関連コア)

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

SaaSの急速な普及により、セキュリティリスクが求めらる昨今にマッチした プロダクトを展開する上場企業となります。 社員数が400名を超え、今後の成長の為に外から責任者クラスのHRを求めております。 …

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 750万円~1800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【応募資格:必須】 ・人事領域における業務経験 ・事業またはピープルマネジメント経験 ・会話も含むビ…

この求人のポイント

-

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.858082
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<リモート中心:可>【大手化粧品ブランドグループ】人事労務ポジション

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

大手化粧品ブランドでの人事総務ポジションとなります。 労務を中心に担当いただくポジションとなります。 リモート勤務も充実しており、働きやすい環境となっております。 【具体的には】 労務を中心にHR…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 584万円~674万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須条件 ・事業会社での労務(規定改定、給与支給・社会・労働保険、人件費試算、休職者対応等)に関す…

この求人のポイント

働き方が柔軟な大手グループ会社の人事労務ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.857724
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新電力事業における採用担当者

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

【現在の状況】 急成長しているベンチャー企業で働きたい方を募集しております。SDGsや脱炭素の潮流の中で、世界情勢が不安定も重なり電力の安定供給、調達が社会的な課題となっている状況です。 当社は、太陽…

しろくま電力株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 500万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・人事や採用業務の経験(人材要件定義、エージェントコントロールの経験) 【歓迎条件】 …

この求人のポイント

■急激に成長している再エネベンチャー企業■定年なし■服装原則自由のフラット組織■在宅勤務制度

コンサルタント 森脇 勲雄
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ジョブNo.857416
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人事責任者候補

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■ 主な業務内容 ・まず取り組んでいただくこと(入社〜半年) 入社後は採用・制度運用・労務対応を並行して担いつつ、経営・管理部と連携しながら人事部の体制方針を策定。実務を回しながら、段階的に人事部の基…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 800万円~1000万円
  • 勤務地 愛知県
  • 応募資格

    【必須】 ・人員計画の策定から、採用業務までを一気通貫で担当した経験 ・人事制度(評価・等級・福利厚…

この求人のポイント

■社会問題化する空き家問題の解決に貢献/大手不動産企業と取引実績◎事業拡大フェーズ/週1~2日の出社でリモートOK!/経理業務の全体に関わりスキルアップできる/特性や希望に応じて幅広い業務にチャレンジできる機会が豊富◎ ■解体市場の成長性 解体市場は今後も拡大が見込まれます。2021年時点での市場規模は1.3兆円程度。高度経済成長期の建物の老朽化、空き家の問題などによって、解体需要は年率5~6%で増加しており、2030年には2.2兆円に到達する見込みです。社会貢献だけでなく、需要を兼ね備えた市場です。

コンサルタント 上田 真以
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NEW ジョブNo.857358
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【大手グループ会社】労務リーダー候補

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

大手企業グループ傘下の企業となります。 今回はグループ各社の労務を中心とした業務をお任せします。 HD人事の為、複数企業や子会社の経営戦略に基づく人事を経験出来ます。 【具体的なお仕事内容】 まずは…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 500万円~640万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・給与計算、社保手続き、勤怠管理などを主担当として行ったご経験2年以上 【歓迎】 ・人事…

この求人のポイント

大手グループ傘下

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.856742
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【プライム:PHCグループ】人事総務部長

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • ベンチャー企業
  • 従業員1000名以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

プライム上場のグループ会社での人事総務部長ポジションとなります。 本ポジションは、PHCホールディングスにおける主要機能会社であるWEMEX株式会社の人事総務ヘッドになります。 WEMEX株式会社は…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)
  • 年収 1350万円~1900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須条件 ・HRBP体制がある企業での人事部長経験 ・営業部門や開発部門など複数の異なるカルチャー…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.855445
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【東京】新卒採用リクルーター

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 未経験可
  • 一部在宅勤務

採用戦略の立案(採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等)に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくこ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 600万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ●必須経験(社会人経験2年以上で、以下いずれかのご経験をお持ちの方) ・営業経験(法人/個人向けは不…

この求人のポイント

年間休日120日/土日祝休み/転勤無し/フレックス/一部在宅可

コンサルタント 西澤 慧
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ジョブNo.855279
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給与業務実務統括【東証PRM/大手グローバルメーカー/福利厚生充実フレックス、リモート】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 管理職
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

大手グローバルタイヤメーカーの人事部にて給与社保グループ の主担当として 下記の業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ①給与・勤怠・社保オペレーション統括 給与・賞与・年末調整・社保手続き業務の…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 500万円~700万円
  • 勤務地 兵庫県
  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ・給与・勤怠・社保業務の主担当経験(年末調整含む) ・リーダー的な業務(実務リ…

この求人のポイント

.

