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  • 年間休日120日以上

【東京都×人事(採用・リクルーター)×年間休日120日以上】転職・求人情報

選択条件
東京都/人事(採用・リクルーター)/年間休日120日以上
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96件(1~20件を表示中)

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NEW ジョブNo.826838
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<八王子>【大手小売業界グループ会社】人事 採用含むポジション

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍

大手小売グループのデジタル戦略事業会社として設立され、2023年にサービスを開始した ネット専用スーパーの運営を行っている企業となります。 八王子センター、人事総務マネージャーの下で採用を含む人事業務…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事アシスタント
  • 年収 400万円~600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須(MUST)】 ・人事領域のご経験(採用、労務、総務) ・Excel / Word / Pow…

この求人のポイント

2019年に発足。 最先端のAI技術を導入した物流ネットワーク、 大手メーカーの販促施策も可能とするメディア機能など、 私たちはこのビジネスで新しい価値を創造しようとしています。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.826174
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人事 採用担当

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 完全在宅勤務
  • 一部在宅勤務

【募集背景】 ビットバンクのミッション「ビットコインの技術で、世界中にあらゆる価値を流通させる」に共感できる仲間を募集しています。 ビットバンクは国内トップレベルの暗号資産取引所として年々組織を拡大し…

ビットバンク株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 450万円~550万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 当社のVision/Mission/Valuesに共感できる方 IT企業における採用実…

この求人のポイント

・部門横断で連携するため、会社全体を理解しながら働くことができる ・採用広報や候補者体験の向上を通じて、会社のブランド価値向上に貢献できる ・事業戦略や組織づくりへの理解が深まる ・会社の未来をつくる採用の最前線で活躍できる

コンサルタント 益川 実璃
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ジョブNo.823979
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総務人事

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム

東京本社内の総務部で全社の総務・人事業務全般を担当 ・総務業務― 事務所等の物件探しから賃貸借契約、移転の段取り、物品購入、リース車両の管理、トラブル対応、生命保険及び損害保険の対応、顧問弁護士の対…

ユーディーアイ確認検査株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(ファシリティ)、総務・広報/総務(庶務)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、経理・財務系/経理(財務会計)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、経理・財務系/経理アシスタント
  • 年収 458万円~658万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■本社管理部で総務・人事業務を経験された方(建設業界の経験のある方は歓迎!) 【歓迎要件】 ■弥…

この求人のポイント

■建物の確認申請・検査を請け負う民間の建築確認検査機関。年間4万5,000棟を請け負うまでに事業は成長。 ■建築確認検査業界ではトップクラス。電子認証申請のパイオニア企業です。 ■年間平均休暇日数137日!(年間休日125日+有給消化平均12日)従業員満足度向上に向けて、手厚い福利厚生とワークライフバランスを重視しています。

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.823982
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総務人事管理職候補

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム

建築の指定確認検査機関の中で、総務、人事等、事務系の業務全般を幅広く担っていただきます。 一部は、実務を行っていただきながら、実務担当者の業務のチェックや指導を行います。 ●総務業務 事務所等の物件…

ユーディーアイ確認検査株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、総務・広報/総務(ファシリティ)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)
  • 年収 587万円~828万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■総務、人事の業務の経験が10年程度以上ある方 【歓迎要件】 ■技術系の社員と一緒に仕事をしたこと…

この求人のポイント

■建物の確認申請・検査を請け負う民間の建築確認検査機関。年間4万5,000棟を請け負うまでに事業は成長。 ■建築確認検査業界ではトップクラス。電子認証申請のパイオニア企業です。 ■年間平均休暇日数137日!(年間休日125日+有給消化平均12日)従業員満足度向上に向けて、手厚い福利厚生とワークライフバランスを重視しています。

コンサルタント 伊藤 祐弥
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NEW ジョブNo.825334
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【プライム上場】新卒採用リーダー候補

  • 正社員
  • 上場企業
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 一部在宅勤務

求人・転職支援、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営するプライム上場企業となります。 グループでは40以上のサービスを提供しており、新…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 450万円~600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社での新卒採用人事経験2年以上 ・人材系メデ…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.823719
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国内外グループ会社の人事支援施策及びサポート

