まずはご経験やスキルに応じて、総務・人事・労務関連のバックオフィス業務をうちできる範囲でお任せします。
将来的には制度関連など、より専門的な業務にも携わっていただくことを期待しています。
働きがいの…
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大手化学工業グループ会社のハウスメーカーに人事業務を中心に担当いただきます。
従業員の働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。
【具体的な業務】
人事施策の企画立案及び実行
採用業務全般(…
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大手化学工業グループ会社のハウスメーカーに総務労務管理業務を中心に担当いただきます。
従業員の働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。
【具体的な業務】
労務管理全般となります
・勤怠、給…
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- 正社員
- 上場企業
- グローバル企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 管理職
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
世界トップクラスの特殊ガラスメーカーの人事部にて下記の業務をご担当いただきます。
特配属予定の人材開発グループは、本社人事と工場労務を兼務している部署となります。
入社後は下記の業務をメインとして幅広…
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- 正社員
- 上場企業
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
セキスイハイムブランドに代表される積水化学工業(株)住宅カンパニーの人財開発部の一員として、
人事・労務管理業務を中心に担当いただき、働きがいのある職場作りを推進できる方を募集します。
【担当業務】…
積水化学工業株式会社
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 一部在宅勤務
【業務内容】
・人事労務業務全般(勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、労務相談対応)
・総務業務全般(契約書・規程類の管理、オフィスファシリティ管理、社内イベント運営、備品・資産管理など)
・経営層へ…
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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
ご経験・ご志向を考慮し調整いたしますが、下記のような業務がございます。
例にすぎませんので、下記業務のご経験がなくてもご応募可能です。
①人事関連
・健康診断結果データ入力
・入退社書類、社保/雇保…
株式会社スカラ
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- 契約社員
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
以下、①~⑤の業務または各事業部のサポート業務の中から、スキル/経験をお伺いした上で適性に合わせて
ご担当いただく業務内容を決定します。
【業務事例】
①契約請求関連業務
・未入金の電話確認対応
・…
株式会社アンドパッド
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求人票作成、ダイレクトリクルーティングなど採用チャネルの運営および人材紹介会社(エージェント)対応
応募者の書類対応・問い合わせ対応、面接日程の調整および面接同席
採用決定後の入社準備および新入社員研…
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この求人のポイント
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 未経験可
- 一部在宅勤務
上場企業の関係会社の人事労務業務のアウトソーシングを受けています。
今回は、担当部署での人事労務の業務を実施していただくスタッフを募集します。
上場企業での人事労務の業務を幅広く受け入れているため、様…
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この求人のポイント
- 正社員
- 契約社員
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
仕事内容:
ディズニーでは、インクルージョンを推進する取り組みの一環として、障がいのある方々の採用を積極的に行っています。エンターテインメント業界に情熱を持ち、さまざまな分野でご活躍いただける方を広く…
ウォルト・ディズニー・ジャパン株式会社
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- 契約社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
【募集職種】業務内容
【BPM部】
・PCによる資料・請求関係の明細の作成、社内組織間連携・折衝
【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
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本人の希望と適性を考慮の上、グル…
株式会社アイロムグループ
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- 契約社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
【募集職種】業務内容 ※配属等はご本人の経験、適正をみて面接にて判断いたします。
【BPM部】
・PCによる資料・請求関係の明細の作成、社内組織間連携・折衝
【経理部】
・SMOの製薬会社への最終精…
株式会社アイロムグループ
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- 正社員
- 上場企業
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 第二新卒歓迎
■業務内容:
・新卒採用における採用戦略の立案・実行(母集団形成~志望度形成)
・選考実務(書類選考・面接)
・新卒採用サポート(合同説明会・会社説明会・選考会参加等)
■組織構成:
人事部全体は2…
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⼈事総務部の責任者としてのハンズオンでの業務に加え、ピープルマネジメントを⾏っていただきます。
具体的には:
■⼈事制度の企画‧運⽤‧改善(⼈事評価‧研修など)
■給与制度(各部署のインセンティブ含む…
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- 正社員
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 転勤なし
- 第二新卒歓迎
- 管理職
■ポジションについて
急速な事業拡大とIPOに向けたコーポレート体制の強化のため、
人事責任者として人事部門を立ち上げていただくポジションを募集しております。
COO直下のポジションで、全社の人事部門…
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この求人のポイント
・透明性と公平性のある人事制度の構築や企画立案、各種法令改正等への対応
・従業員の適性や能力に応じた昇給・昇格・異動などの検討
・勤怠管理や給与計算、労働保険・社会保険の手続き、安全衛生管理
・採用戦…
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この求人のポイント
- 契約社員
- 年間休日120日以上
- 障がい者積極採用
- 一部在宅勤務
事務職・製造職オープンポジション
■想定業務
本社にて下記業務をお任せ致します。
■業務内容例
管理部門(人事部・総務部・法務部等)での事務業務 等
※上記はあくまでも一例です。ご経験・ご希望に応じ…
共立製薬株式会社
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- 正社員
- 契約社員
- グローバル企業
- ベンチャー企業
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
- 語学が生かせる
- 一部在宅勤務
本社各部門での配属を検討いたします。
スキルやご経験に応じておまかせする業務を決定いたしますが、未経験の方でもぜひご応募ください。
【配属予定部門】
・営業サポート・一般事務
・総務部
・品質管理…
Rapidus株式会社
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- 正社員
- 契約社員
- 従業員1000名以上
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム
- 障がい者積極採用
社内における事務作業をご担当いただきます。
ご本人のスキル、ご経験や障害配慮に応じて柔軟に担当業務を決定致します。
想定業務内容
一般事務・営業事務 / 総務・人事 / 財務・経理 / その他事務
…
株式会社セガ
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