コンサルタント 川村 理江子
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ジョブNo.855273
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給与社保グループ /マネージャー【東証PRM/大手グローバルメーカー/福利厚生充実フレックス、リモート】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

大手グローバルタイヤメーカーの人事部にて給与・勤怠・社会保険業務全体の マネジメントを担当いただきます。 【業務内容】 ① 戦略・企画  給与社保領域における中長期戦略立案  SSC(シェアードサー…

非公開

  • 職種 人事・労務系/CHO/CHRO、人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、コンサルタント系/人事・組織コンサルタント、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 800万円~1000万円
  • 勤務地 兵庫県
  • 応募資格

    【必須経験・スキル】 ・給与・社保領域の統括経験(多拠点・一定職務経歴・業界規模)  給与・勤怠・社…

この求人のポイント

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コンサルタント 川村 理江子
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ジョブNo.855236
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管理部門全般ポジション★爆発・衝撃の数値解析に強みを持つ企業★

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

■業務詳細: ご経験に合わせて下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・伝票入力、入出金管理、支払手続き業務 ・月次・決算関係の取りまとめ、資料作成 ・給与計算・社保手続き ・主に防衛省向けの窓口業…

非公開

  • 職種 総務・広報/総務(ファシリティ)、総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、経理・財務系/経理(決算補助)、人事・労務系/人事(給与/社保)、総務・広報/その他総務・広報系職種
  • 年収 400万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    <必須条件> ・バックオフィス全般を実務経験3年以上 ・プレイングマネージャーの経験をお持ちの方 …

この求人のポイント

様々な研究実績を有する代表が2006年に設立した、茨城県発の新進気税企業です。またニーズのある官公庁や企業からは絶大な支持を受けるニッチトップ優良企業です。

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.855066
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【AI関連:成長企業】人事採用ポジション

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

AI関連成長企業での人事採用ポジションとなります。 今回は3名体制から4名体制への増員となります。 【具体的には】 ・ビジネス部門の中途採用における採用要件の定義 ・エージェント折衝(定期的な情報交…

株式会社クウゼン

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 400万円~600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・中途採用の実務経験(2職種以上、年間10名規模以上の採用を経験された方) ・ビジネス…

この求人のポイント

AI関連の急成長企業での人事ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.854629
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【人事労務担当】リモート可/フレックス

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

当社は「information(情報)ではなく can(可能性) を提供し、人と組織の好循環を生む」ことをミッションに、 人事・労務・タレントマネジメント領域を中心とした HR SaaS を展開してい…

ミイダス株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/社会保険労務士
  • 年収 400万円~600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ・給与計算の経験(目安5年以上) <経験例>給与計算、勤怠管理、入退社手続き、社内の人事情報管理 な…

この求人のポイント

リモート・フレックス勤務。日本全国の居住地からの勤務可能

コンサルタント 鶴巻 純子
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ジョブNo.854380
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【労務責任者】IPO準備企業 ※定年65歳

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

【業務概要】 当社は、従業員数500名超・年商200億円超の企業グループへと成長し、M&Aによる事業基盤強化とIPO準備を進めています。 本ポジションでは、日々の給与・勤怠などのオペレーションの安定運…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 750万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・従業員200名以上の企業における給与計算の実務経験​ ・勤怠・給与・年末調整等、労務…

この求人のポイント

全国的に足場の仮設工事・大規模修繕工事を行っている当社。 建築ラッシュも追い風となり、急成長を続けてこれました。 現在18期目を迎え、グループ年商は190億円超と、圧倒的に事業を拡大し続けている会社です。

コンサルタント 小倉 聖子
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ジョブNo.852050
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労務【総合通販サイトを運営】