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

国内外グループ会社への人事支援や人事ガバナンスを目指す2025年4月からの新設の課です。 グローバルな視点で人事戦略を推進し、各グループ会社の成長と発展をサポートします。 ・国内外グループ会社の事業…

阪和興業株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)
  • 年収 890万円~1300万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ・人事部での経験 ■歓迎条件 ・海外駐在経験

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 祐弥
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ジョブNo.823467
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【スタンダード上場子会社】設立1期目のベンチャー企業で経営管理ポジションを募集致します。

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 転勤なし

経営管理部(経理、財務、人事、総務、法務など)の組織設計、機能確立、および全体統括。 ・内部統制・コンプライアンス:上場企業グループの一員として、強固な内部統制体制、コンプライアンス体制の構築と運用。…

RePath株式会社

  • 職種 総務・広報/総務(株主総会・株式業務)、総務・広報/総務(ファシリティ)、経理・財務系/管理職(財務・経理)、経理・財務系/ファイナンシャルコントローラー、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、総務・広報/総務(庶務)、経理・財務系/経理(財務会計)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、総務・広報/オフィスマネージャー、経理・財務系/経理(決算補助)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、経理・財務系/管理会計(FP&A)
  • 年収 600万円~900万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ・ベンチャー企業等の成長企業での管理部門のご経験 ・管理系職種いずれかのご経験(経理、財務、人事、総…

この求人のポイント

■創業間もない会社ではありますが、上場企業であるRecovery International社が100%株主の親会社なので安定基盤◎ ■看護師と介護士の人材紹介経験者が今までのノウハウや顧客との繋がりで基盤を作ってます。 ■社会問題にもなっている人材不足を「人」の力でマッチングさせ一つでも多くの介在価値を追い求めています。

コンサルタント 木村 真
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ジョブNo.820887
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<リモート中心可>【上場企業:成長企業】人事採用ポジション

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 完全在宅勤務
  • 一部在宅勤務

2023年上場達成をしたディープラーニングのリーディングカンパニーとなります。 人事組織拡大に伴い、人事採用ポジションを募集します。 【具体的には】 事業成長のための重要ポイントを見極め、採用の成功…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 600万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須要件】 ・IT/Web領域の事業会社における採用実務経験  →ビジネス系職種およびエンジニアリ…

この求人のポイント

◇◆米Googleから出資を受け、NVIDIAと業務提携もするディープラーニングのリーディングカンパニー/戦略立案から実装まで一気通貫で事業展開/働き方の自由度◎◆◇

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.820269
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新卒リクルーター

  • 正社員
  • グローバル企業
  • 外資系企業
  • 年間休日120日以上
  • 一部在宅勤務

・新卒採用マーケット情報収集分析と採用戦略立案 ・母集団形成(大学訪問、リファラル、イベント企画など) ・会社説明会、各種選考イベント ・面接 ・内定者オファー面談(内定者の入社意思獲得に向けた面談)…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 427万円~682万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 新卒採用経験、営業経験、エンジニア経験のいずれか2年以上経験がある方(合計でも可) 【歓迎…

この求人のポイント

■企業の未来を創る仕事 ・優秀な新卒学生を見つけ、惹きつけ、入社に導くことで、将来のリーダーを採用するという重要なミッションを担うやりがいのある仕事です。 ■裁量を持ち成長できる ・戦略の立案から施策の実行、改善まで幅広く関わることができ、イベント/選考設計・データ分析など、多様なスキルが磨けます。 ■明確な評価制度 ・ジョブ型の評価制度を導入しており、昇給や昇格の基準が明確です。

コンサルタント 石堂 浩太郎
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ジョブNo.820098
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新卒採用担当(リーダー候補)

  • 正社員
  • 年間休日120日以上

電通デジタルは電通グループの中で、デジタル領域における成長を求められている会社です。若く、変化の激しいこの領域(業界)において、事業の更なる成長を実現するためには、採用は常に「攻め」の姿勢で仕掛けてい…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 510万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・新卒採用の実務経験3年以上(採用コンサル・RA/CA・人材業界勤務経験のみは不可) ・新…

