時価総額1000億円、成長率130～140％、IPOを目指す企業となります。
グローバルな開発力と事業創造力を強みに、4事業部門で20以上のサービスを展開。
大手企業やテック企業の課題をAIとデータで…
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この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
■ 主な業務内容
・まず取り組んでいただくこと（入社〜半年）
入社後は採用・制度運用・労務対応を並行して担いつつ、経営・管理部と連携しながら人事部の体制方針を策定。実務を回しながら、段階的に人事部の基…
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東京エリアの設置校・専門学校・大学が増加に伴い
現在、神戸法人本部の人事が遠隔対応しており、東京オフィス駐在していただき
より円滑にご担当いただきます。
【業務内容】
• 教員・職員の採用業務（中途…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
■業務詳細：
ご経験に合わせて下記業務をお任せします。
【具体的には】
・伝票入力、入出金管理、支払手続き業務
・月次・決算関係の取りまとめ、資料作成
・給与計算・社保手続き
・主に防衛省向けの窓口業…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
上場（IPO）を目指す変革期の中心メンバーとして、人事・労務中心にした管理部門全般の統括・実務マネジメントを担っていただきます。
■人事・組織開発（戦略的HR）
・労務管理体制の強化（勤怠管理、福利厚…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
当社は百貨店や直営店など多角的なチャネル展開で成長を続けています。ビジネスが急速に拡大・複雑化する中、日々発生する膨大な決済データを正しく収益に結びつける「売上管理」の役割はますます重要になっています…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 管理職
- 語学が生かせる
【業務内容】
人事総務課長（もしくは候補）として、ハンズオンで自ら業務を行いながら、メンバーのマネジメントや判断業務を行っていただきます。
【業務詳細】
■人事・総務領域の課題抽出や優先順位の精査・…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
- 管理職
- 一部在宅勤務
当社の人事部は○○課とは別れておらず、人事制度企画、採用、研修、給与、労務と幅広く業務を担っています。個々の強みを生かして業務を振り分けていますが、専業にはしないことで人事スペシャリストを育成していま…
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■業務内容
中途採用チームで主に下記業務に携わっていただきます。
職種（営業/エンジニア/経理/ITコンサル等）やレイヤー（未経験/経験者）など幅広い業務に携わっていただきます。
また下記業務を自走で…
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▼募集背景
部門・体制強化の為
※今後経営参画頂くポジションを想定しています。
▼業務内容
同社の内勤アシスタントチームのマネジメント業務です。
現場営業と連携し、行政提出書類の作成・管理を行うチ…
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- 正社員
- グローバル企業
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 管理職
コネクターや精密備品を生産する岡山第一工場、ミニブレーカーを生産する岡山第二工場の
工場総務の課長候補として、工場内の業務をお任せします。
【具体的には】
・各種社内稟議書の作成
・インフラ工事対応…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
① プロダクト採用担当（エンジニア・PdM等）
◆ 募集背景
プロダクト開発組織では、スピード感を持って成長していくプロダクトを支える人材採用が急務です。
特にプロダクト部門は独自の評価制度・人事制度…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 産休育休取得実績あり
- フレックスタイム
- 転勤なし
- 完全在宅勤務
- 一部在宅勤務
2023年上場達成をしたディープラーニングのリーディングカンパニーとなります。
人事組織拡大に伴い、人事採用ポジションを募集します。
【具体的には】
事業成長のための重要ポイントを見極め、採用の成功…
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- 正社員
- 上場企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 転勤なし
■業務内容
優先度の高い採用活動の実務リードを軸に、ブランディングまで幅広くお任せします。
1. 採用活動
採用戦略・計画の立案
・事業計画に基づいた採用ターゲット（ペルソナ）の定義、チャネル選定、…
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この求人のポイント
- 正社員
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
当社にとって採用は経営の最重要ミッションと位置付けており、代表をはじめ経営陣から社員スタッフまで全社員で取り組んでいます。転職エージェントや媒体を通して、弊社へ応募してくださる候補者様の面接日程調整か…
レバレジーズ株式会社
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
業務内容について
◎詳細
レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算と1,000名規模の採用責任を担い、未来のレバレジーズをつくる”経営直結”の採用活動に取り組んでいただきます。
いわ…
レバレジーズ株式会社
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- 正社員
- 契約社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
【楽天・事業について】
楽天グループは、社内において、Eコマース、デジタルトラベル、コンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、いわゆるフィンテック（金融…
楽天グループ株式会社
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- 一部在宅勤務
急激なスピードでビジネス規模が拡大する当社において、
更なる成長を「人」と「組織」の側面から支えるパートナーが求められています。
今回ご入社いただく方は、人材開発部門のHRBPグループに所属いただき、…
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大手化学工業グループ会社のハウスメーカーに人事業務を中心に担当いただきます。
従業員の働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。
【具体的な業務】
人事施策の企画立案及び実行
採用業務全般（…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
BtoBスキルシェア業界国内No.1のリーディングカンパニーでの中途採用ポジションとなります。
グロース市場にも上場しており、成長に合わせ採用が進んでおります。（140％成長企業）
新卒採用部門の中…
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