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

【中途定着率95%/残業月20時間程度/福利厚生充実で働きやすい環境】 ■仕事内容 給与・社会保険・退職金・確定拠出年金(DC)といった労務のコア領域を主担当として、正確かつ丁寧な運用を担っていただ…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 520万円~650万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・労務(給与・社会保険)実務経験3年以上 ■歓迎要件 ・Excelでのデータ加工スキル …

この求人のポイント

・労務の“コア業務”を主担当として任されるポジション ・安定した事業基盤 × 落ち着いて働ける労務環境 ・業務改善・制度運用にも関われる少数精鋭の組織

コンサルタント 角張 佑太
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ジョブNo.852045
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人材開発 マネージャー候補【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

【募集背景】 創業十数年で2,800名を超える規模へ急成長してきたVisionalグループにおいて、株式会社ビズリーチはキャリアインフラ構想の実現に向けて既存事業の拡大と新規事業の創出を続けています。…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 700万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・人事領域(人材開発・組織開発、または関連分野)での実務経験 ・組織マネジメント経験 …

この求人のポイント

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.852039
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HRBP/人事領域におけるビジネスパートナー【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

事業部門の戦略的パートナーとして、人事戦略策定から実行までを主導し、組織と人材の成長を支援するポジションです。 事業構造を理解し、現場の文脈を読み解きながら、自ら組織の課題を特定して「解決の旗」を立て…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 750万円~1250万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    -必須要件 いずれかの業務経験をお持ちの方(人事経験の有無は問いません) ・HRBPとしての実務経験…

この求人のポイント

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.852041
キープリストは登録者限定機能です。

人材開発担当【大手ホールディングス上場企業のグループ会社/HR Tech企業】フレックスタイム、リモートワーク有

  • 正社員
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム

【募集背景】 創業十数年で2,800名を超える規模へ急成長してきたVisionalグループにおいて、株式会社ビズリーチはキャリアインフラ構想の実現に向けて既存事業の拡大と新規事業の創出を続けています。…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 ・抽象度の高いテーマを具体化し…

この求人のポイント

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.851953
キープリストは登録者限定機能です。

人事・採用リーダー候補【東証プライム上場/水,環境事業のリーディングカンパニー】

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

■背景 メタウォーターグループは、『中期経営計画2027』にて売上高2,000億円、さらに『Next2037』では売上高3,000億円を目標に、国内外で事業拡大に取り組んでおります。 人が最大の財産で…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 600万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    必須 ・事業会社にて採用業務のご経験を3年以上お持ちの方

この求人のポイント

「働きたい会社No.1」を目指して多彩な取り組みを進行しています 同社では、世の中の価値観の変化やワークスタイルの多様化に対応しながら、会社も個人も共に成長していく環境を作る為に、働き方改革を開始しています。 10年以上前のテレワーク導入から始まり、週休3日制やABW(Activity Based Working)の導入、所定労働時間見直し、単身赴任解除、サテライトオフィス設置、時短フレックス制度、積み立て休暇など、昨今の働き方改革にあたる各種施策に早くから取り組んでまいりました。最近では大手ビジネス誌やTV報道等で取り上げられる等、同社の働き方改革の取り組みは注目を集めております。

コンサルタント 橋本 和樹
詳しく見る
ジョブNo.851856
キープリストは登録者限定機能です。

人事総務部 課長

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 管理職
  • 語学が生かせる

【業務内容】 人事総務課長(もしくは候補)として、ハンズオンで自ら業務を行いながら、メンバーのマネジメントや判断業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ■人事・総務領域の課題抽出や優先順位の精査・…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 年収 620万円~810万円
  • 勤務地 愛知県
  • 応募資格

    ・人事領域での経験7年以上、もしくは総務領域での経験7年以上 ・メンバーのマネジメントご経験 ・複数…

この求人のポイント

■

コンサルタント 上田 真以
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ジョブNo.850250
キープリストは登録者限定機能です。

人事制度の企画・改善・運用

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 語学が生かせる
  • 一部在宅勤務

■配属先 経営管理本部人事部人事制度課(2025年度) →グループ経営管理本部人的資本経営部門人事部人事課(2026年度) ■部門、チームのミッション ・新しく導入した人事制度の安定運用を図り、定…

栗田工業株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(制度・企画)
  • 年収 600万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・人事制度(等級、評価、報酬)の企画や運用の実務経験(3年以上)。特にご自身で運用を回…

この求人のポイント

-

コンサルタント 橋本 和樹
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