この求人のポイント

国内最大規模のデジタルマーケティング会社として、データとテクノロジーを駆使した次世代マーケティングの戦略策定・実行、その基盤となるITプラットフォームの設計・構築、クライアントの事業革新を支援するDXコンサルティングなどのサービスを提供。国内外のプラットフォーマー各社との緊密なパートナーシップのもと、高度な専門性と統合力により、クライアントの事業成長に貢献しています。

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.820096
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中途採用担当者(リーダー候補)

  • 正社員
  • 年間休日120日以上

電通デジタルの中途採用では、リクルーター制をとりいれています。担当部門の中途採用活動における、採用ブランディング~クロージングまで一気通貫して担当いただきます。部門長や事業部長など部門の責任者と共に、…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 510万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・インハウス、もしくはアウトソーサーとして常駐での中途採用経験(3年以上) ・自ら新しい採…

この求人のポイント

国内最大規模のデジタルマーケティング会社として、データとテクノロジーを駆使した次世代マーケティングの戦略策定・実行、その基盤となるITプラットフォームの設計・構築、クライアントの事業革新を支援するDXコンサルティングなどのサービスを提供。国内外のプラットフォーマー各社との緊密なパートナーシップのもと、高度な専門性と統合力により、クライアントの事業成長に貢献しています。

コンサルタント 東川 賢造
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ジョブNo.819684
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【プライム上場】新卒採用リクルーター(戦略企画)

  • 正社員
  • 上場企業
  • グローバル企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム

プライム市場上場のライフサイエンス製品を扱う国内外トップクラスの企業となります。 HD採用の可能性がございます。 【具体的には】 ・新卒採用戦略における各種取り組みの企画・実行(採用広報含む) ・国…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 620万円~770万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須要件 ・新卒採用経験、あるいはエージェントにて新卒採用対応をされた方 ■歓迎要件 ・年間30…

この求人のポイント

プライム市場上場のライフサイエンス製品を扱う国内外トップクラスの企業となります。

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.818251
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ポテンシャル枠/中途採用リクルーター・採用サポート(兼務)

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 管理職
  • 一部在宅勤務

未経験から採用担当(リクルーター)へ! 成長環境を提供します! 変革期を迎える当社で、事業拡大と成長を牽引する採用担当を募集します!多岐にわたる採用業務を通じて、当社の未来を創る重要な役割です。 入社…

AMBL株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 450万円~550万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必須 ・社会人経験が3年以上有り、営業経験が有る方。(有形・無形、業界は不問) ・成長意欲が強く、…

この求人のポイント

-

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.818246
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人事採用企画(課長~次長クラス)スタンダード上場/年休130日/完全週休2日制/転勤無し

  • 正社員
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし

人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担っていただきます。 具体的なミッション (新卒採用) ・戦略策定~採用プロセスの設計/運用 ・面接…

ファーストコーポレーション株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 800万円~1000万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須】 ・人事採用(新卒、中途)経験(5年以上) ・マネジメント経験 【歓迎】 ・成長、吸収意欲…

この求人のポイント

「働き方改革関連法」に基づき、建設業は就業時間、休日などの働き方改革を求められています。 同社では、新たに「建設ディレクターグループ」を新設し、建設現場の作業効率化、DXを進めるとともに、付随する「事務」作業を本社に集約することによって、現場の残業時間を大幅に削減しています。

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.817658
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【新電力事業における採用担当者】やりがい&年収UP・手腕発揮

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 一部在宅勤務

■現在の状況 急成長しているベンチャー企業で働きたい方を募集しております。SDGsや脱炭素の潮流の中で、世界情勢が不安定も重なり電力の安定供給、調達が社会的な課題となっている状況です。 当社は、太陽光…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 500万円~800万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・人事や採用業務の経験(人材要件定義、エージェントコントロールの経験) 【歓迎条件】…

この求人のポイント

■急激に成長している再エネベンチャー企業■定年なし■服装原則自由のフラット組織■在宅勤務制度

コンサルタント 橋本 和樹
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ジョブNo.816068
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人事労務管理業務【大手化学会社住宅カンパニー/東証PRM/充実した福利厚生】

