金融に強いシステム開発会社（安定企業・業績好調）での労務ポジションとなります。
通常の労務業務に加え、働き方改革や女性活躍推進など、更なるＥＳ向上に向けた
企画立案・運営を行っていただける人事労務の…
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この求人のポイント
- 契約社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 産休育休取得実績あり
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
KPMG FASは、フィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームとして、企業が抱える様々な経営課題の解決や企業価値向上を支援しているプロフェッショナル…
株式会社ＫＰＭＧ ＦＡＳ
この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
上場グローバルフードカンパニーでのC＆Bポジションとなります。
企業は順調に成長しており、国内・海外ともに展開をしております。
その中、様々な労務対応・労働問題なども発生してきており、人事として対応出…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 一部在宅勤務
ECサイト会社として2900億円規模のビジネスを約900名の正社員で運営し、
年10％強の成長を15年以上継続しています。
その成長を継続すべく、新たな戦略を打ち出し体制を強化しており、
組織拡大と共…
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この求人のポイント
- 正社員
- 上場企業
- 外資系企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営企業です。
物流を会社の重要戦略のひとつとし、小型AGV（無人搬送車）や、
プロジェクションマッピングによ…
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この求人のポイント
- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
■Mission
オフィス担当HRBPとして、オフィス組織の強化と人材開発を推進する。
社員の労働環境とエンゲージメント向上のために、人事(オフィス)業務を期待されるレベルで遂行する。
Group R…
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この求人のポイント
■採用チームのＫＰＩやＯＫＲの設定、フォロー、報告
■採用スケジュールと合わせた採用戦略立案（管理職クラス採用・障がい者採用など）
■採用単価算出・交渉
■求人媒体や人材紹介会社との交渉や関係性作り…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 未経験可
グロース上場企業の介護医療系商材を扱う企業での人事労務ポジションとなります。
プライム市場への鞍替え、M＆A展開など企業は成長期となっております。
その為、組織強化を行う人事労務ポジションとなります。…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
技術系総合職として下記部門への配属を想定しています。
想定部門：社内SE ロボティクスDX設計 制御システム設計 プラント基礎設計 プロジェクト管理 など
※あくまでも参考例となりますので、具体的な…
スチールプランテック株式会社
-
職種
総務・広報／総務(ファシリティ)、総務・広報／総務(庶務)、人事・労務系／人事(採用･リクルーター)、総務・広報／広報、人事・労務系／人事(教育・研修)、経理・財務系／経理(連結決算)、経理・財務系／経理(決算補助)、人事・労務系／人事(制度・企画)、人事・労務系／人事(労務・労政)、人事・労務系／人事(給与/社保)、人事・労務系／人事(組織開発)
-
年収
304万円～900万円
-
勤務地
神奈川県
-
応募資格
■必須条件
・事務のご経験がある方
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 転勤なし
連結子会社26社の上場会社となります。
また毎年のようにM＆Aが行われている拡大フェーズの企業です。
事業成長が進んでおり人財への投資を加速度的に推し進める予定です。
今回は、労務ポジションの募集と…
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- 正社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
大手化学品メーカー(東証PRM)グループの住宅メーカーにて住宅・不動産事業において
マンションシリーズやリフォーム、海外事業を展開しています。
ご入社後はグループのリフォーム会社(従業員934人)に…
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この求人のポイント
経理、労務、人事、総務、庶務などオープンポジションでの募集です。
これまでのご経験やスキルによって業務をお任せいたします。
＜総務アシスタント＞
・オフィス清掃、環境整備
・書類作成補助/捺印対応
・…
株式会社ミツモア
この求人のポイント
■採用チームのＫＰＩやＯＫＲの設定、フォロー、報告
■採用スケジュールと合わせた採用戦略立案（管理職クラス採用・障がい者採用など）
■採用単価算出・交渉
■求人媒体や人材紹介会社との交渉や関係性作り…
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労務チームリーダーとして、以下の業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
■業務効率化の立案と実践
■勤怠システム運用改善立案
■チームのKPIやOKRの設定、フォロー、報告
■法改正への対応（労…
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この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
人事総務部門の幅広い事務業務をお任せします。
■業務内容例
・入退社手続き
・給与、社保手続き(外注しているため、手続きの確認がメイン)
・勤怠管理(社労士との連携)
・社員からの問い合わせ対応(メ…
インプレックスアンドカンパニー株式会社
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- 正社員
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 管理職
- 一部在宅勤務
設立5年目を迎え、更なるコーポレート機能強化のため、人事部門で管理職として活躍頂ける方を募集致します。
■人事部門
【以下ポジションに強みのある管理職を募集】
１、厚生（社員の健康管理、福利厚生）…
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この求人のポイント
■デロイトトーマツグループ合同会社(DTG)のHRオペレーション企画として、各種オペレーション企画、シェアードサービスにかかる管理を担うポジションです
■業務内容
80%：人事労務、給与社保にかかる…
デロイト トーマツ グループ合同会社
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 第二新卒歓迎
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
大手グローバルメーカーの人事部の３グループにて複数名を採用予定。
将来の管理職候補として下記の業務を担当いただきます。
【組織】
人事部：33名（うち管理職4名/女性社員12名）下記の３グループがあ…
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 一部在宅勤務
グループ18社からなる総合建築会社の持ち株会社です。
傘下の事業会社を含めると約150名の取締役会・執行役員が在籍しています。
この全役員の指名・報酬制度を整備し、運用、取り纏めをしていただきます。
…
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- 契約社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
大阪本社にて事務系業務をご担当いただきます。
例：営業事務、人事、労務、総務、企画、販売管理、財務経理、情報システム
※経験やスキル、適性を考慮の上、決定いたします。
変更の範囲： 会社の定める業…
積水化成品工業株式会社
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