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

セキスイハイムブランドに代表される積水化学工業(株)住宅カンパニーの人財開発部の一員として、 人事・労務管理業務を中心に担当いただき、働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。 【担当業務】…

積水化学工業株式会社

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)、人事・労務系/HR(C&B)、人事・労務系/HR(タレントマネジメント)、人事・労務系/HR(エンゲージメント)、人事・労務系/HR(HRBP)、人事・労務系/人事アシスタント、人事・労務系/社会保険労務士、人事・労務系/その他人事・労務系職種
  • 年収 650万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    ■必要な能力・経験 事業会社の人事部門で5年以上の実務経験 (採用のみ経験は除く) ■歓迎要件: …

この求人のポイント

◎プラスチック製品のパイオニアとして設立から70年以上、「住宅」「環境・ライフライン」「高機能プラスチックス」の3軸により世界各国へ事業展開をする化学メーカー ◎「100年経っても存在感のある企業グループであり続ける」をビジョンとする 生活用品に始まり、住宅、社会インフラ、車輌、エレクトロニクス、医療など幅広い事業領域で価値発揮し、このコロナ禍においても増益を達成。 ◎健康経営優良法人ホワイト500認定。平均勤続年数15.2年・全社平均残業時間16.8時間。平均年収870万円

コンサルタント 川村 理江子
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ジョブNo.814655
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【上場企業:独立系コンサルファーム】新卒採用部門の中核責任者

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

BtoBスキルシェア業界国内No.1のリーディングカンパニーでの中途採用ポジションとなります。 グロース市場にも上場しており、成長に合わせ採用が進んでおります。(140%成長企業) 新卒採用部門の中…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 750万円~850万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須経験】 · 採用領域での経験5年以上 · 部門戦略立案およびKPI責任を持った実務経験 · 5…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 達哉
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ジョブNo.814658
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【上場企業:独立系コンサルファーム】新卒採用リーダー〜マネジャー候補

  • 正社員
  • ベンチャー企業
  • 年間休日120日以上
  • 女性が活躍
  • フレックスタイム
  • 一部在宅勤務

BtoBスキルシェア業界国内No.1のリーディングカンパニーでの中途採用ポジションとなります。 グロース市場にも上場しており、成長に合わせ採用が進んでおります。(140%成長企業) 採用の最前線で母…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 570万円~730万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須経験】 · 新卒採用実務経験3年以上または5年以上 · 企画・資料作成・提案スキル · 自ら判…

この求人のポイント

コンサルタント 伊藤 達哉
詳しく見る
ジョブNo.814441
キープリストは登録者限定機能です。

【東京】人事マネージャーおよび担当者

  • 正社員
  • 上場企業
  • 従業員1000名以上
  • 年間休日120日以上

国内外人事全般の企画~業務遂行を実施していただきます。 具体的には以下の業務を予定しており、ご経験に応じてお任せ致します。 ・採用:新卒、キャリア、公募 等 ・勤労:人事異動・発令、勤怠・労務管理、働…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/HR(HRBP)
  • 年収 600万円~1100万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【担当者の場合】 ■必須要件(Must) ・定量と定性、理論と実践を行き来しながら業務遂行できる方 …

この求人のポイント

■こんなことにやりがいを感じています積水化学工業の高機能プラスチックスカンパニーには、国内外連結で約8,000名の従業員がいます。その従業員が活き活きと働ける、働き甲斐のある会社づくりに携わることができます。大きな影響力がある仕事に興味がある人にはやりがいのある仕事だと思います。

コンサルタント 石堂 浩太郎
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ジョブNo.813938
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【IPO:AI成長企業】Head of TA

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 一部在宅勤務

注目の日本の生成AI企業となります。 上場会社のグループ会社ですが、今後独立し単独で上場を目指す企業となります。 今回は人事採用の統括責任者を募集します。 社員数がを100名強から短期的に300人体…

非公開

  • 職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)
  • 年収 900万円~1600万円
  • 勤務地 東京都
  • 応募資格

    【必須条件】 ・採用戦略立案~採用実務経験 ・10~50名の年間採用 ・マネジメント経験 【歓迎条…

この求人のポイント

急成長の生成AI企業の経理部長ポジションとなります。

コンサルタント 伊藤 達哉
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